线上期刊服务咨询,发表咨询:400-808-1701 订阅咨询:400-808-1721
科学管理研究
CSSCI南大期刊

影响因子:1.17

预计审稿周期:1-3个月

科学管理研究杂志

主管单位:内蒙古自治区科学技术厅  主办单位:内蒙古自治区软科学研究会
  • 创刊时间:1981
  • 国际刊号:1004-115X
  • 出版周期:双月刊
  • 邮政编码:010010
  • 国内刊号:15-1103/G3
  • 邮发代号:16-16
  • 全年订价:¥ 192.00
  • 发行地区:内蒙古
  • 出版语言:中文
主要栏目:
  • 创新发展研究
  • 科研管理创新
  • 国际创新研究
  • 区域创新研究
  • 产业创新研究
  • 企业创新研究
  • 创新人才研究
  • 农业创新研究
  • 合作创新研究
  • 科技金融研究
  • 科技扶贫研究
  • Fab Lab创新模式及其启示

    信息技术融合与发展为科技创新模式嬗变提供了新机遇。本文讨论了Fab Lab创新模式的发展背景及典型案例,并重点分析了其对我国以用户创新为中心的应用创新实践的理论及现实意义,以期引发研究与实践领域围绕用户参与的创新2.0模式发展的深入思考。

  • 中小企业技术创新风险预警系统构建研究

    技术创新是一项高风险活动,中小企业建立技术创新风险预警系统具有重要的现实意义。从风险识别、风险评价、风险预警、风险对策和风险监控等五个子系统出发,探讨构建了中小企业技术创新风险预警系统。

  • 网络嵌入与技术创新组织模式选择

    已有对技术创新组织模式的研究主要基于经济学的视角,认为,组织的技术创新战略决策会受到与所处网络其他组织间关系的影响。从组织网络嵌入的视角,提出了组织不同的网络嵌入特征与四种主要技术创新组织模式闻的内在关系。

  • 基于产业集群的区域竞争优势与区域创新体系

    为了加快区域经济发展和提升区域核心竞争力,在分析产业集群形成的内在机理的基础上,研究了产业集群造就区域竞争优势的条件,提出产业集群化区域创新体系的可行路径。结果表明:建设区域创新体系的关键是促成产业集群形成和发展的制度条件,通过实施集群创导的可行路径,不断优化区域创新环境,提升区域创新能力。

  • 我国互联网发展现状和CNGI的应用前景分析

    我国互联网在最近10多年中得到了飞速发展,特别是基于IPv6的下一代互联网关键技术、核心网络设备、主干网建设等取得突破后,使我国的互联网技术在国际上占有了举足轻重的地位。深入分析了五联网在我国的发展过程和应用现状,同时也探讨了中国下一代互联网(CNGI)的应用前景。指出:我国下一代互联网的应用发展策略一方面是扩展和提高现有互联...

  • 团队多样性对知识共享的反向作用机制研究

    多样化团队在组织变革和组织设计中日益受到重视,多样化团队对组织缋效有诸多的好处,但其带来的问题也不容忽视。问题表征差异和评价偏见使团队成员看待团队问题的视角各不相同,对同一信息的理解和评价结果产生差异,从而阻碍了团队的信息交流,可能导致功能失调的冲突。

  • 辽宁省科技投入经济效果的实证研究——兼论科技体制与政策

    利用广义的C—D生产函数实证研究了辽宁省科技投入的经济效果,发现辽宁省科技投入积累三年才开始对经济增长发挥作用.而且当年的科技投入对经济增长贡献率非常弱,甚至会产生负的影响。因此,结合辽宁省科技投入的实际情况,提出了相关政策与措施。

  • 论管理过程中的柔性化领导

    随着科学管理的不断发展,传统的发号施令的领导方式越来越不适应当令社会各种组织发展的需要,柔性化的领导逐渐兴起并占据重要地位。这种以人为本的领导方式,要求领导者自身要有较强的亲和力和协调能力、较高的耐心和责任感、善于进行共情式领导。在管理中领导者要有效地实施柔性化管理,就必须以人为本,建立有效的激励机制;重视调控组织成...

