新形势下国企党建工作要突出意识形态教育，以此增强党员干部思想定力。国企在党员干部思想教育中要引导党员干部立足于如下四个方面，即：坚定思想立场、抵制错误思想、强化组织建设、增强四个自信。这四个方面分别从思想建设、思想斗争、载体建设、四个自信出发，能够全面有效地落实国企党员干部意识形态教育举措。
以网络全球化为特征的现代信息时代的来临，手机和互联网等新媒体改变了大众的生活。本文对新媒体时代语境下基层党建工作中存在的不足进行分析，论述新时代下对党建舆论宣传和引导的新要求，由此提出用新媒体来促进基层党建工作顺利进行的观点，保障基层党建工作的顺利开展。
全面依法治国作为党和国家领导人民治理国家的基本方略，人民政协应积极参与其中。全面依法治国背景下，对人民政协的履职能力提出了新的诉求，但在履职过程中也面临着一系列现实困境。相关部门可通过完善法律法规、加强制度建设、规范界别设置、建立委员竞选退出机制提高人民政协履职能力，有效促进全面依法治国的实施。
提升党支部战斗力的关键是提升基层组织力。党日活动为强化组织生活、抓好党员队伍建设、唤醒党员党性意识提供了制度依据和解决方案。抓好党日活动，就是解决了党内组织生活弱化、活动开展缺乏刚性约束等问题，成了抓党建、带队伍、聚人心、促经营重要手段。
在中国共产党的正确领导下，我们不折不扣落实党中央的各项部署，多措并举、狠抓实干，党风廉政建设取得了显著成效。但是在价值取向多元化的时代，还应当进一步创新工作方法，推进党风廉政建设工作高质量发展，在巩固原来成果的基础上进一步提高党的作风建设。
党的报告给我们描绘了未来中国生态文明发展的蓝图。新的形势下，作为引领林业生态建设，为林业事业取得更大的成绩提供坚实有力组织保障重任的基层国有林场党组织，必须紧紧围绕“建设美丽中国，实现永续发展”这个大目标，加强党对生态建设的领导，发挥好战斗堡垒作用，推进国有林场基层党建工作的建设和发展。
近年来，党性教育基地在加强党员干部教育、提升党员干部队伍素质、促进党员干部干事创业的激情等方面发挥了重要作用。笔者经过历时几月的调研和走访，深入了解宿松当地党性教育资源，提出了对整合当地党性资源建设党性基地的一些思考。
基层党支部是我们党组织中的最原始的单元，作为党的最基层组织的领头人，党支部书记在很大程度上是这个单元的“灵魂”，支部的战斗力、凝聚力、号召力的大小，与“灵魂”息息相关，在这种新形势下，如何能当好基层党支部书记，是当前党支部工作乃至党的建设面临的新课题。充分认识和解决这一问题，对我们在新时期以经济建设为中心、充分发挥党...
组织生活规范化提升基层党组织战斗力的前提条件。加强国企基层组织生活规范化能够强化基层组织建设刚性、提升基层组织建设质效、巩固基层组织建设成果。基层组织生活规范化既需要通过标准化、制度化，但也需要个性化和创新化。基层组织生活规范化的实现需要具体、稳步、扎实地推进。
文章通过分析目前党建工作中出现的问题提出了几点工作创新策略，希望对于推动新常态下的国有施工企业发展做出一些贡献。
随着中国社会建设的不断进步，人们受到外界诱惑与冲击的不断加大，国有企业的党建工作同样面临着前所未有的难度。一方面新形势下党和政府对于党建工作的要求愈发提高，而国有企业的党建工作更是关系到整个企业的走势，特别是过去传统、单一的国有企业党建工作模式与党建工作理念已经无法满足新形势下的需要。下面就来结合实际工作经验，对新形...
国有企业要充分发挥党建优势，要将党建优势转化为企业创新发展的推动力。国企党建优势的发挥需要夯实党建基础，做好基层党建工作，将基层党组织打造为企业创新发展的战斗堡垒。国企要正视当前基层党建工作中存在的各项问题，并寻找对策、逐一化解。当前国企尤其需要抓基层组织建设，必须落实管党责任制；抓基层组织建设，必须从党委自身建设抓...
新时期基层党建工作时国有企业发展的基础保障与动力源泉，也应该尽快跟上时展步伐，注重传承与创新，不断提升思想政治工作科学化水平。这要求我们加强对国有企业基层党建工作的改革与创新，积极探索更加行之有效的方式，为基层党建工作带来更多生机与活力，真正成为国有企业发展的原动力。本文将简述国有企业加强基层党建工作的意义，并提出了...
本文对国有煤炭企业党建工作实效化创新的背景和需要解决的矛盾进行了分析，并对如何加强国有煤炭企业党建工作实效化创新提出了一些新的思路.
一直以来，国企党建都是我国党建整体事业中的重点和难点，其成效不仅仅关系到我国现代企业制度的建设，而且直接影响到党对国家和社会的领导和管理。但是一直到目前为止，我国国企党建还存在着很多问题没有解决。本文主要从国企党建的必要性与职能定位出发，针对国企党建中存在的主要问题进行深入分析，在分析的过程中阐述关于改进国企党建的对...
