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疾控党风廉政工作计划8篇

时间:2022-06-28 13:08:05

疾控党风廉政工作计划

疾控党风廉政工作计划篇1

一、党支部落实主体责任的情况

(一)加强领导,责任到位,努力提高党建标准化工作水平。为了加强对贯彻执行党风廉政建设责任制工作的领导,制定了《县残联2019年党风廉政建设工作计划》,明确了目标要求、具体措施,并部署相关工作。执行“一岗双责”党风廉政建设责任制度,强化组织领导,敢抓敢管,对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,切实提升县残联全面从严治党工作实效。

(二)严明纪律,建章立制,不断加强廉政防控体系建设。一是加强规章制度建设。制定了《县残联2019年党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工》等,落实责任部门、责任人,确保党风廉政建设顺利开展。领导班子坚持不定期对残联党员干部职工遵守纪律情况、上班工作情况等检查督查,县残联在常规节点、特殊节点适时开展党风党纪教育、廉政教育等。二是深化作风建设。结合“两学一做”学习教育、“不忘初心,牢记使命”主题教育和“岚山读书”活动,组织对全体党员干部进行党课教育。对干部作风问题、责任心问题、处理紧急情况、服务态度、岗位职责等方面进行宣传教育,使全体人员对改进作风,提高工作标准有了更深的认识。三是完善机关内部管理制度。持续推进廉政防控体系制度建设,建立完善《2019年度廉政风险防控事项》、《县残联干部职工请休假制度》、《县残联财务管理办法》等,明确了责任,加强了监督,有效提高了机关管理水平和工作效能。

(三)围绕重点,勤廉有为,推进残疾人事业健康发展。一是注重残疾人专项资金的管理。为加强残疾人专项资金的管理和使用,与县财政局联系,共同研究探讨残疾人工作资金使用及预算安排等事宜,进一步明确了残疾人康复工程、康复托养中心工程、残疾人就业创业等专项资金用途,设置了补助范围及标准,规定了专项资金申报条款等。二是进一步提升残疾人公共服务能力。全面落实残疾人康复及就业工作,2019年,县残联免费为残疾人发放辅具418具,为34名残疾人购买公益性岗位,为140名残疾人购买农家书屋管理员岗位并提供培训,为7177人残疾人发放两项补贴,发放资金610万元等。三是狠抓残疾人宣传工作。在全国助残日、残疾人文化周期间,组织举办了“最美残疾人、最美助疾人”评选活动,积极将残疾人文化建设工作引入深入,社会各界对残联及残疾人的认识和认同度大幅攀升。

二、主要负责人履行“第一责任人”的情况

2019年,党支部书记认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责,在抓好自身廉政建设的同时,团结和带领班子成员,抓好残联的党风廉政建设、作风建设,按照县委2019年党风廉政建设主体责任的要求稳步开展。

(一)认真落实党风廉政建设责任制。本人坚持把反腐倡廉教育作为重要任务,自觉参加县委、县政府召开的有关党风廉政建设工作会议,认真领会会议精神和要求;能及时传达学习、贯彻落实上级党委和纪委对党风廉政建设和反腐败工作新的部署和要求。在具体工作中,本人对县残联党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。落实主要领导“六不直接分管”制度,加强残疾人专项资金管理,严格专款专用。同时,要求领导班子成员根据工作分工,认真履行“一岗双责”责任,不定期督促检查党员干部纪律等情况。

(二)自觉执行廉洁自律各项规定。认真贯彻执行中央“八项规定”相关要求,不断强化廉洁从政意识,严格要求自己和班子成员及身边工作人员,带头遵守党的组织纪律和国家法律法规,家庭中时常提醒家属及子女遵守廉洁要求。严格按照有关规定如实向有关部门报告个人重大事项。

(三)管好班子带好队伍。与班子成员签订《党风廉政建设责任书》,督促班子成员与各股(站)负责人签订《党风廉政建设责任书》,推动党风廉政建设责任制的落实。坚持廉政谈话制度,本人能够坚持与班子成员、各股(站)负责人每年廉政谈话不少于1次,提醒督促他们落实党风廉政建设责任制。

三、存在的问题

主要问题:领导班子对干部职工教育、管理及执行还不够有力。

四、下一步打算

一是加强党风廉政建设宣传教育,增强廉政风险防范意识。继续加强党纪政纪和法律法规教育,增强大家的法纪意识、服务意识,提高党风廉政建设的认识,推进县残联党风廉政建设发展,以此带动残疾人工作全面开展。

疾控党风廉政工作计划篇2

 根据2019年度机关工委考核工作要求,现将党建工作履行岗位职责情况报告如下:

一、抓思想带队伍工作情况

(一)加强政治理论学习,提升支部整体素质。今年,支部狠抓政治理论学习不放松,围绕着支部实际情况,每周五定期开展支部学习活动,如:组织学习党的十八大以来和党的、组织党员学习党的政策理论,学习系列讲话精神,组织大型理论学习八次,不断增强党员同志的政治意识和责任意识,提高了支部的整体战斗力。

(二)认真开展“两学一做”学习教育。根据上级党组织的统一部署和安排,在宣贯“两学一做”学习教育相关文件和实施方案的基础上,结合实际制定了具体方案和计划,明确了学习教育的主要内容,要求支部党员进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定正确的政治方向,严守政治规矩,强化宗旨观念,勇于担当作为,在生产、工作、学习和社会生活中起到先锋模范作用。

(三)以争先优活动为契机,全面加强中心党建工作,多次召开专题会议,细化工作标准和推进措施,促进争先优活动扎实有序的开展。通过设立“党员示范岗”、公开党员承诺等活动,以围绕中心、服务大局为主线,推进学型党组织建设,目前创先争优或初显成效。扶贫帮困工作继续开展“一点五户”扶贫帮困活动。慰问团山子村扶贫困户及办单位困难家庭职工,向他们赠送了生活用品,解决了他们生活中的实际困难。

(四)通过“热爱伟大祖国、建设美好家园”为主题的教育切实加强党员教育工作,引导职工不断增强对伟大祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国特色社会主义道路的认同。

(五)加强了党务政务公开工作。通过单位公示栏、网络等形式将全年重点工作、开展党建工作,并公布了举报电话、设置投诉举报信箱,接受社会各界的监督。

(六)加强了中心效能建设,通过进一步转变职能。规范行为、提高工作效能,努力实现工作行为规范化、管理效益最大化,从而打造清廉、高效的工作作风,每月召开一次工作协调会,对当月的工作进行安排和部署,努力做到日常工作有计划,重过程,抓业绩,重落实,从而有效的减少了工作的随意性和盲目性;通过暗访对中心工作和作风进行督察,通过科室和个人效能量化考核与年终考核结合的方式,督促人员改变工作作风,提高工作效率。

二、党风廉政责建设责任制情况

1.严格执行廉洁自律规定,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。一是党支部加强个人学习和领导班子的理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变放线,增强抵御各种腐朽思想的侵蚀。二是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。

2.认真贯彻从严治党要求,扎实抓好党风廉政建设。每名党员干部在以身作则执行廉洁从政规定的基础上,始终把中心的党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出位置,一是狠抓党风廉政责任制的落实。多次召开会议部署党风廉政建设问题,并与机关工委签订责任书。二是密切注意党风廉政建设出现的新情况、新问题,积极制订新对策。针对党风廉政建设中出现的一些苗头性问题,不断完善各项规章制度,推行了中心政务公开,有效防止了腐败现象和不正之风的滋生蔓延。

3、不断强化主体责任,坚持把党风廉政建设工作与疾控中心的日常工作有机结合,进一步开展岗位廉政风险防控工作,深入查找岗位廉政风险点。认真查找中心、科室及个人岗位存在的廉洁风险点,评估风险等级,签订廉政廉洁承诺。同时,强化支部党员“一岗双责”意识,严格履行“一岗双责”, 认真贯彻落实中央“八项规定”、驰而不息的纠正“四风”,有力推动了支部党风廉政建设工作的开展。

三、存在的问题及今后努力方向

疾控党风廉政工作计划篇3

【关键词】党委总结;三严三实专题实践;全国文明单位创建经验

2015年,江苏省疾控中心党委在省卫计委党组领导下,贯彻遵循党的十战略决策和系列重要讲话精神,紧紧围绕全省卫生计生工作任务,统领全局工作、践行群众路线,忠诚使命担当、献力医改大局,浓厚创新氛围、驱动科学发展,传承疾控文化、抓实文明创建,通过“三严三实”专题教育活动守政治规矩、严两个责任、铸清廉风尚,团结奋进,强基固本,在强力保障和谐、破解前进难题、服务“健康江苏”中荣获中央精神文明建设指导委员会“全国文明单位”,国家卫计委“全国疾病预防控制工作先进集体”,人社部、国家卫计委、、外交部、商务部、总政治部、总后勤部“埃搏拉出血热疫情防控先进集体”,中国卫生思想政治工作促进会疾控分会“思想政治工作先进集体”等集体荣誉30项,中共江苏省委“全省优秀共产党员”等个人荣誉86项。