  • 城市社区卫生资源配置公平性评价体系创新及应用

    采用Lorenz曲线和Gini系数评价方法对区域内社区卫生资源配置的公平性进行评价,改变以往研究仅仅从人口分布出发的局限性,以社区居民健康需求为导向,切入辖区重点人口分布以度社区卫生服务机构的不同服务能力等创新思维,增强了资源配置的可行性和利用率,提高了资源配置的公平程度。

  • 关于综合评价AHP分析法标准评价轴的研究

    由于层次分析法(AHP)在应用中存在的数据整合性问题影响了分析结果的正确性和分析方法的广泛应用。以层次分析法(AHP)评价结构的构成为出发点,从层次分析法(AHP)比较原理和比较关系,明确层次分析法(AHP)存在的课题,探讨完善层次分析法(AHP法)实际应用的可操作性。

  • 自然资源约束下的区域可持续发展界面分析

    随着资源、环境问题的不断涌现,如何实现自然资源约束下的区域可持续发展成为世界各国共同面临的一个严峻考验。界面分析作为管理科学研究的新角度、思路和手段,将它应用于区域可持续发展的研究,既是一种新的尝试,也为解决这一问题找到了新的突破口。利用系统动力学分别从宏观和微观两方面考察系统的界面,能够更准确的分析各个界面的障碍....

  • 论循环经济推进中的市场失灵及政府规制

    循环经济本质上是生态经济。由于它所追求的资源节约、环境保护、生态平衡等企业外部效应与追求经济利益最大化的企业目标的背离,引发了市场失灵,造成循环经济发展动力的缺失。通过政府规制,矫正市场机制的先天性缺陷,为循环经济发展拓展新的制度空间和良好的市场环境,孕育和完善循环经济发展的动力机制。已成为加速我国循环经济发展,促进...

  • 电力能源生产可持续发展的政策分析

    中国是世界上第二大能源生产和消费固,但电力能源结构却过度依赖火电,这降低了整体的能源利用效率。为此。要加大一次能源向二次能源的转化,以节能为目标出台相关政策,提高电力能源在能源消费和生产结构中的比例,以保障电力能源生产的可持续性。

  • 信息与社会信息在科学哲学上的不同内涵

    社会信息不同于一般信息论的信息。一般信息论的信息,主要是计算机处理前已经形成的信息.这种信息奠基在社会信息基础上。信息是人、动物通过中介工具(包括人工智能物)对于对象的内容、运动特性、本质等的把握的成果。信息不是与物质、意识相并立的第三种存在物,也不是统一世界的本体。社会信息具有双重基本意蕴,广义是相时于动物把握的信...

  • 基于区域经济差异的人力资本结构研究——以东、中、西部地区为例

    人力资本结构不平衡是区域经济差异的形成原因之一,人力资本结构与区域经济发展之间存在相互作用关系。我国东、中、西部地区人力资本投资结构、人口配置结构和产业分布结构等由于经济发展水平的差异而表现为有限均衡变动。尽管人力资本平均水平逐步提高,但人力资本结构性矛盾依然存在,在此基础上提出了相应的调控对策。

  • 内部营销:人力资源管理的新实践

    内部营销主要内涵是把员工当顾客,重视、激励员工,进而促进跨部门的整合,减少变革上的障碍,组织内部营销与员工工作满足、组织承诺、顾客导向、组织缋效等均有显著相关系性,谈管理哲学近年来受到企业经营管理者的重视,在人力贵源成为企业最重要资源的今天,内部营销与人力资源管理的互动过程.既为人力资源管理创造了新的实践领域,又在人...

  • 跨国公司对华投资的人力资本溢出效应分析

    人力资本流动是跨国公司在华投资技术和知识溢出效应产生的重要载体。分析了跨国公司在华投资人力资本溢出效应的产生机理和决定因素,并通过模型分析论证了跨国公司对华投资人力资本溢出效应与外方人力资源培训投入力度、人才本土化程度和双方技术差距等因素之间的关系,最后就国内企业如何提高跨国公司人力资本正向溢出效应提出了有效建议。

  • 创业人才培养系统研究

    建立创新型国家关键在培养创业人才,建立经济强国关键在培养创业人才。创业人才培养是一个复杂的系统工程,要有效培养创业人才,就要在创业人才培养目标指引下,构建创业人才培养教育体系和创业人才培养评价体系。

  • 人力资源管理领域创业教育有效性研究

    论文采用调查法、文献资料法和逻辑分析法,通过调查我国人力资源管理领域人才培养现状,对我国开展了近二十年的高校创业教育存在的问题进行了剖析,发现人力资源管理领域创业教育存在主体需求与社会需求、追求内涵与崇尚功用、开创思想与传统思想、实际支撑与理论理想四对主要矛盾,并根据实际提出了关注主体需求、重视终身理念、注重隐性课程...

