欢迎访问爱发表,线上期刊服务咨询

综合护理论文8篇

时间:2022-11-13 19:41:57

绪论:在寻找写作灵感吗?爱发表网为您精选了8篇综合护理论文,愿这些内容能够启迪您的思维,激发您的创作热情,欢迎您的阅读与分享!

综合护理论文

篇1

垂体危象是在垂体前叶功能低下的基础上,由于某些诱因的侵袭而致病势急剧加重的表现。急性呼吸窘迫综合征(ARDS)是以呼吸困难、低氧血症、肺顺应性降低和透明膜形成导致肺部病理改变为特点的一种急性进行性呼吸衰竭。我院2005年1月收治了1例垂体瘤并发垂体危象、ARDS的患者,经精心护理,病情稳定后出院。现将护理体会报告如下。

1临床资料

患者,男,43岁,因反复乏力头痛2年、咳嗽1个月、呼吸困难3天于2005年1月26日从他院急诊入我院EICU。入院体检:体温36.2℃,脉搏50次/min,呼吸32次/min,血压129/85mmHg(升压药维持下的血压)。神志不清,全身明显水肿。血气分析:在吸入氧浓度(FiO2)60%时,氧饱和度78%,PO245mmHg,PCO272mmHg;白细胞7.52×109/L,嗜中性粒细胞91.5%;血糖3.0mmol/L;血钠120mmol/L;大便潜血阳性;头颅磁共振成像提示垂体瘤;X线胸片提示双肺斑片状阴影。诊断:垂体瘤、垂体危象、肺部感染、ARDS、急性胃黏膜病并出血。治疗:气管切开,呼吸机辅助呼吸,给予PEEP10cmH2O,并逐步调节PEEP水平;地塞米松、甲状腺素片行激素替代疗法;升压药维持血压;抗菌止血、营养支持。患者于2月26日病情稳定出院。

2护理体会

2.1采用恰当的呼吸模式

我们立即行气管切开,呼吸机应用,采用控制(AC)+呼吸末正压(PEEP)的通气方式,初始PEEP为10cmH2O,并根据血气分析结果逐步调节PEEP水平。早期应用一定水平的PEEP可使呼气末肺泡膨胀,增加功能残气量,利于氧合[1]。

2.2气道护理

2.2.1合理湿化

大量研究证明,持续湿化法优于传统的间断推注法[2]。生理情况下,人体24h呼吸道不显性失水约250ml,我们用2%碳酸氢钠以5~15ml/h的速度通过输液器持续气管套管内滴入,使用呼吸机时湿化气体温度保持在32℃~34℃,保证250~300ml/d的湿化量。而且用2%碳酸氢钠作为湿化液可改变气道pH值,有效预防真菌感染。

2.2.2适时吸痰,保持呼吸道通畅

适时吸痰是保持呼吸道通畅,确保机械通气治疗效果的关键[3]。密切观察与患者呼吸相关的情况,通过观察患者痰鸣音、咳嗽情况以及呼吸机压力、氧饱和度情况按需吸痰。

2.2.3严格执行无菌操作

保持气管切开处敷料清洁干燥,口、鼻腔护理每日2~3次,同时观察口腔黏膜有无异常。

2.3生命体征的监测

心电监护仪连续监测血压、心律、心率、血氧饱和度,为医生治疗方案提供及时、准确的信息。特别在使用PEEP模式过程中,由于胸内压增高,回心血量减少,可以引起血压下降,使用初期更要密切观察血压情况,在撤升压药过程中,每次减量,心电监护调节为每5min测1次血压,持续30min,血压平稳调节为每小时测压1次。

2.4代谢紊乱症候群的护理

准确记录出入量,每日总结一次,遵医嘱及时抽取或留置标本送检。及时发现水、电解质失衡。密切观察神志变化,皮肤颜色及温、湿度,及早发现低血糖早期症状,及时处理。

2.5营养支持

原发病的影响加上机械通气,患者处于高代谢状态,应尽早加强营养支持,以避免发生呼吸肌疲劳和免疫功能减退[1]。入院后第2天给予插鼻胃管,能全力通过输液器持续胃管内滴注,并用加温器使营养液的温度保持在35℃~40℃。第1天500ml,50ml/h,10h滴完。第2天500ml,80ml/h,第3天1000ml,80ml/h,12.5h滴完。遵循从少到多,由慢至快和由稀至浓的原则,使肠道能更好地适应。合适的温度和速度能有效预防腹胀腹泻[4]。

2.6心理护理

机械通气患者最常见的心理反应是急躁、孤独、无安全感等[5]。清醒后由于气管切开无法说话,而监护室不能有家属陪伴,我们用书写方法以及简单手语与患者交流,及时掌握患者心态,告知病情进展,增强患者战胜疾病的信心。

通过精心护理,患者于2月7日撤除呼吸机,2月14日停用多巴胺等血管活性药物后生命体征平稳,复查大便潜血和痰细菌培养均转阴,于2月26日出院。

【参考文献】

1陆蓉.成人呼吸窘迫综合征的急救护理13例.实用护理杂志,2002,18(2):22-23.

2芦良花,孙明明,孟祥.气管切开两种气道湿化效果比较.护士进修杂志,2000,15(5):336-337.

3刘志敏,白俊萍.机械通气患者适时吸痰的临床探讨.中华护理杂志,1999,34(5):311.

