首页 > 期刊 > 通信世界 > 我国运营商的人才储备策略——电信运营商目前的人才状况3G时代需要什么样的人才? 【正文】
摘要:目前,我国运营商已经具有一批高素质的基本通信专业人才队伍,这些宝贵的资源已构成了运营商的核心竞争力。然而面对即将到来的3G全业务时代,运营商在人才储备与人才布局上还存在着很多不足。(1)复合型人才偏少调查显示,电信运营商在3G业务的开拓上最为需求的人才是复合型人才。
关键词:电信运营商 人才储备 3g业务 复合型人才 核心竞争力
单位:信息产业部电信研究院通信政策与管理研究所
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