摘要：企业年金计划的社会经济意义十分丰富，年金计划设计过程中必须充分考虑政府、企业、职工的价值取向，科学合理地设计年金条款以达到社会效益的最大化。相对于美国企业年金市场而言，我国企业年金市场起步较晚，发展较慢。企业年金计划条款复杂，涉及众多参与主体，因此企业年金计划设计过程中要综合各方需求，在对资本市场客观分析与预期的基础上，采用科学合理的多目标决策体系，尽量完善计划条款并在运作过程中做出适当的修正与调整，实现企业、雇员的利益最大化。

关键词：企业年金计划 我国企业 市场 金条 美国企业 

单位：中国平安保险集团资产营运中心; 上海200040; 四川大学公共管理学院; 四川成都610064