摘要：目的探讨护理持续质量改进迎评模式在医院等级评审中的应用效果,旨在提高医院护理质量。方法以评审标准为框架,形成时间、人员、督导、管理及信息等要素有机结合并最优运转的持续质量改进迎评模式,应用于迎评实践和考核。结果采用本模式,达到了提高迎评工作效果和效率为主要目标的医院迎评管理。结论为医院迎评提出了一种新的思路。有了新的模式,对迎评系统性的发现问题、持续性的改进问题,提供全面、全程、连续、延续的模式支持。

关键词：持续质量改进 迎评模式 军队医院 等级评审 

单位：济南军区总医院护理部; 山东济南250031