一、对标组织“三严三实”专题教育,打造忠诚干净担当党员队伍

“三严三实”专题教育是严肃党内生活、严明政治纪律、加强党员队伍思想作风建设的重要抓手,更是推进“四个全面”战略布局融入党员干部忠诚使命的必然要求。

(一)凝聚共识形成合力。依照中央、省委和省卫生计生委党组部署,党委会议专题研究,领导小组依照方案全面推进,党政领导、支部书记“三严三实”教育专题党课讲清意义、讲透内涵、讲活要求。党委学习中心组、支部大会坚持理论学习,处级领导干部、支部书记联系实际学深悟透、融会贯通,层层领学,压实责任。结合“最佳党日”活动,支部组织处级领导、中层干部、党员在爱国主义教育基地开展情境式体验式革命传统教育,观看《的严与实》教育片,真正从思想上政治上作风上严起来、管起来、实起来,锤炼党员干部党性,打牢“三严三实”的思想根基。

(二)研讨交流整改严实。围绕“六查六看六整治”主线,坚持以上率下、问题导向、学整从严要求,通过3个专题查、看、改“不严不实”问题。中心党委针对事业发展瓶颈和全面建设短板,中心党委和党政领导对照检查材料撰报委“三严三实”协调小组审阅;中心党委书记审阅处级领导、支部书记材料;支部书记审阅中层干部、党员材料;党政班子、联系分管业务、工作热点难点,沉到基层一线专题调研,深入支部科所随机督导,查找“不严不实”问题,压实层级责任。筹备践行“三严三实”主题党委民主生活会、支部组织生活会,处级领导、中层干部、党员带头对照省委《党员领导干部践行“三严三实”30条行为规范》等,结合学习研讨心得、专题调研见闻、群众座谈建议,逐人逐一深挖“不严不实”问题清单思想根源,严肃纠治,立行立改,真把“三严三实”作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则。

(三)建章立制促进发展。坚持完善规制、选树标杆并举,抓好查摆纠治,保持严实作风。组办“敢为人先-卓越创新的疫苗临床评价所”“中非情援塞谊”道德讲堂,弘扬科研攻关、援塞抗疫典型,引导党员干部群众学有榜样;结合党的群众路线教育实践活动后续整改,对照中央21项、省委18项、省卫计委和中心党委、“两方案一计划”整治内容,处级干部深入各自支部,着力解决基层和群众反映的事业发展薄弱环节,党委、支部主要负责同志引导整治较为普遍的“不严不实”问题,完善与整改个人清单,杜绝个别不守政治纪律、政治规矩现象,打“预防针”。修定《管理规章制度》中“行政管理、党务工作、业务管理、人事管理、财务管理”九章内容,建立健全巩固“三严三实”要求、促进事业发展的长效机制。

二、着力建设素质优能力强的队伍,发挥组织统率发展核心作用

重点打好组织建设、队伍培养、党性锻炼组合拳,建一流班子,带一流队伍,创一流业绩,夯实党建基础,促进事业发展。

(一)打造过硬领导班子。按照“三坚持三提高”工作方法,打造团结奋进、执行力强的党委、支部领导班子。坚持集体领导和民主集中制原则,认真履行第一责任人责任,在全局中聚精会神谋划部署、抓实推进党的建设与业务工作相长共进,提高把握大势、科学决策能力;坚持党组织、行政会议和“”、党员领导干部双重组织生活制度,会议决定“三重一大”事项,带头学行《中国共产党》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党纪国法,夯实坚强党性与法纪素养,增强政治意识,严守政治规矩,提高依法建管、反对能力;坚持“一岗双责”要求,浓厚围绕中心抓党建、抓好党建促发展“两手抓、两手硬”氛围,提高联系实际、创新发展能力;传导压力既硬班子,激发活力又带队伍,夯实贯彻群众路线组织根基。

(二)建强党的核心堡垒。实践证明,高效服务型党组织是中心全面建设连年跃升的根本。坚持用党的最新理论成果和社会科学武装,完善学习型党委支部考核激励、督查评学责任机制,通过外邀专家讲座、内开党课辅导,党委、支部、全员针对性系统性实效性学教达标,努力改善党员群众知识结构。坚持维护职工利益诉求,加大党内激励、关怀、帮扶力度,建管模范职工之家、青年文明号、文明巾帼标兵、学雷锋示范岗,引导激发党员干部密切联系群众,共享改革发展成果。坚持人民健康需求导向,梳理完善相互衔接、制约有效的党建制度体系,监督管理党务干部、党员骨干、积极分子,严格排查、规范管理党员组织关系,评选表彰“最佳党日”活动,改进作风,建强队伍,保持组织先进性、党员纯洁性,把党组织凝聚力转为巩固卫生事业改革发展的深厚群众基础。

(三)培养提升队伍素质。抓好事业发展骨干人才,全面建设才能兴旺发达。党委发挥纵贯支部、横联部门的组织统学、辅导领学、个人自学、考学进修的教育网络作用,科学设计年度政治理论和业务学习计划,各类培训采取邀请专家学者、领导干部专题进行理论辅导、政策解读、形势分析等形式,着力抓实党的十以来和系列重要讲话特别是视察江苏时重要讲话精神的全员学习贯彻,做服务新一轮医改大局的明白人推进者;着力抓实全员素质教育,根据全民阅读要求,党办、支部、工会、共青团联合组织“读书・奉献・圆梦”活动,促进增长知识、增加智慧、增强本领;着力抓实省市级业务骨干打造,汇聚储备事业兴盛团队。

三、不折不扣忠实履行两个责任,多措并举推进党风廉政建设

贯彻中央政治纪律,严格政治规矩,坚决惩治和有效预防腐败,关系中心全面建设大局,必须始终务实抓好,形成合力。

(一)加强廉政警示宣教。适时召开党风廉政建设工作会议,组织学习《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》和《中国共产党廉洁自律准则》,增强全员廉洁自律意识。结合“三严三实”专题教育活动,建成省法治文化建设示范点,纪委组织新任中层干部集体廉政关爱提醒谈话,邀请鼓楼区检察院副检察长、省招标中心宣讲职务典型犯罪警示案例,座谈防控基建工程、招投标风险,参观廉政教育基地,吸取、、郭伯雄反面教训,通过手机短信、电子屏、中心网站、微电影等形式,持续推进反对、党风党纪、廉政警示和职业道德教育,浓厚遵纪守法、防微杜渐疾控廉政文化。“六五”普法通过督查。

(二)严格履行“两个责任”。贯彻党委主体责任、纪委监督责任工作机制,按照务实管用原则,依据《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》,制定《行风纪律监督员工作暂行规定》,签订党建、党风廉政建设责任书,成立中心招投标采购小组,优化权力运行防控流程,完善惩防体系和内控制度。全程效能监察立项建设工程、招标采购、干部选拔、重大决策、重大资金使用、关键岗位、省预防医学会课题奖项评定等“三重一大”事项,重点检查药品试剂分发、会议培训工作,及时处置匿名举报事项和苗头问题,堵塞管钱管事管人监察漏洞。满意度函调服务对象108家,行风评议座谈会问卷重点部门意见,总结评估归档预防工作,做到零投诉、零举报、零犯罪目标,实现工程优质、干部优秀“双优”廉政目标和纪检监察“三转”要求,建设廉洁中心。

(三)严控风险高危关口。制度化执行监督条例、办法和述职述廉、关爱提醒、离任审计、人员招录、函询工作要求,落实重点岗位轮岗内审机制,治理商业贿赂、公务用车、公款出国旅游,巩固小金库治理结果,一票否决干部选拔任用、评先评优廉政方面问题。按照阳光采购制度与程序监督仪器、设备、药品、疫苗等大宗物资采购招标议标50场次,畅通来信来访和违纪违规举报渠道,多措监督排查基建、总务、财务廉政风险重点,盯牢重大项目资金分配使用、科研奖励等关键环节,解决萌芽苗头。积极参与省预防职务犯罪协会有关工作,推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。

