今年是新中国成立70周年。70年砥砺奋进,我们的国家发生了天翻地覆的变化,在中华民族历史上,抑或是在世界历史上,这都是一部感天动地的奋斗史诗。能源是经济建设和社会前行的推动力量。经过70年的艰苦奋斗,作为我国的主体能源,我国煤炭工业从计划经济到市场化改革,从体制创新到科技进步,从经济体制改革到产业结构调整,从生态文明建设到职业安全...
风云激荡,践行初心。时间是最好的见证者。从1949年到2019年,在这个以70年为刻度的历史坐标轴上,鲜明地标记着潞安人创新转型“筑梦”的荣光。从一穷二白到硬是用生命与精神创造奇迹,支撑艰苦奋斗信念的就是“发展新中国煤炭工业”.
今年是新中国成立70周年,也是潞安建局60周年。回顾潞安走过的风雨历程,既有艰辛奋斗的汗水,又有干事创业的泪水;既有不忘初心的本色,又有改革创新的闯劲;既有煤炭基业的巩固、扩大、提升,又有煤化工产业崛起背后的思考与探索……可以说,潞安一甲子的发展是一代代潞安人践行初心、不懈奋斗、筑梦腾飞的真实写照,更是共和国70年激荡风云、众志成...
徐州煤矿,一个发端于北宋仁宗年间,规模化开采于洋务运动时期,经历了时代变迁、战火洗礼,伴随着中国革命进程,见证了新中国成长的煤海明珠,一路燃烧,一路奉献,开启了中国民族工业的启蒙,为中国革命和经济建设贡献了徐矿力量。在改革开放以来的40年时间里,徐矿人始终能够敏锐地捕捉到改革的信号,以高度的政治担当、创新的先锋精神、深厚的家国情...
徐矿集团137年的发展历史包含了创立发展、改革创新、异地创业和转型重生等不同历史阶段。文章《百年徐矿:用先锋精神唱响煤炭工业高质量发展凯歌》,生动诠释了这家具有一百多年煤炭开采历史、纯正红色基因、光辉改革传统的江苏省属唯一特大型能源化工实体企业敢为人先、改革创新的精神特质,生动展现了百年徐矿坚守能源行业、坚持产业报国、坚定...
7月23日~24日,由中国煤炭工业协会主办,中国煤炭运销协会、日照市人民政府承办的2019年夏季全国煤炭交易会在山东省日照市召开。会议以"深化供给侧结构性改革,促进上下游产业协调发展,推动煤炭行业高质量发展"为主题,目的是搭建共享平台,建设统一开放、竞争有序的全国煤炭交易市场体系.
把握清洁低碳转型方向促进煤矿瓦斯抽采利用再上新台阶7月10日,国家能源局在山西省晋城市召开煤矿瓦斯抽采利用现场会。会议旨在深入贯彻落实能源安全新战略,聚焦煤矿瓦斯抽采利用,交流重点产煤地区先进经验,推广先进适用技术,进一步采取有效措施,推动煤矿瓦斯抽采利用再上新台阶,促进煤炭工业高质量发展,保障能源安全稳定供应。国家能源局党组...
30个国家发改委、能源局批复煤矿项目数量截至2019年7月12日,国家发改委、能源局今年共批复煤矿项目30个,合计产能15970万吨/年。其中,国家发改委批复煤矿项目14个,国家能源局批复煤矿项目16个。17.6亿吨1-6月份全国原煤产量据国家统计局最新数据显示,1-6月份全国原煤产量17.6亿吨,同比增长2.6%,增速较1-5月扩大1.7个百分点。其中,6月份全国原煤...
遏制亏损,龙煤集团七台河公司的办法是一企一策剖析亏损原因,制定一矿(厂)一策的具体减亏措施经过60年的开发生产建设,龙煤集团七台河公司资源逐渐萎缩,2018年,所属的新富矿、向阳矿、胜利矿在黑龙江省淘汰落后产能中停产整合,致使产量规模严重下滑、收入锐减、亏损严重,资金风险加剧。面临严峻的生存考验,公司新班子深入基层调查研究,创新思维...
2019年,同煤国电同忻煤矿以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的精神,以同煤集团"36951"战略体系为统领,践行"创新、和谐、富强、振兴"企业精神,围绕"更严、更好、更高、更强、更优"发展目标,瞄准打造智慧矿山目标任务,突出本质安全、智能开采、创新驱动、从严治党等重点工作,全面推进"16666"工作部署,努力建设全国一流、具有世...
