基于梅奥“人群关系论”的图书馆内部管理模式

郭连生 图书情报导刊 2008年第05期

摘要:以“人群关系论”为理论依据,指出当前图书馆内部管理中的弊端,研究了基于这种理论之上的图书馆内部管理新模式。

关键词:图书馆人群关系论管理模式

单位:河北工业大学图书馆; 天津300130

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