四、瞄准一流深化精神文明创建,倍增优势共享和谐活力成果

创成“全国文明单位”,既实现了历代疾控人的崇高梦想,也吹响了全员不断攀登、敬业守成的集结号角。

(一)巩固文明创建硕果。创业易守业难,全国文明单位创建领导小组及办公室发挥党组织凝聚人心、促进和谐正能量,总结推广形式多样化、考核指标化、工作制度化文明创建经验和“各司其职、倍增优势、对标督创、合力推进”创建模式,对标指导党政工团落实争创责任与措施,及时传送江苏省第四批中国援塞抗疫医疗队历经2月奋战,实现埃博拉出血热医疗援助“打胜仗、零感染”目标及学雷锋公益、志愿服务、道德讲堂、学习型单位建设、文明有礼培育、勤俭节约、我们节日及党团员示范岗、职工小家、全国青年文明号、巾帼文明岗、支疆、帮扶老区、文明单位结对、三走进三服务、义务献血、最佳党日、党员进社区、主题科普宣传、捐资助学等系列活动台账资料,维护省文明办“江苏文明单位在线”。

(二)着力宣传文明形象。围绕新一轮医改大局,积极挖掘《人民日报》《新华日报》和省广播电台、省电视台主流平台及微信微博新媒体资源,紧扣服务人民健康使命,采取主动组稿、合作投稿、采访约稿等方法,多层次全方位广覆盖挖掘宣传社会看得见、群众得实惠的中心本级、市县疾控、城乡社区“全心全意服务人民健康”的疾控文化、敬业奉献的先进事迹、服务各方的创业成效,截止目前,全年刊稿《人民日报》2篇、《新华日报》10篇及省广播电台、省电视台近百篇。省卫计委直属机关党委表彰4个支部“最佳党日”活动优秀方案。省卫生思想政促会疾控专业委员会表彰全省疾控系统先进集体和思想政治工作先进个人,全省“管理干部能力建设与综合素质提升培训班”邀请清华大学知名教授辅导,编发思想政治工作研究论文集,展现了全省疾控系统群策群力、务实作为的行业形象。

疾控党风廉政工作计划篇4

关于疾控中心个人述职报告

半年来,我紧紧围绕年初工作目标,认真履职,勤政廉政,扎实工作,较好地履行了岗位职责。现将主要情况汇报如下:

一、勤奋学习,提升能力素质

今年是我区能力建设年,以此为契机,把加强学习,提高政治素质和业务能力水平放在首位。

一是勤学政治理论。注重学习,使自己始终保持清醒头脑,站稳政治立场,始终牢记为人民服务的宗旨,切实保障广大人民群众的身体健康。

二是勤学专业知识。带头系统学习相关法律法规和专业知识,上半年中心举办各类培训班18期,外请专家授课6次,派业务骨干参加省、市疾控系统业务学习11期,通过学习培训不断提高自己的法制意识和理论业务水平,提升履行岗位职责的能力。

三是勤于结合实践。坚持理论联系实际,在实践中发现问题、找出不足、明确方向,真正做到学以致用、用以促学,提高学习的实效性。半年来,我利用全区开展的“能力建设年”、“创先争优”和市卫生局联点帮扶活动的契机,认真思考基层疾控工作开展情况和疾控队伍的发展方向,扎实开展工作,切实保障人民群众的身体健康。

二、恪尽职守,认真履行职责

疾控工作与提高人民群众的健康水平息息相关。作为疾控中心的负责人,我始终以保障人民群众健康服务为宗旨,着力提高疾控工作服务质量和水平。

一是加强卫生监督。严格把关卫生许可证及从业人员健康证的发放。完成食品、公共场所从业人员预防性健康体检和卫生知识培训2081人,办理卫生许可证73家,健康证1981个。全面推动卫生监督监测工作。1—6月抽检各类公共场所样品307份,合格率84%;医疗机构消毒效果监测样品337份,合格率92.5%;对7家二次供水单位实行季度监测,合格率100%;对不合格样品单位提供了相关技术指导。根据省市食品安全风险监测计划,抽检样品18份。积极规范和整顿医疗服务市场秩序,联合市执法监督处开展“卫康行动”。对辖区98家医疗机构进行地毯式监督检查,全面开展打击非法行医、超范围执业、聘用非卫技人员执法、医疗废弃物处置不规范等违规违法行为,共立案查处违规违法医疗机构15户。加强“五小”行业管理,巩固创建国家卫生城市成果,上半年城市考评两次获得第一名。

二是加强疾病防控。急性的传染病管理到位、处置有力。扎实做好了手足口病和霍乱的防控工作,对基层相关医务人员进行指导培训,加大了对学校和托幼机构等人群聚集场所的防控指导力度。下发防控宣传资料1.5万份,开展了霍乱外环境和水产品监测,杜绝了食源性和水源性霍乱疫情的发生。全区至目前手足口病无死亡病例发生。加强疫情监测和信息上报,确保漏报率控制在2%以下。重点传染病防治规范有序。艾滋病防控着重做好了艾滋病、性病的疫情报告、hiv初筛检测、高危行为干预工作,上半年高危人群检测和自愿咨询检测数均完成全年任务的70%以上,认真落实结核病防治措施,全区dots覆盖率达100%,保持结核病防控专报率和转诊率均为100%,患者系统管理率99.05%。血吸虫防治达标成果进一步巩固。积极开展查螺、灭螺和灭蚴工作,大力开展血防宣传周活动,我区已连续10年无急性血吸虫报告病例。进一步推进和拓展了肿瘤随访登记、高血压、心脑血管疾病等重点慢性病和精神病的综合防治工作,制定了慢病防治工作方案及行为干预措施,建立社区居民健康档案。免疫规划工作稳步推进。

X至X月,全区完成适龄儿童常规接种20346人次,“五苗”接种率均在98%以上,为实现20xx年我国向世卫组织承诺的消除麻疹以及维持无脊灰状态,积极开展麻疹和脊灰查漏补种工作,已连续多年未发生麻疹和脊灰病例。健康教育广泛深入。积极开展包括“4.25预防接种日”、“3.24结核病日”专题宣传等各类健康教育宣传活动38次,发放宣传资料20000余份(册)。同时稳步推进全民健康生活方式行动项目工作,树立示范单位、示范社区、示范食堂等典型,在化工厂生活区建立“健康知识一条街”,设有宣传橱窗30个,以示范效应带动整体工作开展。

三是加强应急处理。果断处理突发应急事件。上半年共接到卫生应急事件报告4起,均在1小时内对现场开展流行病学调查、个案调查、采样分析等工作,确保了在最短时间内对疫情进行了有效处置,维护了社会的稳定。加强应急值班管理。制定了手足口病、霍乱、甲流等传染病处置预案,对应急物资及装备进行了添置和更新,继续坚持实行24小时值班。积极组织多次突发应急事件处置培训和演练,努力提升中心应急处置水平。

三、严于律己,建树良好形象

坚持践行立党为公、执政为民、廉洁从政,不断提升党性修养,建树自己良好形象。

一是坚持制度管理。坚持用制度管人,用制度管事。制定了中心20xx年目标管理实施方案和考核细则,完善了《XX区疾病预防控制中心制度汇编》,与科室负责人签订了目标管理责任状,严格劳动纪律,规范办事程序,坚持党务和政务公开。通过建立和完善有关制度,使中心工作能有条不紊地开展,做到了“行为有规范,工作有制度,办事有程序”。

二是坚持民主决策。我始终严格要求自己,作风上讲民主,工作中讲奉献,班子中讲团结,同志间讲谅解,认真作好表率。坚持民主集中制原则,在事关全中心发展的重大事项决策问题上,我始终坚持在广泛征求意见的基础上,召开领导班子成员会或主任办公会进行集体研究,不把个人意见凌驾于集体意见之上,促进了决策的民主化、科学化和规范化。

三是坚持廉洁从政。严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,筑牢思想道德和党纪国法两道防线,自觉抵制各种诱惑,增强拒腐防变能力,永葆党员领导干部勤政廉洁良好形象。时时处处自重、自省、自警、自励,从不参加任何高消费和高档娱乐场所活动,没有使用公款大吃大喝,没有在单位报销任何该由本人支付的费用,纯洁社交圈、净化生活圈、规矩工作圈、管住活动圈。

半年来,虽然取得了一些成绩,但也存在一些不足:主要理论水平有待于进一步提高,工作闯劲有待进一步增强,思想观念有待于进一步解放。在今后的工作中,我将认真加以改进。下半年,着重从以下几个方面努力:

一是进一步加强班子与干部队伍建设,强化内部管理,推行创新管理模式。

二是健全城区疾病预防控制网络,提升突发公共卫生事件应急处理能力,突出抓好手足口病、霍乱、艾滋病、结核病、血吸虫病等重点传染病防控。

三是拓宽服务领域,提供优质服务,确保圆满完成我区疾病预防控制各项工作任务。

关于疾控中心个人述职报告

近几年来,我在疾控中心的正确领导和同事们的支持下,按照疾控中心总体工作部署和目标任务要求,以科学发展观为指导,认真执行疾控工作方针政策,围绕中心,突出重点,狠抓落实,注重实效,在自己分管工作方面认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己近几年的工作情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:

一、学习理论,提高政治思想觉悟

近几来我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,用党的理论武装自己的头脑,提高政治思想觉悟,在思想上与党中央保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意为人民服务的思想,做到无私奉献。在工作上我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。我服从疾控中心领导的工作安排,紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。在实际工作中,我坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好。

二、学习文化,提高业务工作水平

我在工作上除了学习党的'理论知识外,重点是学习疾控工作方面的国家方针政策和业务工作知识,还学习市场经济知识、社会管理知识、科技知识、法律知识等现代科学文化知识,做到学深学透,掌握在脑海里,运用到实际工作中,为自己做好疾控工作提高科学执法、民主执法、依规执法的水平打下坚实的基础。通过学习,我熟悉和掌握了党和国家的疾控工作方针政策、法律法规和基本工作知识与技能,增强了履行岗位职责的能力和水平,做到与时俱进,增强大局观,能较好地结合实际情况加以贯彻执行,具有较强的工作能力,能完成较为复杂、繁琐的工作任务,取得一定成绩。

三、开拓创新,做好各项疾控工作

我是疾控中心副主任兼卫生检验中心主任,分管卫生检验中心、后勤科、慢病科等工作,这些工作都是疾控中心的重要工作,我以认真、细致、负责的态度去对待它,务必把各项工作做好,推动疾控中心整体工作又好又快发展。我这里主要抓好五方面工作:一是抓好全县水质检测工作。二是抓好学生和食品、公共场所从业人员健康体检工作。三是抓好全县医疗机构消毒监测工作。四是抓好艾滋病抗体监测工作。五是抓好食盐含碘监测工作。在这些检测和监测工作中,我精心部署,仔细安排,做到有计划、有方案,积极、稳妥、有序进行,确保完成检测和监测工作任务,提高工作质量。除上述工作外,我加强实验室建设,通过积极争取上级经费,精心细致建设,使实验室通过省级验收,获得了资志,为我县开展新的检测打下扎实基础。我多次参加甲流防疫处突,有效防止了甲流疫情,还下乡指导地氟病防治和改炉灶等工作,为提高全县人民的身体健康做出了贡献。

四、加强党风廉政建设,做到廉洁自律

我深刻认识到党风廉政建设对做好疾控工作的重要性,十分重视廉洁自律,始终把它当作一项重要工作来抓,学习《廉政准则》,努力提高自己各方面素质,在工作上,做到洁身自好,清正廉洁,决不跟腐败风气沾边。

五、存在的不足问题

1、学习有所欠缺。我虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透,对思想和灵魂的触动不够,通过学习指导实践不够。

2、创新意识不强。我在疾控工作中还有墨守陈规的现象,工作创新意识不强,缺乏开拓精神。

3、工作不够大胆。我在疾控工作中有时候存在怕得罪人的现象,工作不够大胆,立场坚定不够。

六、今后的努力方向

一要勤奋学习,提高思想认识。作为一名疾控中心干部,我要认真学好科学发展观理论,学好科学文化与业务知识,提高工作本领,切实做好各项疾控工作。

二要提高素质,努力工作。我要改正以前工作中存在的问题,要从理论学习、业务知识培训上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素质,认真努力工作,做好新时期自己分管的各项疾控工作。

疾控党风廉政工作计划篇5

做任何工作都应有计划,以明确目的,避免盲目性,使工作循序渐进,有条不紊。同样一个工作岗位,别人做的紧凑有序,而你却丢三落四?为什么有时候你感觉自己天天在忙碌,而似乎没有任何成果,工作总是裹足不前呢?为什么有时候感觉有许多事要做,但却不知道从哪件事开始做呢?在工作中,这些问题也许总是困扰着你,而且久而久之如果总是效率低下还会影响到你的工作业绩。究其原因就是没有一个合理的工作计划。小编为大家准备了2021疾控中心工作计划范文合集,希望对大家有所帮助。

2021疾控中心工作计划范文一

一、指导思想

全面贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的精神,深入学习贯彻系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,认真贯彻落实中央、省、市、区对党建工作的新要求和新部署,落实新时代党的建设总要求,进一步解放思想,改革创新,真抓实干、奋发进取,努力把党支部锻造得更加坚强有力,不断推进党建工作与中心工作相融合,为疾控中心业务不断发展提供政治保证。

二、工作目标及重点

深化学习和贯彻党的和二、三次全会精神,持续开展每月主题党日学习教育活动,坚持创建学习型和服务型党组织,巩固文明单位建设,强化党风廉政建设,做好各项工作。

(一)以学习教育活动提高党员干部理论和思想政治素质

1、提高政治站位,树牢“四个意识”,继续以主题党日学习教育活动为契机,支部带党小组学习、党员带群众学习,坚持集中学习和个人自学相结合,不断深入学习贯彻党的和二、三次全会精神。主要学习内容有:党的和二、三次全会精神,新时代中国特色社会主义思想、在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话,治国理政新理念新思想新战略,党章和《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规和党的路线、方针、政策,国家安全生产法律、法规等。

2、继续开展“大学习、大讨论、大调研”活动,坚持理论教育和实践锻炼相结合。严格“两学一做”、“三会一课”,通过学习教育,增强党员立党为公、执政为民的观念,提高服务意识、工作效率和工作质量,转变工作作风,争创一流业绩,始终保持共产党员的先进性。

(二)结合本岗开展党建专项活动

1、开展先锋创优主题活动。深化“我是共产党员,先锋表率从我做起,政治生活从我严起,服务群众从我抓起”活动主题。按照区委要求,鼓励广大党员干部争当先锋,在突发公共卫生应对以及演练、业务比武等范围内营造学习先进、赶超先进、立足岗位做奉献的良好氛围。

2、深化党建工作,不断培育新亮点、打造新标杆;同时,继续推进“党员示范岗”等载体建设,严格落实责任。加深党员以身作则、热心服务意识,以群众需求校正服务内容。

3、深化文明单位建设活动。按照上级相关工作要求,通过强化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,提高 干部职工思想道德素质,弘扬社会主义新风尚。

(三)立足单位推进党支部建设

1、完善规章制度并认真执行。全面落实民主生活制度、政治理论学习制度、党员联系群众制度、党员干部廉洁自律制度等规章制定,推进支部“五化”建设,通过制度建设全面提升中心党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

2、做好党员管理和组织发展工作。按照发展党员要求,结合实际,加强对党员的教育管理,引导优秀青年向党组织靠拢;进一步完善支部推优、党员发展、党员量化考核的制度,做好入党积极分子的考察和培养、预备党员按期转正等工作,保证党员发展、党员培养、党员考核工作顺利进行,每月定期开展“主题党日”活动,按时收缴党费。

3、严格落实“三会一课”制度。一是党支部每月召开1次支委会、每季度召开1次党员大会。每半年上1次党课。二是坚持民主评议党员和组织生活会制度。每半年召开1次,大力倡导批评与自我批评的良好风气,真正达到解决问题、触动思想、促进工作的作用。三是支部每年召开2次组织生活会,查找存在的问题,开展批评与自我批评。

(四)围绕实际抓好廉政建设

认真执行廉洁自律规定,严格坚持谈心谈话、述职述廉和重大事件报告制度,进一步健全廉政监督格局,发挥群众、干部和舆论监督的综合作用,构筑起预防腐 败的立体网络;不断深化制度建设、制度制约。

(五)突显疾控特色打造和谐建设

1、做好工会工作,按时召开职工大会,确保职工参政议政权力落到实处。定期举办技能竞赛、岗位练兵,职工体检等活动,同时结合元旦、春节等重大节日,广泛组织职工开展形式多样的文体活动,提升疾控文化建设。

2、关心妇女,切实维护落实女职工权益,增强女职工的主人翁意识,并结合“三八”妇女节,积极开展适合女职工的各项活动。

3、加强青年职工的领导,关心青年职工的工作学习生活,调动青年职工的工作热情,开展理想信念、社会主义核心价值观等教育,引导青年职工爱岗敬业,勇于创新,充分发挥共青团在疾控工作中的后备军用作用。

三、工作要求

一要加强学习。党支部和全体党员要围绕目标,加强学习,深刻领会,将思想行动统一到中央和省、市、区委的决策部署上来,积极投身中心工作。

二要加强领导。党支部要充分发挥党组织的主观能动性,明确目标,落实职责,结合各自岗位特点扎实开展党建活动,切实把党建措施抓紧抓好。

三要狠抓落实。目标明确,支部和全体党员要密切配合,加强协作,抓好落实,不断提高工作质量,确保各项目标任务落到实处。

四要健全机制。支部要认真总结工作中好的经验和做法,主动宣传上报,并在实践基础上逐步形成长效机制,推动党建工作向纵深发展。

2021疾控中心工作计划范文二

20xx年是关键的一年,是我们国家迎来x周岁华诞的一年,是我们伟大祖国千百年的奥运梦得到世界人民见证的第二年,而对于我们当代青年人更是应该迎头奋进、开拓创新的一年。所以今年我们团总支将紧紧围绕贯彻落实“为xx年国庆添彩”的工作目标和任务,以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十x大精神。