篇2

1.1研究对象

以江西中医药大学科技学院护理系2012级护生为研究对象,随机抽取2012级1班85名护生为观察组,其中男生6人,女生79人;2012级3班93名护生为对照组,其中男生4人,女生89人,每个实验小组3人~5人;护生年龄18岁~22岁,两组护生一般情况比较,差异无统计学意义。两组任课教师和考核教师相同。

1.2教学及考核方法

《护理学基础》课程在大学第二学年分两个学期讲授,理论课程共98学时,实验课程共100学时,两组护生两个学期学习的护理技能完全相同,每个学期分2次进行技能考核,考核时监考教师相同。每学期的第1次考核,两组均固定考核相同的项目。第2次考核对照组采用传统的单项技能考核法,即在课程结束后由教师根据临床护理操作技能的使用频率指定考核项目,护生分组集中练习后,每人从考核项目中随机抽取一项,按单项技能评分标准进行评判。观察组不固定考核项目,通过精心设置不同的病案,按照护理程序的步骤,采用临床模拟病例与情景角色扮演、小组团队合作的综合性考核法。①小组病例讨论:教师根据护生所学医学基础知识预先设计好临床模拟病例,考前30min各护生组长在监考教师处抽取一份病例,然后召集组员进行30min的病例讨论。②汇报讨论结果及评价:各组分别推荐或自荐1名护生进行5min的口头汇报,然后由监考教师评价,从提出的护理问题、护理目标是否正确、护理措施是否合理,到护生的仪表、仪态、语言表达、判断问题的思维等方面进行综合评价。汇报表达25分,这部分成绩小组内同学差异无统计学意义。③操作考核:组内所有护生从本组病例所包含的操作技能中任意抽取一项进行情景考核,由同组护生扮演护士和病人,监考教师进行评判,所得分数为个人单项成绩,该部分分值75分。每学期结束后,取两次成绩的总分为操作考核的总成绩。第1次考核的成绩占总成绩的20%,第2次考核的成绩占总成绩的80%。在考核前对监考教师进行培训,按教研室统一制定的考核标准进行评分。

1.3问卷调查

考核后对观察组护生及观察组监考教师进行问卷调查,观察组发放问卷85份,收回有效问卷85份;教师组发放问卷8份,收回有效问卷8份。回收率和有效率均为100%。1.4统计学方法采用SPSS17.0统计软件进行统计学分析,以P<0.05为差异有统计学意义。

2讨论

2.1激发了护生学习的积极性和主动性,提高了学习效率和考核成绩

从以往反馈信息来看,本科护生在临床实习过程中高分低能,理论好、能力差,这与实验教学质量不高有很大的关系。传统的单项技能考核方法虽然规范,但无创新,缺乏对护生应变能力的培养。每届护生学习护理技术都有类似的情况,学习热情由高到低,甚至产生厌倦心理,护生在考试中仅仅是机械地模仿动作。综合性考核中,通过情景模拟和角色互换,护生能切身体会护士和病人的责任和义务,护生较以往更加主动学习、主动思考。由于设计的病例包含病人生理、心理和社会等多种需求,需要运用整体护理程序来解决“病人”的各类问题,尤其要给予相应的心理和社会护理。当问题解决时,护生感到所学的知识能够发挥实际效应,在考试中加深了对操作技术项目的理解,同时培养了护生的评判性思维能力和临床护理决策水平。两组护生的实验考核成绩比较差异有统计学意义(P<0.01),说明综合性考核法的实施提高了护生的学习效率和考核成绩。

2.2为教师的教学工作指明了方向

《护理学基础》传统实验考核法的弊端有:①护生练习操作时,教师已备好实验用物,护生只按照教师示范的动作反复练习,只动手不动脑,不能综合应用所学知识,不利于培养护生实际处理临床问题的能力。②考核前护生死记硬背教师的操作流程,考核时极力模仿教师的动作,束缚了护生的思维,严重制约了护生的创造力,不利于创新能力的培养。因此,教师对《护理学基础》技能考核方法进行了改革,让护生在分析病例、进行小组讨论后,找出能用护理技术为病人解决的护理问题,然后各小组组织角色表演和操作练习,最后对用物准备、自身准备、人文关怀、操作程序、整体质量等5个方面进行综合考核。此方法不但激发了护生学习的积极性和主动性,提高了学习效率和考核成绩,而且对教师的素质要求提高了,促使教师不断自我完善,从而提高了教师的业务水平,也为教师的教学工作指明了方向。

2.3促使护理实验成绩评价更加客观、公正和科学

以往的实验考核方法不能体现以病人为中心的现代护理观,不利于培养护生的应变能力和创新能力,从考试成绩中不能看出护生实际工作能力的高低。综合性考核方法在小组病例讨论、教师评判后再进行技能考核,使护生综合运用知识的能力得到很大提高。两组护生两个学期的操作考核总成绩比较差异均有统计学意义(P<0.01)。92.94%的护生认为综合性考核方法有助于提高操作能力,提高综合运用所学知识的能力,也促使护理实验成绩评价更加客观、公正和科学。

2.4促进护生良好职业素质的形成,为护生今后的工作奠定了良好的基础

传统的单项技能考核法基本上是让护生机械地在模型上练习操作,护生与护生、护生与病人之间缺乏有效的沟通。综合性考核法要求护生针对病案在小组内展开讨论,在充分分析病案的基础上,由护生分别扮演护士与病人的角色,根据病案要求完成实验考核,充分体现了护生掌握知识的熟练程度,同时小组成员只有团结协作、密切配合才能取得好成绩。调查结果表明,91.76%的护生认为综合性考核法能强化操作记忆效果,提高护生分析和解决问题的能力。此外,综合性考核法锻炼了护生的组织管理能力和沟通能力,培养了护生的爱伤观念和团队合作精神,缩短了护生理论与临床之间的距离,促进护生良好职业素质的形成,为护生毕业后进入临床工作奠定了良好的基础。

