摘要：分层管理是源于企业文化的一种管理理念,已付诸于实践,护士分层管理模式是将护士职责需要根据组织层次划分,建立新型的责、权、利统一的护理管理组织体系,积极探索和逐步推行护士的岗位准入和分层次使用，

关键词：管理模式 护理质量 护理管理组织 护士职责 分层次使用 

单位：河南省人民医院神经内科; 郑州市450003