石油组织人事杂志论文投稿要求:
Ⅰ、中文摘要包括“研究背景、目的、方法、结果和结论”5个要素,内容尽可能详细,即应写出论文的重要研究背景,主要研究目的,解决问题的主要方法、过程及主要结果和结论,重点描述研究中的创新内容。
Ⅱ、作者姓名的汉语拼音应姓前名后,姓氏全部字母为大写,名字的首字母大写,双名中间不加连字符不间隔;汉语拼音的作者姓名写在英文表示的工作单位之前;多位作者的署名之间以逗号隔开;不同单位的作者姓名右上角加注序号。
Ⅲ、来稿应具有学术性与理论性,并在选题、文献、理论、方法或观点上有创新性。
Ⅳ、题名要科学、精练、准确、具体,一般不是一个完整的语句,基本由关键词串联组成,是具有名词性特点的一段文字。
Ⅴ、文中参考文献角码按照文中出现的次序编号,在文中相应处的右上角用阿拉伯数字加小方括号注明如“[1]”。
杂志发文主题分析如下:
主题名称 | 发文量 | 相关发文学者 |
企业 | 144 | 郝鹏;彭剑锋;何东博;窦立荣;周立宏 |
党建 | 140 | 窦立荣;陈朋;周立宏;王谦;梁鹏 |
干部 | 92 | 孙学信;刘建建;彭剑锋;陶建文;何东博 |
人才强企 | 88 | 窦立荣;刘战君;孙成岩;张世东;陆明 |
石油 | 77 | 何东博;高金森;陈军斌;朱国文;程志伟 |
企业党建 | 60 | 窦立荣;周立宏;梁鹏;张英 |
人事 | 59 | 陈丛生;王丽;李积良 |
人力资源 | 55 | 彭剑锋;窦立荣;高伟 |
支部 | 53 | 陈朋;徐秀澎;王谦;赵凌志 |
国企 | 52 | 王谦;郝鹏 |
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