3总结

篇3

1.1一般资料

我院是一所三级甲等综合性教学医院,每年接受省内外护理院校实习生约600名,2014年接受护理实习生602名,其中女579名、男23名;年龄18~24(21.3±1.16)岁;专科493名,本科109名。分别安排在全院54个护理单元实习,临床实习时间为8~10个月,均采用护理实习生综合管理系统进行管理。

1.2设计与应用

1.2.1设计思路

护理实习生综合管理系统设计的理论基础主要是临床护理实习管理的事务流程,设计思路坚持需求牵引、技术推动、信息主导、综合集成的原则,把以往的教学经验加以总结、提炼,运用信息化手段,通过计算机网络平台,进一步规范护理实习生的管理工作。

1.2.2系统环境

系统分为三层:数据层、服务层以及应用层。数据层通过各种数据管理系统,如MySQL、SQLServer等,负责对系统数据信息进行管理;服务层主要包括系统的基础服务,如安全服务、数据源管理、资源分配管理等;应用层主要面向用户,针对不同的用户提供不同的应用服务窗口,满足不同用户需求。应用层是基于服务层及数据层而实现的。

1.2.3权限设计

管理系统使用的对象:护理部管理员、护理实习生、科室带教老师、学校管理员。不同的用户根据用户名和密码进入系统,护理部可以制定护理实习生轮转表及进行人工调整,通知通告信息,全面查询实习生对科室带教质量的评价、科室对护理实习生的考核情况等;科室带教老师可以了解本科室实习生的安排,并对实习生进行管理及考核;护理实习生可以查看个人实习信息和通知通告信息,对临床带教质量进行评价;学校管理员可以及时掌握该校学生在医院的实习安排,带教的评价和反馈信息等。

1.2.4系统功能

该系统的目标是能够实现以自动化生成轮转表代替传统人工编排轮转表,完善临床实习评价和带教效果反馈机制,实现临床实习效果的实时评价及带教效果实时反馈。主要的功能模块包括护理实习生基础数据管理、护理部管理、临床科室管理、学校管理、学生管理、查询统计、系统管理7个版块。

1.2.4.1基础数据管理模块

主要包括护理实习生、实习学校、轮转科室等基本信息的维护,基本信息的录入是实习管理工作的第一步,护理实习生基本信息包括:学校、姓名、性别、年龄、身高、家庭住址、联系方式、实习开始时间和结束时间等;轮转科室共54个,先将轮转科室设置分类,分为大内科、大外科、急诊、麻醉、监护、妇儿、五官及其他科室,每个护理实习生按照分类和实习轮转要求进行轮转安排。此模块是进行护理实习生轮转安排维护的基础。

1.2.4.2系统管理模块

主要包括角色、用户、功能、权限的管理。角色主要分为管理员(学校、护理部、科室)和学生,不同的角色和用户进入系统,呈现的功能和权限也不一样,比如护理实习生轮转表生成后,护理部作为顶层管理部门,可查询全院整体轮转安排表,亦可查询某个科室、某个学生的轮转安排表;科室只可以查询自己科室的轮转安排表;学生只可以查询自己的轮转安排表。

1.2.4.3护理部管理模块

此模块是该管理系统的核心内容。包括轮转管理和日常管理2个子模块。轮转管理模块:护理部在基础数据维护完成后,选择相应的实习日期、批次,系统根据实习方案即可自动制定护理实习生轮转表,如图1所示。针对系统自动生成的轮转安排结果,护理部管理员可以进行适当调整。最终的护生轮转表除了在系统平台上可以查看,还可以用Excel表格导出打印或直接,方便不同的用户需要。日常管理模块:主要是向护理实习生通知通告等。

1.2.4.4科室管理模块

包括学生轮转查询和学生考核管理。科室通过用户名登录系统,一是可以查询到科室实习的护生信息;二是实习结束后,对护生的理论和操作考核成绩,以及护生在科室的临床实习表现,通过在线考核系统登记提交给护理部。

1.2.4.5实习生管理模块

主要包括科室轮转查询、带教质量评价、个人信息维护。实习生通过用户名登录系统,一是可以查询自己轮转实习的科室,查看通知通告信息;二是实习结束后,通过在线评价系统对科室带教质量进行评价。三是可以维护个人一般信息,如更改联系地址、手机号码等,确保护理部掌握护理实习生的最新信息。

1.2.4.6学校管理模块

学校管理员通过用户名登录系统,上传实习生信息、查询该校学生实习轮转情况以及医院对该校学生的评价。

1.2.4.7查询统计模块

主要实现总体轮转查询、科室轮转查询、学校轮转查询功能,以及科室对学生考核评价统计、学生对科室带教质量的评价统计功能。

2结果

采用自制的护理实习生综合管理系统评价调查表,对602名护理实习生和54名总带教老师进行满意度测评,护理实习生对系统的总体满意度达99.34%,其中有4名(0.66%)护理实习生反映系统打开速度慢、界面不够美观等意见;带教老师总体满意度达到了98.15%,其中有1名带教老师(1.85%)建议对学生的考核内容可以提前设置内容,采用下拉菜单选择,减少每次输入文字占用时间。对于护理实习生和带教老师的建议和意见已经由信息科完善。

