首页 > 期刊 > 科学中国人 > 拓宽企业培训管理 【正文】
摘要：在观念技能方面，首先应该培养他们在思考问题时，如何改变思维方法，由被管理者转变为管理者，即由被动地执行具体指示转化为主动地指示。其次，重视培训他们掌握组织他人工作的技巧。
关键词：管理者 思维方法 指示转化
单位：辽沈工业集团 辽宁沈阳110045
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