首页 > 期刊 > 标准科学 > 基于和谐管理的绩效考核 【正文】
摘要:本文从和谐管理的视角来考察组织的绩效考核,阐述了组织在执行绩效考核过程中常出现的不和谐问题,并提出了在和谐管理的要求下使绩效考核更加有效的几点建议。
关键词:和谐 绩效考核 和谐管理
单位:山东经济学院; 山东济南250014
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