首页 > 期刊 > 现代教育管理 > 应用型人才培养中的问题成因及对策 【正文】
摘要:应用型人才是我国经济社会发展的重要智力型人力资源,培养和造就大批应用型人才是全面建成小康社会的基本保证。我国应用型人才培养中存在自我迷失定位偏高、专业传统结构失衡、偏重理论缺乏实践以及运行机制偏离等问题,应在准确定位科学发展、调整结构瞄准就业、优化课程强调应用以及健全制度完善机制等方面进行努力。
关键词:高等教育 人才培养 应用型 问题成因 对策
单位:辽宁科技大学 辽宁鞍山114051
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