一、总体要求

全面贯彻党的十x大和十x届x中全会、中央卫生工作会议精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总要求,解放思想、实事求是、与时俱进,贴近实际、贴近生活、贴近群众,以深入学习贯彻科学发展观为主线,以社会主义核心价值体系建设为根本,以创建文明行业为目标,以提高职工思想道德素质为目的,以疾控文化建设为纽带,以弘扬“乐于奉献,艰苦奋斗,严谨务实,不断进取”精神为重点,以群众性精神文明创建活动和学习宣传先进典型为载体,努力提高 干部职工文明素质和疾控行业文明程度,为疾控事业的科学发展、和谐发展提供思想保证、精神动力、智力支持和文化氛围,以优异的成绩迎接中华人民共和国成立60周年。

二、主要任务

1、牢牢把握一个基调。努力为疾控事业发展营造良好舆论氛围,把握“一个基调”,就是坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,牢牢把握正确导向,加大宣传工作力度,用奋斗目标激励人心,用发展成就鼓舞人心,用先进典型振奋人心,用扎实工作稳定人心,努力为疾控事业发展营造良好舆论氛围。

2、始终贯穿一条主线。坚持用与时俱进的科学理论武装头脑贯穿“一条主线”,就是围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,扎实有效的开展政治理论学习,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。

3、紧紧围绕一个目标。深入开展精神文明创建活动围绕“一个目标”,就是围绕疾控事业发展这个目标,通过精神文明创建活动,不断提高疾控队伍素质,提高疾控管理水平,提升疾控行业形象。

三、工作内容

1、围绕20xx年疾控工作目标任务,深入开展“四个十佳评选、六项活动”和主题活动

深入开展以“四个十佳评选、六项活动”主题活动,通过活动,切实使中心干部职工更加牢固树立为发展服务、为稳定服务、为基层和群众服务的理念,努力实现以务实的工作作风、高效的服务水平,让党和政府满意,让基层和群众满意。

2、强化反腐倡廉教育,把党风廉政建设和反腐 败斗争引向深入

结合深入学习实践科学发展观活动,加强中国特色社会主义理论体系教育和党性党风党纪教育,引导党员干部认真学习并严格遵守党章,加强理想信念、党风党纪、廉政勤政和艰苦奋斗教育,树立正确政绩观和利益观,做到讲党性、重品行、作表率。充分发挥廉政勤政先进典型的示范作用,进一步树立党员干部的良好形象。

3、以诚信建设为重点,将精神文明创建活动纳入长效管理机制

⑴进一步加大对创建工作的领导力度。健全完善文明创建工作齐抓共管的管理机制,将创建文明单位纳入单位工作目标管理责任状并实行长效管理机制。指导、检查、督促各科室文明创建工作,确保创建工作落到实处,取得实效。

⑵继续深入开展“加强医德医风建设、构建和谐医患关系”活动,把营造改革发展的工作环境、清正廉洁的服务环境、诚信规范的信用环境、优美和谐的人文环境作为活动的深化与拓展,努力营造健康向上、文明和谐、奋发进取的工作环境,扎实推进和谐单位建设,全面提升中心文明形象。

⑶进一步做好文明创建工作。要在发扬成绩、找出差距、总结经验的基础上,进一步改进和完善文明创建工作。要把抓业务工作同文明创建工作紧密结合起来,要在做好业务工作的同时,做好文明创建工作,务求实效。

⑷认真组织开展群众性文体活动。办公室、工会、妇女委员会要互相配合,认真组织中心干部职工积极参加我市、卫生局举办的各种文体活动,丰富职工文化体育生活,寓教于乐,陶冶情操。要更多的关心离退休职工的学习和生活,帮助他们排忧解难,要根据离退休职工的实际情况,组织开展一些健康有益的文体活动。

4、坚持用与时俱进的科学理论武装干部职工,提高贯彻落实科学发展观的素质和能力

⑴认真抓好中国特色社会主义理论体系的学习。紧紧围绕党的十七大和十七届三中全会精神,深入学习中国特色社会主义理论,在武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫,围绕“一面旗帜、一条道路、一个理论体系”,不断加强理论学习与普及教育。坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装全体干部职工的头脑,切实把中国特色社会主义理论体系的要求具体落实到推进疾控又好又快发展中,使我们的工作目标更加明确、措施更加有力、成效更加显著。

⑵以社会主义理想信念教育为主题,加强政治理论学习,大力提高 干部职工的理论素养。社会主义理想信念教育是加强精神文明建设的强大动力和永恒主题。坚持开展“爱党、爱国、爱社会主义”教育,开展以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的教育,引导和推动全体干部职工始终保持昂扬向上、开拓进取的精神状态。

5、大力推进社会主义核心价值体系建设,打牢团结奋进的思想道德基础

要通过学习宣传和教育实践等多种途径,把社会主义核心价值体系贯穿到党员、干部职工教育之中,转化为干部职工的自觉行动,在中心形成共同的理想信念和强大的精神支柱。

一是不断加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。坚持以人为本,把“四德”建设融入干部职工的日常工作、学习和生活。认真组织开展第七个“公民道德宣传日”活动,深入开展道德教育、道德实践、道德评价等群众活动。

二是大力弘扬和培育民族精神。围绕新中国成立60周年,以“爱党爱国”为主题,积极参加我市、卫生局举办的各种活动。通过丰富多彩的学习教育活动,推进中心作风建设,使广大干部职工的思想道德素质和文明素质上一个新水平。

6、大力加强文化建设,不断丰富疾控干部职工精神文化生活

⑴加强和谐文化建设。要积极引导全体干部职工树立和谐理念,培育和谐精神,培养和谐心理,充分发挥和谐文化的思想引导作用,价值引领作用和道德规范作用,以和谐精神启迪思想、陶冶情操、传授知识、鼓舞人心,为疾控发展和改革营造良好的和谐环境,使和谐文化渗透到疾控中心精神文明建设的各个方面,成为全体干部职工奋发向上、团结和睦的精神纽带。

⑵大力开展中心文化建设。要在人民群众的疾控实践中创造中心文化,在疾控事业的发展中实现疾控文化进步,使中心文化建设更好地适应可持续发展的需要,更好地服务于现代疾控事业。

⑶积极开展群众性精神文化活动。要进一步加强文化阵地、文化设施建设,积极组织开展多种多样、干部职工喜闻乐见的精神文化活动,不断丰富干部职工精神文化生活,提升疾控干部职工的文化品位。要利用庆祝建国x周年的有利契机,开展“迎国庆、讲文明、树新风”知识竞赛活动,扎实开展“做一个有道德的人”主题活动,为庆祝新中国成立x周年营造文明、和谐的社会氛围。以“讴歌疾控、心系民生”为主题,因地制宜组织开展各具特色、生动活泼的系列庆祝活动,热情讴歌新中国成立以来、尤其是改革开放xx年来疾控工作贯彻落实党中央、国务院卫生工作方针和疾控事业取得的辉煌成就;讴歌疾控系统以科学发展观为指导,紧紧围绕民生疾控建设取得的新成效;讴歌广大疾控干部职工发扬为人民服务的行业精神,在发展与改革进程中展现出的新风貌。

7、弘扬“乐于奉献,艰苦奋斗,严谨务实,不断进取”的疾控行业精神,大力加强干部职工队伍建设

一是继续深化先进典型示范教育活动。“乐于奉献,艰苦奋斗,严谨务实,不断进取”的疾控行业精神,是广大疾控干部职工在长期的疾控工作实践中逐步形成并培育起来的,既具有鲜明的疾控特色,又富有强烈的时代精神。要以先进典型的示范作用带动和引导全体干部职工勇挑重担、开拓创新、埋头苦干、无私奉献、求真务实、廉洁自律、创造一流工作业绩。

二是着力提高 干部职工的科学文化素质。要充分发挥精神文明建设的自身优势,进一步推动学习型单位、学习型单位建设,调动干部职工提高自身科学素质的积极性和主动性,增强终身学习、技术创新和工作创新的能力。

