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破除“人才完美”观

赵曙明 中国中小企业 2008年第06期

摘要:树立正确的人才观念 1.塑造全面的人才观 由于历史和社会的原因,中小企业普遍认为人才就是指技术人才,将企业经营中的诸多问题归根于技术人才。这种狭隘的人才观使中小企业重技术人才轻其他人才,难以获得长期稳定的发展。树立全面的人才观是中小企业吸引人才的前提基础。

关键词:人才观念技术人才中小企业企业经营吸引人才

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中国中小企业

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