3讨论

3.1护理实习生管理系统提高了工作效率,使实习生管理更加规范化、科学化

目前国内大部分医院临床实习管理过程还是以人工记录为主,如编排护理实习生轮转表、临床实习教学计划、通知通告等,占用了护理教学管理者和带教老师大量时间,耗费了很多精力。传统的教学管理模式已经不再适应目前形势,本研究将信息化应用于护理实习管理工作,减少了人工操作环节造成的误差,加速了信息的传递及反馈,如教学计划的修订、突发事件的处理、各类会议及讲座的通知等。护理实习生管理系统在基础数据维护过程中,同时完善了护理实习生的信息档案,包括姓名、性别、年龄、身高、家庭住址、联系方式等,有利于医院对护生实习情况的实时掌握,为选拔优秀实习护生或护士招聘提供了准备及可靠的依据。护理实习生管理系统应用于实习生日常管理工作,明显提高了护理教学管理者工作效率,以往采用人工方式制定护理实习生轮转表至少需要2~3d,且排制过程复杂,容易出现重复和错排情况,现在采用管理系统自动生成护理实习生轮转表,再根据临床情况和实纲稍微调整,仅需0.5d,并能根据不同角色生成不同的表格信息。

3.2护理实习生管理系统规范了临床实习轮转安排

在护理实习生教学管理中,编制护理实习生轮转表是一项重要的内容,既要考虑让学生按照实纲要求轮转科室,又要使带教科室的实习生合理分配,护理部每次编制护理实习生轮转表时需要花很多时间核对、计算,反复推敲其合理性、科学性、可行性,近几年郑漫艳等利用Word和Excel表格形式编排实习生轮转表,简单实用,编制过程省时省力,但在护理实习生人数多信息量大时,人工编排仍然存在多名实习护生同时集中于某个科室,以及实习人数多排班表过长不便查阅的局限。本次研究研发的护理实习生管理系统实现了以自动化生成轮转表代替传统人工编排轮转表,大大减轻了护理教学管理者工作强度,提升了实习轮转安排的合理性、科学性,也方便了护理实习生实习轮转查询及带教满意度评价,护理实习生也可以随时随地在任何医院内部网上输入用户名和密码登陆系统,查询轮转科室,对科室带教情况进行评价,操作简单方便。

3.3护理实习生管理系统能够全面评价临床护理教学效果

篇4

一、使患者保持安静卧床休息,勿随意外出活动,这一点,对颅内压增高病人恢复及预后甚为重要。

例1:王某、男、46岁,神志不清,呈半昏迷状态,左侧上下肢偏瘫,双侧瞳孔缩小,不等大(右<左),压眶反射右比左明显,光反射迟钝,口内有白色泡沫样分泌物,颈有轻度抵抗,脑脊液呈血性,脑压2.45Kpa,门诊以脑溢血收入我科。经治疗2天,病情较为好转,神志清,但因患者不听劝告,下床后引发病情加重。致使再次出血,呈深昏迷状态,眶压反射右侧迟钝,瞳孔右>左,血压24/17.3Kpa,发现情况后,我们及时与医生取得联系,报告了详细病情,采取相应的抢救措施。

二、加强心里护理,避免引起患者易激动的诱因,不要使患者思想紧张和太悲观,让病人鼓起勇气和疾病作斗争,倘若稍加忽视,就会给病人带来不良的后果。

例2:高某、女、74岁,患者入院前,神志清,自述头痛、头胀、恶心、呕吐、烦躁,继而昏迷,有时说胡话,躁动,呕吐为胃内容物,颈强直,瞳孔不等大,右>左,光反射迟钝,T36.2℃、P118次/分、BP26.7/15.2Kpa,化验血液,血红细胞24×109/c、中性0.86、淋巴0.11、单核0.03,脑脊液均为血性,脑压>4.9Kpa,以蛛网膜下腔出血收入我科治疗。对其病人采用卧床休息、降血压止血对症处理,经三天治疗及护理,病情好转,神志清,瞳孔等园,对光反射灵敏,T、P、R、BP均为正常,可少量流质,余无不适感,当晚6Pm,患者与其家属谈话,致病人心情不愉快,次日凌晨5Am不明原因呕吐2次,每次量约30ml,当时T40.5℃、R23次/分、BP24/11.5Kpa,瞳孔不等大,右>左,对光反射迟钝,考虑是蛛网膜下腔再次出血合并上消化道出血,又继续用降压、止血等药物抢救。以上病人有不同程度的昏迷及意识障碍,我们做到以下护理:

1、由于病情严重,血压、呼吸等生命体征都不稳定,瞳孔时大时小,经常变化,因此我们15-30分钟测量一次T、P、R、P,并注意瞳孔的变化,体温高于39℃以上患者给予头部冷敷,酒精擦浴,物理降温后仍高,可实行人工冬眠降温,可降低脑内基础代谢率,使脑内需氧量减少,从而减少脑缺血,也可降低颅内压,增加大脑的保护性抑制。

2、密切观察病情,注意观察病人的意识、瞳孔、血压、脉搏、呼吸等方面的变化,如有变化及时报告医生,可减少病人的病痛,杜绝一切不良后果的发生。如:患者李某、男、48岁,神志模糊,表情淡漠,面色潮红,瞳孔等园,对光反射迟钝,眼球活动尚可,头部向左侧歪,呈强迫头位,左侧肢体偏瘫,脑脊液为血性,脑压为1.47Kpa、中性0.90、淋巴0.08,诊断为脑溢血收入住院,按脑溢血治疗原则进行处理治疗。在入院第八天病人瞳孔缩小为1mm,向右斜视,烦躁,右上肢乱动,自述右侧部头痛,用拳击头,疑有颅内水肿,检查脑脊液呈均匀暗红色,脑压4.9kpa以上,加大甘露醇的用量,次晨0Am,瞳孔左<右,光反射迟钝,BP24/13.8kpa、2Am、瞳孔散大6mm等大,BP29.3/17.3kpa,而且呼吸脉搏不成比例,R21次/分、P112次/分,但神志清,我们和医生联系,采用了20%的甘露醇250ml,快速静点,降颅压、利尿,8分钟后症状消失,即安静入眤,11分钟瞳孔恢复到3mm,等大等园,血压45分钟后正常,杜绝了再次出血及脑疝的发生。同时静脉滴速控制在30-40滴/分,否则,滴速过快,可加重脑水肿,使脑压回升。