要围绕20xx年疾控工作目标任务,坚持以人为本,扎实工作,务求实效,为全面推进各项工作打牢思想基础,提供强大的精神动力,营造和谐的舆论氛围,培育文明的道德风尚。

在接下来的一个年里,我们将下大力气改正以前工作中存在的突出问题。立足高起点,眺望新方向,使我们的工作水平更上一层楼。我们深知肩上的担子还很重,但我们相信,在上级的正确指导下,把工作办出特色,办出水平,让所有的建设添砖加瓦。在此也更加衷心的祝愿我们在20xx年的xx周年国庆来临之际能够取得更多更大长足发展。

2021疾控中心工作计划范文三

一、指导思想

中心创卫工作要以十x大精神、"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻《卫生工作条例》、《中华人民共和国传染病防治法》等法规,贯彻落实上级的各项创卫工作要求,结合单位的实际,加强两个文明建设和机关环境的美化以及卫生工作,切实抓好健康教育,搞好环境卫生和个人卫生,提高 干部职工的健康水平。做到科学管理、全员参与,努力完成我中心各项卫生工作的目标和任务。

二、工作任务及奋斗目标

积极响应我市争创国家卫生城市创建工作,认真落实上级对创卫工作的安排和部署,继续抓好中心日常卫生工作,巩固取得的成绩,积极配合全市“三创一办”活动,继续抓好干部职工的健康知识的宣传、教育工作,大力改善中心环境卫生、职工个人卫生,坚持预防为主、防治结合的方针,加强对传染病、常见病和多发病的宣传教育和预防工作,促进全面健康发展。

三、具体工作和措施

(一)努力学习,不断提高卫生工作的意识

认真贯彻贵阳市“三创一办”活动(即:创建国家卫生城市、创建国家环境模范城市、创建全国文明城市和协办20xx年第九届全国少数民族传统体育运动会)的目标要求,积极落实我市创卫工作的各项要求,组织干部职工认真学习《传染病防治法》、健康知识、创卫知识,充分认识搞好环境卫生和个人卫生的重要性和必要性,明确只有搞好环境卫生和个人卫生,才能创造良好的工作环境,保护职工身心健康。

(二)加强管理,充分发挥管理作用

成立中心创建国家卫生城市工作领导小组,中心主任周贵渝任组长,中心党支部书记陈大勇和中心副主任刘顺毅任副组长,中心各站室负责人为领导小组成员。工作领导小组下设办公室于办公室,周岩任办公室主任,抽调4名同志为办公室成员负责做好相关工作,确保中心各项目标任务得到落实。

(三)提高环境卫生的标准,创设良好的工作环境

响应市委、市政府号召,积极开展绿化活动,净化、美化机关环境,建设花园式单位,推进我中心的整体卫生水平,努力创设整洁、文明、优美的工作环境。

1、环境卫生实行三制

(1)卫生包干制

机关的环境卫生实行划片包干,明确职责,坚持每天打扫,做到室内窗明几净,物品摆放有序,办公室、楼梯、走廊、厕所等,无卫生死角。

(2)检查评比制

中心办公室,对各站室及清洁区的卫生情况每周进行不定时的抽查,每月公布评比成绩,促进各站室的卫生工作到位。

(3)考核奖惩制

把卫生检查评比的结果作为站室考核的内容之一,列为先进集体评选的重要条件之一。

2、抓好个人卫生,提高职工健康水平

(1)教育职工爱清洁、讲卫生,养成良好的文明卫生习惯,争做文明市民。

(2)倡导职工做到两个坚持。即:坚持饭前便后洗手、早晚刷牙。

(3)职工要经常保持仪表整洁,工作中要注意文明,不抽烟,具有良好的卫生习惯,起表率作用。

3、做好健康教育、控烟和除“四害”等工作

(1)定期出好宣传板报,宣传卫生保健知识,培养良好的卫生习惯。

(2)发放卫生宣传资料,传授季节性、流行性疾病的防治知识。

(3)学习贯彻《传染病防治法》,继续做好常见病的防治工作,进一步做好以霍乱、肝炎、伤寒为重点的疾病防治工作,认真落实防治措施。

(4)积极开展除四害活动,做到定期消杀和突击消杀相结合,厕所、墙角定时喷洒灭蝇和灭蟑螂药水,投入灭鼠诱饵,消灭四害孳生地,严格控制“四害”密度在国家标准以内。

(5)普及吸烟有害健康知识,设立控烟的禁烟标识,加强控烟管理。

疾控党风廉政工作计划篇6

增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到两个“维护”,规范民政权力运行,推进民政事业科学发展,进一步把党风廉政建设和反腐倡廉工作提高到一个新水平。为大家推荐的民政局反腐倡廉工作报告素材,提供参考,欢迎参阅。

民政局反腐倡廉工作报告一

回顾2020年,我局党风廉政建设工作以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的和历次全会精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到两个“维护”,规范民政权力运行,推进民政事业科学发展,进一步把党风廉政建设和反腐倡廉工作提高到一个新水平。现将我局工作总结如下:

一、强化组织领导,落实主体责任

局党组坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入本局中心工作和重要议事日程,切实履行“一岗双责”,实现了党风廉政建设同重点工作部署、同落实、同检查、同考核,形成了齐抓共管的良好工作格局。

(一)加强党风廉政工作领导。将党风廉政工作列入局党组重要议事日程,以严格落实党风廉政建设为中心,转职能、转方式、转作风、进一步明确党组党风廉政建设和反腐的主体责任,党组书记切实履行反腐倡廉建设第一责任人职责。将党风廉政建设责任逐一分解落实、责任到人、分工明确,建立了局党组书记负总责,党组成员“一岗双责”的廉政工作机制,同时与关键岗位签订责任书,进一步落实责任。

(二)统一思想,提高自我认识。牢固树立“四个意识”,不断增强“四个自信”,坚持维护党中央的权威和集中统一领导。切实抓好党风廉政建设工作,把党风廉政建设与业务工作深度融合。

(三)全面推行岗位责任制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制、AB岗制、一站式服务制、一次性告知制和责任追究制等制度,着力构建廉洁高效的工作环境。畅通群众诉求表达渠道,力求做到事事有答复、件件有落实。

二、开展宣传教育,牢固思想防线。局党组把加强廉政

宣传教育作为党风廉政建设的重要举措,创新载体、丰富内容,进一步打牢了党员干部的思想基础。

(一)在春节、清明节、端午节等重点节假日签订党员干部和国家工作人员违规收送红包礼金承诺书。

(二)扎实运用“四种形态”,通过廉政谈话,提醒谈话等方式,深入查摆、分析问题、增添举措、抓好整改。主要负责人与班子成员、班子成员与中层干部定期廉政谈话,以谈话强化督促和教育。

(三)深入警示教育基地,参观XX县反腐倡廉警示教育文化篇,观看警示教育片、党组书记讲廉政党课等使每位党员干部坚定理想信念、增强廉洁自律意识,

三、深化作风建设,密切联系群众

(一)加强内控制度建设,牢固“不能腐”的防线。对“三重一大”决策制度、财经管理制度、公务接待制度、采购管理制度、固定资产制度、工作人员廉洁自律规定等内控制度进行了修改和完善,进一步提高管理水平,规范内部控制,着重抓好贯彻落实,进一步形成了以制度管人、管事的工作格局。

(二)严格落实中央“八项规定”精神,对公务接待、收受红包礼金等情况严格自查,贯彻落实县委“扫黑除恶专项斗争”有关工作部署。

(三)每天定时督查工作人员的按时上下班、在岗、工作台面卫生和工作纪律等情况,及时发现问题,责令现场整改。

(四)认真落实“把权力关进制度的笼子里”的要求,建立权力清单,把各项民政业务审批和办理权限在政务网进行了公示,形成了用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制,使民政部门权力在阳光下运行。

四、认真开展全县作风突出问题集中整治专项行动

为聚焦贯彻生态文明思想、巩固深化主题教育成果、木里矿区综合整治中的突出问题,着力解决“推、拖、怕、贪”,即“遇事就推、推不掉就拖、拖了后腿怕担责、胆子大的就贪”的问题。

(一)根据《XX县开展作风突出问题集中整治专项行动实施方案》(同办法【2020】78号)文件要求,与“四治”活动相结合,县民政党支部高度重视,组织县退役军人事务局、县残联等部门于10月xx日召开党组(扩大)会议,安排部署作风突出问题集中整治专项行动。

(二)传达省州县关于《开展作风突出问题集中整治专项行动部署会传达提纲》等文件精神,宣读《县民政局作风突出集中整治专项行动实施措施》及《开展作风突出问题集中整治专项行动领导小组的》通知,发放征求意见表,征求民政服务对象的意见建议。

(三)采取集中学习、自查自纠集中整治相结合的方式,边学边查、边学边改,坚持把学习和查纠贯彻全过程,确保取得实效。截止目前,县民政党支部自查自纠列出问题清单2条,列出个人问题清单7条,开展集中学习4次。