煤炭企业档案是企业不同发展阶段、不同时间节点发生的重大事件、重要经济活动的客观、真实记录,还包括煤矿资源储量、证件办理、财务凭证、煤炭开采技术装备、项目建设、安全生产、经营管理、人事管理等核心机密资料。为实现企业档案管理系统化、科学化、精益化,神东煤炭集团引进精益化管理理念,建立了新的档案管理模式和机制,提升了企业档案管...
"双体检"模式,即党组织政治体检、党员党性体检。山东能源集团党委把"双体检"作为强化政治建设的"粘合剂",检验党支部是否过硬、党员是否合格的"试金石",打造"党的领导全面加强、党的建设全面提升、政治保障全面有力"政治引领型企业集团的"助推器",持续推动党组织和党员自我净化、自我提升,唤醒初心.
开展好主题党日,是加强党员理想信念教育、推动""组织制度在基层落实的重要抓手,是规范组织生活、从严教育管理党员的有效载体。然而,基层党组织在开展主题党日中,普遍存在认识不到位、主题不鲜明、活动不规范等弊端。因而,需要转变工作思想和方式,精心策划和组织,进一步提升主题党日质量,更好发挥主题党日作用。
党建是做好一切工作的根本保障。在当前形势下,如何牢牢把握"班子团结、支部坚强、党员先进、干部务实、人才适用、工作创新、职工满意"的党建工作标准,提高党建工作高质量发展,是企业党建工作必须面对的时代课题。近年来,山东能源枣矿集团河北尧安矿业有限公司紧紧围绕企业生产经营管理大局和党建工作高质量发展,探索出了以"双+"模式六大工程为...
内蒙古平庄煤业公司党委围绕党的"十八大"""提出的全面从严治党要求,结合公司改革发展工作部署,在基层党委、基层党支部、党员干部、全体党员中开展了"四轮驱动、创先争优"活动,实现了党建活动全覆盖。"四轮驱动、创先争优"活动,指"服务创优、融入创效""建强堡垒、高扬旗帜""比实干、比担当、比奉献""我是党员、向我看齐"四项主题实践活动。
党的以来,山西焦煤西山煤电集团公司党委始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指引,紧紧围绕"五位一体"总体布局、"四个全面"战略布局和山西省委省政府"一个指引,两手硬"决策部署,全面把握山西焦煤"1126"发展战略,不断探索党委中心组学习模式,以党委中心组学习的新成效,破解影响和制约企业发展的瓶颈问题,引领企业高质量发展迈上新台阶。
近年来,山东能源淄矿集团新河矿业公司按照集团公司党委提出的智慧党建、先锋党建、活力党建、文化党建、人才党建、和谐党建、效能党建等"七建联创"党建工作布局,结合国有企业面临的新形势新情况和集团发展的实际要求,在现有工作基础上,借鉴精益管理的思想、方法和要素,整合建立了一套系统完善的精益党建"四化"工作体系,进一步提升自身的创建水...
推进基层党组织抓安全责任落实,使矿井保持正确的安全发展方向,是矿井实现安全生产的有力保障为推动矿井安全发展,潞安集团五阳煤矿紧密结合高标准系统推进"369"安全管理体系,紧密结合矿井安全生产实际,按照"党政同责、一岗双责"原则、"支持、参与、配合、服务、保证、督查"原则、最大限度发挥基层党组织作用原则"三个原则",明确基层党组织抓安...
近年来,四川达竹煤电公司斌郎煤矿在多年的安全精细化管理、安全文化建设、班组自主管理等具有企业特色安全管理经验基础上,探索建立了以班组自主学习九步曲、班前八步曲、班中三三整理、班后四步曲为核心的"98334"班组安全文化管理体系,形成了完善的对人的不安全行为控制闭环管理体系,将文化内化于心、固化于行,成为员工的行为价值准则,最大限...
近年来,北京昊华能源股份有限公司认真落实京能集团工作要求,从抓管理效率提升入手,以文化建设为依托,深入推进"五精"(精细、精准、精确、精益、精美)管理,全力打造"三基九力"("三基"即基层、基础、基本功;"九力"即团队凝聚力、亲和力、执行力、管控力、经营力、现场力、创新力、学习力、文化力)团队,实现了由制度管理向文化管理的转变,有效规范...