企业发展随着我国经济体制改革的不断深入，多方面的影响着企业的发展，为了保证当前企业的发展能够和时代的发展相联系，企业内部的党建工作要逐渐重视起来，与企业的发展相结合，对社会的变化、国家的变化、时代的变化时刻关注，对新的发展形式，要灵活的调整自身的工作内容和工作方式，在不断的进步中，实现长期稳定的企业发展，从而促进企业...
国有企业是我国国民经济的支持，现代市场竞争越来越激烈，在该大背景下，国企在激烈的市场竞争中取得成功，从实际情况出发，做出了相应的改进，并且取得了不错的成绩，相比之下，国企建党工作取得成效则十分有限，这势必会对国有企业的稳定、健康发展造成影响，因此，做好相应的分析工作是必要的。
党政工作是企业工作中重要的组成部分，为促进企业发展发挥了重要的作用，但是随着以网络全球化为特征的现代信息时代的来临，新形势又对企业正当工作提出了新的要求。在日常生活中，互联网为大众提供了快捷、丰富的信息，更新了人们的生活观念，也在其他方面指导着企业的发展。本文旨在通过分析加强企业党政的重要作用，论述当前在中泰矿冶公司...
国有企业混合所有制改革是混合所有制经济战略构想的重要内容，但随着混合所有制改革的深入，国有资本持股比例下降，如何加强和巩固党在国企改革后的混合所有制企业中的领导地位，保证党建目标在混合所有制企业的实现引人深思。
关于党校干部培训形式和途径的创新，不但深化了干部教育培训工作的制度改革，还激发了主体的内在活力、切实提高了干部教育培训的工作水平。本文主要阐述党校干部培训机制方面存在的问题，研究了党校干部培训的创新形式和途径，为做好党校干部培训工作提供了动力。
改革开放以来，我国的经济不断发展，军事实力也在不断增长，但是我国要真正强大起来，还必须具备文化软实力。文化软实力是一个国家精神凝聚力的体现，党的十八大提出的“社会主义核心价值观”就是当前我国建设文化软实力的发展方向。本文根据核心主义价值观的主要内容，探索在基层党校实行社会主义核心价值观教育的具体方法。
在自媒体视阈下，针对高职学生的新情况、新特点，通过创新多元化、人性化以及生动化的教育栽体建设，占据大学生思想的主阵地，弘扬主旋律，传播正能量，是亟待解决的突出问题。高职院校要尝试探索以广博的音乐资源为基础，以基层党务工作者团队的专业背景与能力为保障，通过载体创新充分发挥音乐的教化、审美、愉悦功能，有效发挥音乐的思想政...
随着社会的发展和时代的进步，传统的教育工作，尤其是政工思想政治教育工作，已经发生了很大的变化。本文分析了政工思想政治教育工作的现状，并从转变教育观念、创新教育载体、加强宣传力度和注重培养方式等方面探讨了政工思想政治教育工作的创新方法，希望能够为相关的工作提供借鉴和参考。
作为党联系群众的重要桥梁和纽带，工会组织必须适应形势需要，加快推进改革和法治化建设，在“四个全面”战略布局中发挥重要作用。本文就“关于加强工会工作法治化建设这个主题，进行相关研究思考。
思想政治工作是一项引导人、育人、培养人的工作，是在党的领导下不可缺少的一项重要工作，园林事业单位是一个城市形象塑造的主力军，随着时展和绿色可持续发展战略的实施，绿化任务越来越重，该形势之下的园林思想政治工作面临着重要挑战，需要我们认真对待。
在我国社会主义事业建设进入新时代的背景下，企业应该积极地提升工会文化的建设水平，采取针对性的措施和策略，坚持以人为本的企业文化建设理念，摸索和强化建设企业文化的途径与策略，有效地激发工会工作的潜力与活力，推动该领域迈向更高发展水平。
在企业重组、改制、着力推进市场化进程的新形势下，应该如何最大限度地发挥思想政治工作的作用，是亟待研究的课题。思想政治工作要应新形势的变化和要求，坚持科学的管理方法，树立新观念，开拓新领域。只有勇于创新，不断探索，思想政治工作才能在企业生产和经济建设中发挥重要的作用。
群众思想政治工作，是党和政府联系群众的纽带，是党的群众工作的一个重点。随着“老龄化”的到来，越来越多的人步入离退休人员行列，做好离退休人员的思想政治工作尤其重要。下面，笔者将进一步对如何做好离退休人员思想政治工作进行阐述和分析。
思想政治工作在我们政工工作中一直占有十分重要的地位。政工关系处理的恰当与否，直接关系到群众的切身利益。党的以来，政工工作取得了长足的发展。新时期政工工作者如何更好地牢记使命，担当作为，是摆在我们面前的新课题。进一步捋顺政工工作关系，加强政工队伍建设，提升政工工作整体水平，需要我们不断务实与创新。
新形势下国有供水企业要以职工思想教育为抓手，提升职工的使命担当意识，督促职工为人民群众提供优质的供水服务。国有供水企业职工思想教育的开展要做到三个“实”字，即夯实服务观念、抓实安全理念、落实工匠精神。
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