五、下一步工作计划

(一)认真开展作风突出问题集中整治专项行动,要与深入学习新时代中国特色社会主义相结合、与巩固生化主体教育成果相结合、与省州县督查督促问题整改相结合、与“四治”活动相结合,确保专项行动和其他业务工作有机结合、有力推进,解决根子问题。

(二)切实将党风廉政建设与业务工作同部署、同安排、同落实、做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问。

XX县民政局

2020年11月13日

民政局反腐倡廉工作报告二

根据《2020年xx县卫生健康局党风廉政建设工作计划》文件精神,县疾控中心党支部认真按照局党委的具体部署,坚持问题导向,以点带面,深入学习党的、四中全会精神和新时代中国特色社会主义思想,不断推进“不忘初心、牢记使命”学习教育常态化、制度化走向深入,对管党治党各方面的情况进行了剖析检查,推进全面从严治党,努力做到党风廉政建设和单位发展两不误、两促进。现将党风廉政建设工作有关工作汇报如下:

一、进一步加强政治建设,提高站位

1.切实加强思想政治建设,坚定理想信念。坚持以强化思想政治教育为核心,把理论武装和党性锤炼相结合,将学习作为提升个人和党员干部履行职责水平提高的重要举措。坚持周一例会、科务会、党员会议等集中学习与个人自学相结合,采取探讨交流、专题党课等多种方式深化理论教育,组织开展《谈治国理政》第三卷专题学习会,鼓励干部职工读原著学原文悟原理、真学真用、学以致用,充分发挥党建在意识形态领域的价值引领作用,引导职工树立以人民健康为中心的价值导向。

2.加强廉政建设理论学习,提高党性修养。牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”、落实“两个维护”的政治自觉,认真学习贯彻党的、四中全会精神和新时代中国特色社会主义思想精神,加强思想建设、作风建设,争做敢于担当、清正廉洁、干事创业的表率。深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,发挥疾控专业技术优势,努力把学习成果转化为推动党建工作的新思路、新举措。

3.切实加强“两个维护”,提高政治自觉。进一步加强民主集中制重要性的教育,将《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党党组工作条例》《xx市党员管理“十条红线”》等各种党内法规政策列入班子成员理论学习的重要内容,正确认识坚持和发展民主集中制的重要性和必要性,增强党员干部特别是班子成员贯彻落实民主集中制的自觉性和责任感,避免疾控中心行政会议“走过场”,流于形式。认真开展党风廉政工作季度例会工作,各科室负责人汇报季度党风廉政建设工作情况,班子成员汇报分管领域的党风廉政建设工作情况。切实把纪律和规矩挺在前面,以问题为导向,及时发现问题解决问题,增强责任意识,提高职责效能,有力推进工作,全面从严治党。

二、加强组织领导,健全廉政体系

明确单位主体责任,主要负责人为“第一”责任人,其他班子成员职责范围内的领导责任,深化单位的清廉疾控建设主体责任分解,全面推进责任清单制,实现责任具体化、个性化,并将责任清单向科室延伸。把全面从严治党贯穿于党的建设全过程,细化推进疾病预防控制工作,将落实主体责任和履行“一岗双责”有机结合起来,认真贯彻落实,层层传导压力、层层压实。科室负责人在抓好各项业务工作的同时,负责开展纪律和廉政教育活动,切实抓好本科室党风行风建设各项任务的落实,实行责任连带和责任追究制度,切实把党风廉政建设和反腐败工作融入疾控中心业务工作中。

三、从严从实,狠抓制度执行

一是强化对干部职工日常教育和管理。严格上下班纪律、公务接待、公务用车管理,坚持中途外出报备、考勤通报制度,狠抓规章制度落实,对无故迟到早退、上班时间干与工作无关事情等违反规章制度的行为严格按规章制度处罚。加强办公室环境卫生整治、安全生产工作,每月进行安全检查,进行年度消防安全应急演练;加强对办公用房的统一管理和调配,单位无涉嫌超标办公的情况。

二是进一步扎实开展党风廉政教育。通过明确各层次的谈话主体责任,坚持问题导向,发现苗头性、倾向性问题及时开展谈话。加强元旦春节等节日的作风建设,教育干部职工在管好自己的同时也要管好配偶、子女和身边工作人员,做到适时提醒,警钟长鸣,确保廉洁过节。坚持个人事项报告制度,班子成员上报个人重大事项报告信息,个人因私出国护照、港澳通行证交由办公室集中统一管理,根据干部管理权限,单位在职人员要严格按规定报公安机关出入境管理部门登记备案。

三是认真开展主题党日活动,执行“三会一课”党建基本制度。坚持每月开展主题鲜明的主题党日活动,积极丰富内容和形式,开展志愿服务、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育及学习强国应知应会知识竞答、警示教育、为党员过政治生日,等纳入活动内容,不断增强组织生活的吸引力和感染力。一月份开展“迎新春强思想提素质”主题党日活动,不断提升党员思想道德修养,迎接红色新春,廉洁过;

        二月份开展“疫情面前,一个党员就是一面旗帜”主题党日活动,激励党员坚定信心,振奋精神,迎难而上,把做好疫情防控工作作为巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的重要战场,守护好人民群众的生命安全和身体健康。

       三月份开展“用专业保复产,以专业守健康”主题党日活动,组织党员干部职工进驻一线企业,发挥专业特长,确保企业职工的生命安全和身体健康,为企业安全生产保驾护航。四月份开展“学讲话,助复学,显担当”对学校开学复课开展巡回指导;五月份组织党员干部和青年志愿者前往xx村开展“无蚊村”创建活动,给予xx村的“无蚊村”创建工作技术上支持,改善村民居住环境,助力美丽乡村建设;六月份组织全体党员、中层干部及青年团员前往xx公园开展“强组织增活力有作为”主题党日活动;七月份,组织全体职工开展“学先进、守规矩”专题学习会;八月份开展《同志谈治国理政》第三卷专题学习。

四是狠抓内控制度的有效执行,有效防范单位内部可能出现的各类风险。对物资采购、食堂管理、二类疫苗供应管理等重点廉政风险点进行重点监督,规范生物制品、仪器设备、服务及供应品采购管理等各项工作流程,严格按《中心二类疫苗采购供应管理办法》进行二类疫苗采购供应,杜绝不正当竞争行为,做到公开采购、阳光采购,推进权力公开透明运行,从源头上防止商业贿赂事件和腐败现象发生。严控“三公经费”,严格执行“公务用车”、“公务接待”等相关规定,坚决不设各种形式的“小金库”。x月份开展私车公养问题自查自纠工作,修订了《xx县疾病预防控制中心车辆管理制度》,规范车辆使用申请、车辆定点停放、车辆使用范围等制度,完善了车辆修理保养审批、定点维修厂选择、维修费用比较等制度,增加了油卡充值管理、耗油量控制比对、油卡加油记录抽查检查等制度。进一步完善了车辆管理制度,力求从源头上杜绝私车公养易发多发问题的出现。同时由党支部牵头不定期抽取车辆维修保养报销凭证和加油卡加油记录核查。

四、党建引领,以“四个坚持”全力投入疫情防控工作

(一)坚持强化政治引领

县疾控中心党支部把疫情防控作为当前重大政治任务,盯紧看牢、严防死守,严之又严、细之又细,坚决有力有效做好疫情防控工作。自x月x日接到疫情防控的命令以来,中心迅速启动了应急响应机制,成立了新冠肺炎疫情防控工作领导小组,召开了专题会议x余次研究安排疫情防控工作,切实履行主体责任,为打赢疫情防控阻击战提供坚强政治保证。中心党支部把疫情防控作为检验初心的“试金石”,通过组织引领、党员带头、群众参与,共同打好这场没有硝烟的战争。2020年x月县疾控中心获得xx县2020年抗疫先锋团队称号。

(二)坚持党员带头示范

疫情面前一个党员就是一面旗帜,疫情不退、我们不退,中心党支部坚持党员带头、领导带头,以上率下,以“坚定信心、勇担职责、科学防治、不辱使命”的干劲和拼劲,冲峰在前,切实把群众的安危放在心上,把疫情防控责任扛在肩上,做到哪里任务险重党旗就飘到哪里,哪里就有党员应急先锋。各个环节形成合力,在这个没有硝烟的战场上,与疫魔顽强战斗,于危难时刻显能力、显胆色、显担当。微生物检验科第一时间组织人员学习新冠检测技术方案,成立检测团队,24小时值守,每天与病毒近距离接触,与时间赛跑,任劳任怨,用坚持为疫情防控工作分秒必争。2020年x月份微生物检验科检测团队获得“xx市工人先锋号”称号。

