摘要：存在问题 （一）角色定位不清。尽管社会已进入高度文明的21世纪．但“男主外女主内”的传统角色定位在多数基层行女职工的脑海中根深蒂固，在家庭和事业的选择中，这些女职工将天平大多倾斜到了家庭这一边，对待工作不求更好．但求无过；对待自身的知识与能力，不思进取，安于现状。加之基层行女职工多在柜面一线工作，工作时间长，任务繁重，心理压力较大；

关键词：女职工 基层行 职业竞争力 角色定位 知识与能力 

单位：农业银行建湖县支行