江苏企业管理杂志简介

《江苏企业管理》于1981年创办，全刊信息多却有条有理，坚持打造交流思想和经验共享的主流平台，创刊多年来受到许多读者的支持和喜爱。

《江苏企业管理》杂志旨在加强江苏省企业管理领域的学术交流和研究分享，推动企业管理理论与实践的发展。关注的主题范围广泛，包括但不限于组织管理、人力资源管理、战略管理、创新管理、营销与销售管理、财务管理、供应链管理、数字化转型、企业文化建设等，内容涵盖了企业管理领域的各个方面，旨在促进江苏省企业管理理论和实践的创新。杂志在江苏省乃至国内外企业管理领域享有较高的学术声誉和影响力，读者群涵盖了企业管理者、学术研究人员、政府官员以及相关行业从业人员，被广泛认可为企业管理理论与实践的重要参考资料。

作为江苏地区企业管理领域的权威媒体，《江苏企业管理》以其深度研究、前沿观点和实用性内容赢得了读者的信任和赞誉，通过传播管理知识，推动企业高效运营和可持续发展，为江苏地区的企业建设做出了积极贡献。

江苏企业管理期刊须知 （预计审稿周期：1个月内）

Ⅰ、主题范围：关注江苏省企业管理领域，包括但不限于组织管理、人力资源管理、战略管理、创新管理、营销与销售管理、财务管理、供应链管理、数字化转型、企业文化建设等。

Ⅱ、所投稿件须符合本刊范畴，立论新颖，观点明确，能抓住当前社会的热点和焦点问题，具有较高学术水平，且未在国内外公开发表过。

Ⅲ、标题序号按照“一”、“（一）”、“1”、“第一”或“首先”顺序排列，一般不用“①”号。根据文章具体内容，序号可适当减少，但不可反顺序使用。

Ⅳ、作者简介应包含姓名、出生年、性别、籍贯、学位、单位、职务等，联系方式请写明详细的通信地址、邮编、常用电话及电子邮箱。

Ⅴ、正文语言准确、简明、生动；用书面语，不用口语；应朴实无华、具体、不空泛，对事物的表述不宜作渲染。一些已知的基本概念和基本理论不宜详细叙述，应利用文献标注的方式加以引用。

VI、凡用文字不能直观说明问题的，要配以图和表。如用图和表，则文中不需重复其数据，只需强调或摘述其主要发现。

VII、带圈数字与脚注内容之间空一个字符。对文章中所引用的资料第一次进行注释时，必须将该文献的作者姓名、文献名、出版地、出版社、出版时间、资料所属页码一并注出。

VIII、基金项目有则加。格式为“基金项目：基金名称（编号）”。论文若系省部级以上基金项目，本刊将酌情优先发表。

IX、摘要应写成报道式摘要，字数为500字以上，采用第三人称表述，重点报道论文研究目的、研究方法和论文所得出的具有独创性的具体结果和结论；研究目的可用一句话概述，但研究结果和结论必须详细、具体；专业领域内专家和学者共知的内容不能写入摘要。

X、凡是引用他人文献、资料，必须加引证注释，以页末脚注形式按页编排。在正文加注释处右上角以加圈阿拉伯数字标记，脚注编号位于相应标点之外。