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实习护生和护士职业价值观影响因素问卷设计和信、效度研究

郭晓娟; 许勤; 王艳 中国护理管理 2009年第08期

摘要:目的:分别编制实习护生和护士职业价值观影响因素问卷,为研究分析护理职业价值观的相关影响因素提供量化工具。方法:以心理学家张进辅的《青少年价值观的特点》中关于职业价值观的影响因素的论述为依据,确定职业价值观影响因素的理论框架,根据此框架编制问卷,采用专家咨询法进行内容效度检验,并通过对195名实习护生及344名护士问卷调查,进行信度、结构效度检验。结果:实习护生、护士职业价值观影响因素问卷的内部一致性信度Cronbach's α值分别为0.917和0.904,2个问卷的重测信度在总分和各部分得分上均无差异;专家评定内容效度可靠,因子分析表明两问卷有良好的结构效度。实习护生、护士职业价值观影响因素问卷的条目容量分别为34和28。结论:实习护生、护士职业价值观影响因素问卷具有较好的信度和效度。

关键词:职业价值观影响因素实习护生护士问卷信度

单位:南京医科大学护理学院; 210029; 苏北人民医院

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