三、对于有不同程度脑缺氧的颅内压增高病人,给予氧气吸入,改善脑缺氧是非常重要的,同时注意保持鼻管通畅,病人呼吸道有分泌物时,立即用吸痰器抽出痰液,以免影响肺部换气功能,而加重脑缺氧。如脑水肿,要注意有无并发症的出现,消化道出血是高血压颅压增高患者严重的并发症之一,如患者李某,在住院期间呕吐胃内容物,呈咖啡色液物,我们从多方面进行处理及观察:1、首先观察血压、脉搏及呼吸、大便;2、注意上呼吸道出血的情况,判断出血量、性质、颜色及周身变化;3、禁食:4、给予止血药物。

四、对病人剧烈头痛、恶心、呕吐、烦躁时,嘱咐病人不要乱动,避免脑出血及脑疝发生,并给予镇静剂,了解详细病情,协助医生明确诊断,使病人早日康复。

如:患者王某、女、22岁,T、P、R、BP均正常,神志清楚,主述头痛,以右侧前顶部为主,呕吐不甚剧烈,为胃内容物,右上腹下垂,以脑干病变收住院。入院十天内,患者出现两次抽搐约4分钟至10分钟,可自行缓解,抽搐时暂时意识丧失,双拳紧握,报告医生及时采取了镇静、抗惊厥。继而出现头痛、烦躁、不能进食,有时伴有呕吐,BP18.7/14.7kpa、脑压1.86kpa、面瘫、右侧鼻唇沟变浅,嘴向左歪,在严密观察病情的同时,我们又把详细的病情变化与医生取得联系报告,并采取抢救措施,确诊为颅内肿病,但病人在入院前,曾到其他医院诊治并排除此病,可是我们根据病情,做全面检查,大胆考虑为颅内肿病,转北京确诊后,进行了手术,使病人转危为安。

五、降颅压,病人如烦躁不安、头痛剧烈、恶心、呕吐、瞳孔散大及不等大症状者,可用降颅压,大量维生素C等治疗,用20%的甘露醇,快速静点,一般10-20分钟点完。但我们注意在静脉点滴液体过程中观察周身情况,有无发热、发冷、寒战、恶心、呕吐及全身不适等情况,如出现上述症状,可立即停止液体,进行抢救,有脑出血者可用止血药。:

六、预防肺部感染。因重病人或昏迷病人不能自行口腔清洁卫生,我们要每日晨间用生理棉球清洁口腔,以免引起口腔并发症,如口腔炎、吸入性肺炎、口腔粘膜溃疡,口角干燥时涂石蜡油,喉内有痰时可抽去痰液,并让病人头偏向一侧,防止痰液吸入气管,引起吸入性肺炎和窒息。

篇5

选取我院2007年1月到2010年1月间,肾内科收治的32例肾病综合征患者,其中男性23例,女性9例,年龄在14到66岁之间,平均年龄36.5岁。其中原发性肾病综合征患者19例,继发性肾病综合征患者13例。32例患者均符合第十二版《使用内科学》中关于肾病综合征的诊断标准。

2临床护理

2.1合理安排休息

肾病综合征患者不宜劳累,应该安排患者卧床休息,卧床时间的长短根据患者病情的严重程度来决定,一般至少为2至3周。此外,患者卧床期间,要避免不良因素的影响,保持病房的舒适度,要保持温暖的室温,清新的空气,尽量减少探视和陪护。特别需要注意的是,出现特殊情况的患者,要严格控制其行动,避免其过度劳累,例如:出现严重水肿的患者,必须要等水肿和体腔积液消失后,才可以下床活动;出现感染的患者,必须严格控制其活动,感染控制后,才可以下床活动。

2.2饮食护理

对于肾病综合征患者,必须严格控制其饮食,提醒并指导患者家属注意饮食中营养成分的合理搭配,注重饮食多样化的同时,也要减少对过甚营养的摄取。例如:对于出现水肿、高血压、尿少的患者,要严格将其的钠盐摄入量控制在3g/d以内;尿少、血钾含量高的患者,要限制其使用含钾量高的水果、蔬菜。对于血脂高的患者,要尽量减少食用富含饱和脂肪酸的食品,增加富含不饱和脂肪酸的食品的食用量。对于患有糖尿病的患者,要依据糖尿病患者的饮食规定进食。对于蛋白质和热能的摄入方面,肾功能正常的患者于肾功能不正常的患者需要区别对待:肾功能正常的患者,每人每天蛋白质的摄入量应该在0.8-1.0g/(kg*d)之间,热能摄入量在126-147KJ之间;肾功能不正常者,每人每天蛋白质的摄入量应该在0.6-0.8g/(kg*d)之间;此外,对于重度水肿且尿少的患者,要严格控制其每天的进水量。

2.3感染护理

肾病综合征患者由于水肿,长期服用、注射大量的含激素药品,造成其免疫功能低下,极易导致各种感染并发症。因此,在对肾病综合征患者的护理中,首先要将感染与未感染患者的病房隔开;其次要保持患者病房的空气清新,最好每天消毒;再次要保障患者自身的卫生清洁,做好口腔、皮肤的护理;最后,在对患者的护理中,护理人员要严格执行无菌操作。此外,护理人员应该指导患者及其家属如何加强营养,提高患者自身的免疫能力,并叮嘱患者注意防寒保暖,不与上呼吸道感染者接触等。

