首页 > 期刊 > 治理现代化研究 > 判断干部工作失误程度的“六把尺子” 【正文】
摘要:领导实践中常常遇到干部出现这样或那样的失误、缺点、问题和不足,如何准确判断和正确评估这些问题,对于指导他们纠正不足、改进工作、丰富阅历、激发活力将大有裨益。判断干部在工作上的失误要看六个方面的问题,也就是“六把尺子”。
关键词:干部工作 领导实践 中层干部 人才培养
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