摘要：按照微观、中观和宏观长期动态效率指标综合的评价方法,本文对新中国国有企业绩效进行了实证考察,结果表明国有企业是高绩效的,进而分析了国有企业"低效论"、"无效论"存在的问题,说明了其无论在逻辑论证上还是经验实证上都不能成立,最后解释了影响中国国有企业绩效的真正问题。

关键词：中国国有企业 绩效 问题 实证 解析 

单位：南京政治学院上海分院; 上海财经大学海派经济学研究中心; 烟台海军航空工程学院管理系政教室