2.4心理护理

大多数肾病综合征患者其心理上,都存在恐惧、烦躁、忧愁、焦虑等负面心理,这些负面心理会严重影响病情的治疗。对于存在负面心理的患者,医护人员要让患者及其家属及时的了解肾病综合征的发病原因、特点、过程等,鼓励患者讲出自己承受疾病的感受;针对患者提出的各种问题护理人员要及时的解答,并且注意言行举止。因为此时的患者最需要关心和尊重,和蔼的态度、热情服务,能使患者的心理得到安慰。对护理人员产生信任感,然后,护护理人员需要根据患者不同的心理特征,结合客观实际,向患者疏导正确的思想;确保患者在院治疗期间保持良好的心态,积极的配合治疗。

2.5药物治疗护理

在药物治疗护理中,医护人员首先要让患者及其家属了解所用药物的治疗作用、用药方法、注意事项、不良反应等,让患者及其家属可以对药物治疗可能产生的副作用有知情权,更重要的是,患者及其家属了解了药物治疗的不良反应后,当出现不良反应时,就可以及时通知医护人员,争取到急救的宝贵时间。

2.6出院前指导

肾病综合征的基本注意事项是合理饮食、防止疲劳,因此,在患者即将出院时,护理人员要对患者及其家属进行指导,让患者回家后,根据医嘱服药,定期到医院进行复查,注意合理饮食,注意防风寒,注意在不造成过度疲劳的前提下,加强体格锻炼,增强自身抵抗力。

3结果

我院2007年1月到2010年1月间,肾内科收治的32例肾病综合征患者中,22例患者得到治愈、7例患者病情明显好转、3例患者未治愈。

篇6

1.1一般资料

随机选取2013年7月实施人性化护理,实施前后3个月内门诊诊治的各100例眼科患者为研究对象,为对照组和观察组。对照组中男55例,女45例,年龄18~77岁,平均(43.5±9.2)岁,初中及以下文化程度23例,高中42例,大专及以上文化程度35例;观察组中男54例,女46例,年龄18~76岁,平均(43.2±9.1)岁,初中及以下文化程度21例,高中41例,大专及以上文化程度38例。两组患者在性别、年龄、文化程度等一般资料上比较无统计学意义(P>0.05),分组具有可比性。所有患者在知情同意下签署知情同意书,并自愿参加本次研究。

1.2入组标准

(1)所有患者均患有不同程度眼科疾病;

(2)排除有精神障碍、认知功能障碍等不愿或不能配合完成护理、研究患者。

1.3方法

根据患者挂号号码采用计算机随机抽签方法选取2013年7月实施人性化护理前后3个月内各100例患者,采用自制调查问卷调查问卷调查患者满意度,采用HAMA量表评定患者焦虑情绪,采用抑郁状态采用抑郁自评量表(SDS)评价患者抑郁状态。评价实施前后护士工作责任心、主动服务意识、与患者沟通能力、解决问题能力等护理质量。

1.4观察指标

(1)满意度:采用自制满意度调查问卷,包括护理态度、护理质量、护理效率、就诊满意度、护理满意度等10项内容,总分100分,根据患者得分规定,非常满意:得分≥85分,满意:得分60~85分,不满意:得分≤60分。

(2)焦虑情绪:采用HAMA量表进行评定,HAMD量表:0~8分表示无焦虑,9~19分为轻度焦虑,20~34分为中度焦虑,34分以上为重度焦虑。

(3)抑郁状态:抑郁状态采用抑郁自评量表(SDS),SDS量表包括20个评价项目,将20个评价项目得分相加为粗分,将所得粗分×1.25为标准分值,正常<35分,轻度为35~49分,中度为50~69分,重度>70分。

(4)护理质量:通过科室主任、医生、患者共同对每项护理内容进行评分,总分100分。(5)统计实施前后3个月内医疗纠纷情况。

1.5统计学方法

本研究采用SPSS18.0软件包对所得的数据进行统计学分析,计量资料采用(x±s)表示,组间比较采用t检验,计数资料采用率表示,采用x2检验,检验水准α=0.05,P<0.05则具有统计学意义。

2结果

2.1两组患者满意度比较

观察组患者满意度为98.00%明显高于对照组87.00%,差异有统计学意义(P<0.05)。两组患者护理满意度比较组别n非常满意满意不满意满意度[n(%)]观察组对照组1001008173171421398(98.00)87(87.00)x2P8.72070.0031

2.2两组患者不良情绪和护理质量比较

观察组焦虑情绪、抑郁状态评分明显低于对照组,比较有统计学意义(P<0.05);观察组护理质量评分明显高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。

2.3实施前后医患纠纷比较

实施后3个月内医患纠纷发生15起明显少于实施前3个月内发生32起,实施前护理引发医患纠纷占65.63%明显高于实施后护理引发医患纠纷6.67%,差异有统计学意义(P<0.05)。

3讨论

随着医学模式转变,“以疾病为中心”医学模式转化为“以患者为中心”,眼科门诊患者中有着不同年龄层次、不同文化背景、不同职业,接诊患者时不仅需要精湛技术,还应在护理服务上让患者满意,以消除患者焦虑、抑郁、恐惧等不良情绪,有助于疾病的诊治和预后。人性化护理根据就医环境、患者心理、患者疾病进行全方位人性化护理,对减轻患者不良情绪、提高护理质量、提高患者满意度有重要帮助,具体实施如下:

(1)营造温馨就诊环境:眼科门诊患者较多,环境嘈杂。在走廊上增设患者就诊排队休息座椅,增设免费饮水机,宣传眼科疾病及保健知识,增设花卉、植物等。增加门诊护士,帮助就诊患者指导就诊程序。保持就诊区域环境干净、整洁,温度适宜。

(2)就诊护理干预:患者到眼科就诊应主动和患者进行沟通,了解患者存在眼部疾病,沟通过程要态度热情、语言的得体大方,主动表示关心和支持患者话语。介绍就诊流程和科室环境,消除患者陌生感,积极回答患者及家属存在问题,消除患者存在不良心理。指导患者应就诊的眼科医生,引导患者快速就诊。

(3)护理操作规范干预:患者在进行视力测量、散瞳等操作时,向患者详细讲解操作过程及存在相应症状,让患者提前做好心理准备。用通俗语言向患者描述疾病及操作过程,让患者充分掌握和了解。

篇7

本组18例中男性8例,女性10例,年龄15-62岁。

2一般护理

部分患者由于骨骼受累,肌力下降,出现手指不能弯曲,下蹲困难,生活自理能力下降,护士应加强基础护理,协助穿衣、入厕、梳洗等生活护理,送饭、送水、送药到床头,对张口困难者给予勤漱口,及时做好口腔护理,保持口腔清洁,防止继发感染。

3皮肤护理

3.1由于肢端微循环障碍,寒冷、挤压可进一步加重病情,因此应注意肢端保暖,避免挤压。随时观察病人皮肤损伤范围和弹性变化,保持床铺的清洁平整,嘱病人选择柔软舒适的内衣,随时穿袜,不宜赤足[1]。保护手和手指,尽可能避免接触冷水,必要时涂护手霜,戴手套,最好选择除拇指以外四指均连在一起的手套,使其四指可相互取暖;亦可采取手炉取暖,保持温度,但应避免日晒,防止外伤。皮肤瘙痒时勿搔抓,以免皮肤破溃感染。对于发生溃疡者应保持皮肤清洁干燥。

3.2用红花油按摩骨骼隆起处及关节活动部,促进局部血液循环,使关节活动度增加[2];可进行物理治疗,如隔天热水沐浴,热水覆盖至肩,水温升至52℃,最高水温56℃,水疗后患者应躺在床上,盖上热棉毯,汗出后擦干肢体,盖上清洁棉被,整个过程约2小时,每周2次。

4心理护理

本病女性多于男性,大部分病人患病后因容颜发生巨大变化而难以接受现实,产生强烈的自卑感及厌世心理,并且此病病程较长,导致患者在经济及精神上消耗很大。因此,护理人员应理解支持患者,以关怀体贴、热情诚恳的态度,和蔼、充满信心的语言,坚定他们生存的信念;平时多观察患者的言行,与其沟通,了解他们的思想动态,鼓励和引导其进行情感宣泄,一旦发现消极的行为及时疏导;同时注意建立社会支持体系,指导家属及朋友多陪伴、安慰病人,消除他们的孤独感和被遗弃感。指导患者减轻生活中的压力,避免精神过度紧张诱发和加重血管收缩。适时向患者介绍同类疾病好转的资料,使他们正确对待疾病,主动配合治疗。

5功能锻炼

鼓励患者积极进行功能锻炼,如伸屈肘、双臂、膝及抬腿活动,若病情允许应经常下地行走,做保健操、打太极拳,对已有的关节僵直可协助肢体被动锻炼,如推拿、按摩、温水浴等可缓解关节挛缩[2]。上臂快速做游泳式大圈转动,使血液进入指端血管,能有效防止症状发作。

6饮食护理

根据患者病理变化合理选择饮食,禁辛辣油腻,采用温中暖胃、补肾散寒的原则多饮萝卜汤、姜汤、小茴汤等。系统型患者宜高蛋白高热量饮食;咀嚼或吞咽困难者给予流质或半流质饮食,进食速度宜慢,以免发生呛咳、窒息,少食多餐,有利于吸收。阴寒肢冷、腰膝及腹部冷痛、消化不良等症忌生、冷、甘、肥,慎食牛奶、豆制品,心肾虚弱者宜少盐饮食。瘀热型患者进食清淡,多吃蔬菜、水果。

总之,该病的护理涉及社会、心理、生活等多方面的情况,其护理要根据患者的个体化差异制定符合临床实际的护理措施,把社会生活护理同心理护理结合起来,兼顾局部护理与全身护理,通过药物、理疗、康复、生活、行为、心理等综合护理,改善预后,提高生活质量,减少致残率和死亡率。

参考文献

篇8

1.1一般资料

选择泰兴市4所二级综合医院中26个护理单元,包括呼吸科、心血管内科、神经内科、内分泌科、骨科、普外科、五官科、胸外科、小儿科等病区。对2013年7月各医院同期住院患者进行了健康宣教专项问卷调查。每单元随机选取10例,抽查住院患者总数260例。其中,男性138例,女性122例,年龄最小1岁,最大79岁,所有患者均神志清醒,能自己完成或由家长完成调查。随机调查在岗护士51人。

1.2方法

参考大量文献资料设计并发放《护士健康宣教调查表》,统计护士对健康宣教的意见和建议;使用《健康教育督查表》对当班护士随机考核,分析护士健康宣教的能力及质量;对住院患者使用《健康宣教与康复指导专项调查表》统计护士对健康宣教的落实情况与病员知晓程度,将26个护理单元健康宣教与康复指导情况进行统计。