  • 论人才创新能力的开发

    建设创新型国家是国家发展战略的核心。中华民族是极富创造力的民族,曾经拥有辉煌的创新史,但在当下,中华民族的创新精神和创新能力远低于世界水平.历史与现实呈现出极大反差。究其原因是当下缺乏创新人才涌现的“合适土壤”。社会环境、教育思想、文化氛围、政策趋向以及人才流失等阻碍着“合适土壤”的培育。西方国家以及我国创新能力实践...

  • 基于隐性知识转移的知识管理研究

    随著知识经济和经济全球化浪潮的兴起,知识管理逐渐成为企业获取可持续竞争优势的源泉。而隐性知识是企业关键的知识资产,也是企业取得竞争优势的重要资源。结合企业隐性知识的主要内涵,分析了隐性知识转化的重要意义;在分析企业隐性知识转化的不利因素的基础上,提出了促进企业隐性知识转化的建议。

  • 基于GEP的知识型企业成长性评价实证研究

    借鉴现在比较通用GEP模型对知识型企业成长型进行评价,考虑到以往GEP模型在设置B系统时主要采用模糊综合评价法,其设定指标权重时往往只是简单的进行专家打分等较为主观的方法,缺少客观性。采用基于信息熵的评价方法确定指标实际分值,使得评判结果更具有客观性,最后选取创业板20家企业的相关数据进行实证研究。

  • 解析与构建政府采购自主创新产品的绩效评价指标

    扶持自主创新已经成为我国政府采购的政策目标之一。对政府采购自主创新产品的绩效进行评价,然后在此基础上对政府采购工作进行改进。能够极大的促进政府采购政策目标的实现。对政府采购的绩效评价理论进行了综述,分析了政府采购自主创新产品中的服务质量、效率与效益.并设计了政府采购自主创新产品的绩效评价指标。

  • 基于专家调查和因子分析方法的上海市创业投资环境评价指数研究

    基于专家调查和因子分析方法,建立了上海市创业投资环境的评价指标体系和上海市创业风险投资环境评价模型,在此基础上,计算得到了上海市创业投资环境评价指数,分析得到了上海市创业风险投资环境的变化特征,为上海创业风险投资业的健康发展提供了支撑。

  • 产业链视角下我国现代农业科技服务体系建设与完善的路径分析

    从产业链的视角分析了现代农业科技服务体系的内涵。介绍并分析了部分农业发达国家现代农业科技服务体系建设的经验。在此基础上,从产业链的视角提出了我国现代农业科技服务体系建设与完善的路径选择。

  • 建设现代农业的模式分析及启示

    通过实地调研和模式分析,对各地建设现代农业的五种主要模式进行了归纳和总结,在此基础上,得出了可供各地建设现代农业借鉴的启示,可以为各地今后建设现代农业提供借鉴和参考。

  • 制度变迁、供求均衡与农业产业化组织

    农业产业化组织的变迁可运用供求理论进行分析。由于农业产业化组织变迁的供给主体与需求主体的地位不同,出现农业产业化组织变迁的供求不均衡情形;分析的视角正是基于供求主体角度,探究了农业产业化组织变迁所经历的供求从不均衡到均衡之路。

  • 乳品产业链纵向组织关系的经济学分析——以“公司+奶站+农户”为例

    以“公司+奶站+农户”为例,全面分析乳品产业链纵向组织关系的经济学实质,指出目前在中国占主导地位的纵向约束的乳品产业链的联结方式存在不完备性。根据新制度经济学理论,即出现了制度的不均衡,因而产生了新的制度需求——需要设计出新的乳业产业化经营的组织模式以形成新的纵向组织关系,使制度安排中企业、农户和奶站成为真正的利益共...

  • 专利价值评价指标研究

    随着经济全球化和知识经济的到来,知识产权越来越受到政府和企业的高度重视。如何评价和利用专利文献以获得商机,提高企业竞争力.则成为政府、特别是企业关注的焦点,而专利价值的评价则成为研究重点。为指导企业正确、有效地应用专利文献,对专利价值的评价指标进行了简单介绍,并分析了指标使用过程中存在的问题。

  • 中、印、巴专利发展与技术领域比较优势分析

    采用美国专利商标局网站提供的数据.对中国、印度、巴西三国的在美发明专利发展情况进行了时序分析,并在此基础上采用RCI指标法对三国的专利技术领域进行了测度。结果表明我国虽然总量和增速上具有优势,但专利整体反映出的技术水平还不高;印度专利质与量结合相对而言更为合理;巴西在三国比较中质与量都处于比较落后的地位。

热门期刊