首页 > 期刊 > 品牌与标准化 > 人管理的应用 【正文】
摘要:随着人类社会的发展和管理实践不断向纵深的延伸,标准化管理越来越多地暴露出种种弊端,泰罗的“科学管理”显出其明显的不科学成份。与此同时,以人为本,解决人的系统问题成为21世纪管理理论与实践的核心问题。本文拟以发展的观点阐述21世纪的科学管理中人本原理的运用。
关键词:标准化管理 应用 科学管理 人类社会 以人为本
单位:铁煤集团大明社保中心
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