1.3统计学方法

采用STATA统计软件对数据进行整理和输入,等级资料通过计分的形式转化为计量资料,计量资料采用t检验,频数资料采用卡方检查,P<0.05差异有统计学意义。

2结果

2.1宣教执行情况

二级综合医院对入院宣教率和住院宣教率达98%~100%,对患者康复训练宣教率、手术前后宣教率及检查前后宣教率较低。不同病区比较,外科病区检查前后宣教率明显比内科高,儿科宣教率最低。

2.2护士实施宣教情况

在病员知晓程度中,知晓率只占74.9%。宣教覆盖率高、患者知晓程度高的病区与宣教不足的病区相比,护士对宣教工作较为重视,花费宣教时间较多;教育手册较为完善,能满足宣教需要;能严格按照教育手册进行;护士感觉宣教效果较好。

2.3影响健康教育因素

通过问卷调查,护理人员反映影响健康教育的因素分别有:缺乏教育时间,缺乏专业知识和技能,教育资料不完善,采用的方式不适宜,患者或家属不理解或不重视,另外患者沟通困难或接受困难。

2.4患者宣教知晓程度差异

病种单一病区如呼吸科、骨科、神经内科病员知晓率相对较高。患者自主活动能力正常、护理工作相对较少的病区如五官科、血液科知晓率相对较高。此外,文化程度高的患者宣教知晓率高。

3讨论

3.1存在问题与原因

3.1.1医院管理者认识不足:

相关部门管理者在人员安排方面未能给予足够的支持,在分配工作时亦未安排充分的健康教育时间。同时部分病区人力和物力投入不足,未能完善教育手册。

3.1.2护士缺乏主动意识:

中小型医院护士受床护比例不足、专业知识水平偏低的影响,有相当数量护士健康教育意识不强,不能主动对患者进行健康教育。主要原因:①护理工作量大没时间做;②对护理健康教育相关知识掌握不足;③不愿主动接近患者承担教育责任。这是开展健康教育急需解决的问题。

3.1.3护理健康教育手册不完善或执行不严格:

部分病区宣教手册欠缺,直接导致了宣教效果不理想。不同疾病之间健康宣教知晓率存在差异的原因,是由于常见病的宣教手册在实践中得到了多次改进,而少见病宣教手册欠缺或内容不够完善。

3.1.4宣教时间不能保证:

部分病区虽然意识到健康宣教的重要性,但由于工作人员的不足,或者加床较多,护理工作量大,护理人员忙于完成日常护理而不能进行有效的健康教育。

3.1.5宣教奖惩机制不健全:

部分护理人员虽然认识到健康宣教的重要性,但其教育效果难以体现,同时由于缺乏督查,导致健康教育工作成为护理工作中可有可无的内容,易使人产生“做好做坏一个样”的思想,故健康宣教流于形式。

3.1.6宣教形式单一:

多数病区做到按照宣教手册进行宣教,但由于形式单一,以读书或发放健康教育处方的形式简单实施,不具体讲解,针对性不强,患者接受信息的兴趣下降,影响健康教育质量。

3.1.7患者自身宣教效果影响:

外科患者起病急、症状重,需要手术,往往对疾病的发生、治疗及恢复事项较为关注;内科患者由于病程长,接受相关信息的机会多,对常识性宣教态度不够积极。儿科患者由于起病急、恢复快,且呼吸系统感染多见,患者家长一心只想早日把病治好,而对疾病的防治重视程度反而不够。患者文化程度对宣教的效果也有很大影响。有些疾病如骨折患者的宣教知识相对简单,而有些疾病,如慢支、冠心病、心律失常,其预防、治疗、保健知识量大,患者不易掌握,也影响了宣教效果。

3.2对策探讨

3.2.1从领导层增加健康宣教的认识:

制定“健康教育月”活动方案,通过多种渠道加大宣传教育力度,提高全社会对健康教育的重视和接受程度。

3.2.2完善宣教手册:

首先根据各病区的疾病特点,征求一线护理人员及患者的意见,并与医生合作,共同制定教育手册。进一步完善常见疾病的宣教手册,并逐步增加少见疾病的宣教手册。

3.2.3增加护理宣教时间:

尽可能增加护理人力、弹性排班。推广医疗办公系统,完善护理病历系统,减少护理文件的文字书写工作;合理安排工作人员,使健康教育在人员、时间上得到保证。

3.2.4与病房工休座谈会融合:

患者住院期间进行,可选择内、外各两个病区作为试点:请各专科医疗专家现场解答、专科护士现场宣教、相关护士长参与、患者及家属现身说法、现场提问等,有明显效果后逐渐扩大至每家医院的每个护理单元,每月开展一次,从而提高住院患者的宣教率与知晓率。

3.2.5发挥健康俱乐部的作用:

自愿参加健康俱乐部的人员往往对自身健康较为关注,对健康宣教活动较为积极。他们能主动学习老年病、慢性病健康知识。但由于多数人年龄偏大,学习能力较弱。对这些患者定期选派专家进行健康讲座,将知识点不断循环强化,能够有较提高知晓率。

3.2.6满足不同患者需求进行针对性健康教育:

患者的知识水平和学习能力,直接影响着健康教育信息提供的方式、途径和效果。护士在对患者进行健康教育时,要认真收集患者的主观、客观资料,研究不同个体的特点,以对不同的性别、年龄、文化程度的患者,利用不同的时机、不同的教育方式进行针对性的教育,以满足不同患者的需求,有的放矢进行教育。

3.2.7增强对健康宣教能力的培训:

推荐期刊