冲击地压又称岩爆,是指井巷或工作面周围岩体由于弹性变形能的瞬时释放而产生突然剧烈破坏的动力现象,是煤矿重大灾害之一。山东能源临矿集团古城煤矿面对冲击地压灾害防治这一影响矿井煤炭资源安全高效开采的"头号公敌"和世界级难题,坚持"理念深入,体系先行,综合保障"原则,经过10多年的理论研究,通过精准"把脉".
培训是职工最大的福利,也是安全生产的基本保障。今年以来,山西焦煤西山煤电西曲矿针对企业人力资源配置及职工队伍素质与行业发展不相适应,以及职工年龄老化、知识结构退化、技术人员匮乏的实际,将全面提升职工素质作为一项基础性工作抓紧抓实,扎实开展全员培训工作,在"真教、真学、真考"的基础上,围绕加强管理人员.
随着现代化、自动化、智慧化矿山建设的发展,粉尘治理技术升级成为新时期煤矿企业迫切需要解决的重要问题。采掘工作面喷雾降尘技术一直是国内矿山选择的主要降尘方法,但此技术的缺点是除尘效率较低。泡沫除尘可以通过良好的覆盖、湿润和黏附等方式作用于粉尘,从源头上防止粉尘的扩散,降低空气中粉尘浓度,是矿山企业粉尘治理技术升级替代的重要...
为实践绿色矿山发展理念,探寻井上下矸石山处理方法,最大限度降低井工煤矿开采对环境的破坏,山东能源新矿集团孙村煤矿在矿井浅部-210水平适当区域进行采空区矸石充填开采技术试验,即为连采连充开采技术。通过对孙村煤矿-210水平4层煤采用连采连充技术开采后对地表移动影响进行研究,分析了连采连充开采技术对地表移动变形影响的规律.
在全国宣传思想工作会议上指出:"做好新形势下宣传思想工作,必须自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。"没有强有力的宣传舆论的正确引导,企业就没有旗帜引领,职工队伍的凝聚力就会涣散,战斗力就会削弱。煤炭企业各级党组织必须高度重视新闻舆论工作,把握舆论工作规律,自觉承担起神圣使命,在推动企业高质量发展进程中彰...
做好群众性文化宣传教育工作,可以为企业发展提供强大的精神动力、智力支持和思想保证。甘肃能源化工投资集团有限公司工会十分重视群众性文化宣传教育,在公司内部广泛开展了具有普惠性、融合性与自发性相结合的群众性主题宣传教育活动,收到了良好效果。
陕西煤业化工集团公司是在原煤炭部直属的5家统配矿务局(建设公司)、省级涉煤企业以及3家省属煤化工企业、2家装备制造企业、1家钢铁企业基础上成立的大型国有企业集团。集团成立后,虽然通过并购重组、改造提升发展了燃煤发电、建材水泥、现代物流和金融服务等产业,但传统产业比重仍然非常大。
在"大众创业、万众创新"时代潮流的引领下,创新成为推动煤炭企业高质量发展的车之两轮、鸟之两翼。各级煤炭企业工会组织积极为职工技术创新和管理创新营造环境、创造条件,努力形成全员"动脑想"、全员"动手做"的生动局面。开滦集团公司积极利用职工创新工作室阵地,有效破解了各岗位中制约生产、安全、经营、降本、提效等一系列难题,但也存在一些...
随着信息化进程不断加快,信息化理念不断创新,云计算、大数据等应用在集团化企业逐步推行。而集团化企业的信息化系统SAAS层存在大量同构或异构应用系统,集团与子公司两级采用不同的管理系统,而各部门也分别建设适合本专业的信息系统。由于各应用系统没有统一的数据标准和管理流程,系统之间信息相互孤立、数据资源共享困难,重复建设、重复投资情...
国家能源集团神东煤炭集团公司生产服务中心党支部有效利用信息化工具,解决由于流动作业、人员分散造成的党员教育管理难、组织生活不规范和区队办公效率低的问题,实现了党员教育管理在线、民主决策在线、党员监督在线和协同办公在线,支部战斗堡垒作用充分发挥,为打造一支"特别能吃苦、特别能战斗"的煤矿队伍提供了坚强的政治保证。
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