(三)坚持党旗靠前指挥

坚持以党建引领、全面动员、全面部署,在我们眼里最危险的病毒,在疾控人眼里,却是需要不断直面交战的“敌人”,只有靠前指挥,才能掌握一手材料,为全县疫情防控出谋划策。党员干部全部深入一线,靠近病人,勇于直面病毒,做好流行病学调查,采样检测、疫点消杀、健康教育等工作,准确掌握实情,科学研判做好疫情防控工作。

(四)坚持用专业保复产,以专业守健康

作为抗“疫”线上的主力军,县疾控中心组织二十余名党员干部进驻一线企业,发挥专业特长,确保企业职工的生命安全和身体健康,为企业安全生产保驾护航。每到一处,指导组检查员工体温监测和防护口罩佩戴情况,查看应急防疫物资储备是否到位,同时深入生产车间、办公室、食堂、厕所、盥洗室、宿舍等场所,实地了解通风、消毒等防控措施的落实情况,指导企业开展员工的新型冠状病毒肺炎防控知识健康教育和疫情心理疏导等。对指导过程中发现的问题,提出严格的整改建议、意见,督促企业压紧压实防疫主体责任,努力确保复工复产后疫情防控万无一失。

五、开展“管党治党”专项整治

根据xx县卫健局“关于印发《xx县卫生健康局“管党治党宽松软问题”专项整治工作方案》的通知”文件精神,县疾控中心认真按照局党委的具体部署,坚持问题导向,以点带面,对管党治党各方面的情况进行了剖析检查,针对班子队伍建设、党的建设、党风廉政建设、内部管理等方面理出8条责任清单,制定整改方案,并逐一落实整改。

六、今后党风廉政建设工作思路

(一)继续完善“目标引领”机制。根据党组织建设的任务按照量化要求,继续完善“考核督导”机制,建立科学全面的考核体系,把党风廉政建设与疾病预防控制业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,以评价考核推动基层党建工作规范有序开展。坚持民主集中制,落实”一岗双责”,把党风廉政建设与疾病预防控制业务工作相结合,抓住重点领域环节,查找廉政风险点,做好风险提醒、风险防控、教育宣传等工作,全力推进“清廉疾控”建设。

(二)切实扎紧制度反腐的笼子。深入贯彻落实全面从严治党重点工作,层层传导压力,推动责任落地生根。始终把反腐倡廉作为党员干部的必修课,认真开展党风党纪、正反典型案例教育,进一步完善制度管理,在大宗物品采购、人事管理、重大项目决策、有关结核病、艾滋病、地方病、慢性病防控项目资金使用上、疫苗采购及医用设备招投标中等严把程序关,通过廉政教育,约谈,及时发现问题、及早整改。

疾控党风廉政工作计划篇7

关键词:疾病预防控制;创先争优;以民为本;精细管理;和谐发展

Better Promote Disease Prevention and Control Activities Through Creating and Struggling Activity in Superiorly First

HUANG Qin,HUANG Wen-hui

(Jiangxi Provincial Center for Disease Control and prevention and the Prevention, Nanchang 330029,Jiangxi, China)

Abstract:Creating and struggling activity in superiorly first can reflectpracticing scientific concept of development andfollowing the mass line solidly, and better promote disease prevention and control job. Jiang xi province developed its disease prevention and control work steadily with rapid, scientific, harmonious momentum, which depended on that Jiangxi provincial center for disease prevention and control thoroughly implemented the scientific development concept, deepened medical and health system reform task, innovated work mechanism, enhanced the management level and developed creating and struggling activity in superiorly first. In disease management work Jiangxi provincial center for disease prevention and control taked the people as foundation, finely managed all kinds of jobs, create a fair working atmosphere and promote positive interaction between harmony and development. Through development of creating and struggling activity in superiorly first, it promoted party organizations and members better contacting and serving the masses, promoting the construction of disease control system, speeding up the transformation of development mode disease control, which better served the public health work.

Key words:Disease prevention and control; Creating and struggling activity in superiorly first;Taking the people as foundation;Finely management;Harmony and development

深入开展创先争优活动,是实践科学发展观的体现,是从党的基层组织战斗力和党员先进性的实际出发,是推进党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。近年来江西省疾病预防控制中心各项工作以快速、科学、和谐的势头稳步发展,全中心干部职工以党的十精神为指导,深入贯彻科学发展观,努力践行中国梦,落实深化医药卫生体制改革任务,创新工作机制,提升管理水平,为全省疾控事业又好又快发展做出了积极贡献。所有这一切成绩的取得和我中心积极深入开展创先争优活动是密不可分的。将创先争优融入到各项疾控工作中,具体体现在以下4个方面。

1以民为本促疾控

坚持以民为本,是开展疾控工作的根本所在。立党为公、执政为民,其核心就是以人为重、以民为先。离开了人民群众的支持和参与,一切都是无源之水、无本之木。在实际疾控工作中我们以工作依靠群众、一切为了群众的精神做好每一项疾控工作。

坚持顺应民心,是顺利开展疾控工作的决定因素。把群众满意不满意作为我们工作得不得民心的根本标尺。建设和谐疾控,认真理顺卫生现状和群众需求,多做造福人民健康的事,从人民群众最现实的事情做起,最直接的需求和利益的事情抓起。只有这样,才能民心相向,群众赞扬,百姓拥护,社会和谐,国家安康。

坚持重视民情、关注公共卫生,是开展疾控工作的必然选择。在工作中切实为广大人民群众排忧解难,维护好社会各阶层特别是广大人民群众的根本利益。及时解决好弱势群体中遇到的健康方面的困难,努力解决好当前群众中存在的公共卫生问题。真正做到民有困难疾苦得到解决。只有这样,才能把党的温暖遍及黎民百姓,把发展的成果惠及广大群众,进而实现和谐发展的势态。中心为此提出的 "面向全省,服务基层"的工作思路和部署已初见成效。主要业务科所都能把工作的触角延伸到全省疾控系统的各个层面,较好地履行了"宏观管理,业务培训,技术指导,质量控制"的职能和职责,能更多更好地为基层解决实际问题。

2精细管理抓疾控

随着医改的逐步推进,疾控工作的管理模式也需要创新,需要一种制度来推动创先争优。为了加强疾控科学化、规范化和程序化管理,提高服务能力,促进事业发展,根据疾控中心工作实际,结合疾控中心历年目标考核方案,中心大胆创新机制,对疾控工作实行精细管理,推出OEC管理制度[1]。OEC管理也叫日清管理,其含义是全方位地对每人、每天所做的每件事进行控制和清理,做到"日事日毕、日清日高"[2],做到有目标、有计划、有执行、有检查、有考核、有总结。要求中心各部门工作坚持每周上报工作计划,及时汇报工作完成情况,每月对工作进行一次盘点,撰写工作总结。

精细管理日常工作。对中心政治学习、新闻宣传投稿、考勤、制度执行、安全生产、综合治理、计生、精神文明、行风、纠风、能力建设科所协调、科务会、业务学习、固定资产、文件资料管理都作具体的要求和规定。

通过以上管理措施,开展好创先争优活动,真正做到科学发展上水平、疾控工作创佳绩、党员干部争先进、人民群众得实惠。经过近年来的科学规划和不懈努力,中心理顺了关系,夯实了基础,卫生服务能力及应急能力稳步提升,荣获全省卫生服务能力建设先进单位,各项工作的开展站在了一个新的平台上。

3风清气正护疾控

疾控系统能否健康的发展,在很大程度上取决于我们是否具有一个风清气正的良好氛围,是否对腐败具有强大的免疫力。而风清气正氛围的形成就要求我们及时建立健全制度与监督并重的预防腐败体系,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。中心领导班子积极做出表率,带头讲党性、重品行,公道正派、任人唯贤,坚持原则、敢抓敢管,以自身的模范行动整歪风、扬正气,真正把国家对疾控工作的要求落在实处。这对于疾控中心树立反腐败工作意识,对促进各级干部廉洁从政,深入推进反腐倡廉工作,全面加强党员干部队伍建设,起到了积极的引领作用。所有党员和干部也深切感受到身为党员干部廉洁从政的责任感和紧迫感。作为省级疾控中心,努力探索从源头上预防和解决腐败问题的措施和办法,增强服务意识,狠抓工作落实,为我省的疾控系统建设、管理的改革、发展和稳定提供政治保证。

在工作方面,坚持标本兼治、综合治理的方针,不断加大从源头上预防和治理腐败的力度。紧密结合疾控中心工作,积极开展疾控领域突出问题专项治理,强化对中心的招标采购的管理,一方面严格要求领导干部不插手、不干预招标采购过程,另一方面严格规范招标采购的各方行为。积极开展优化疾控建设配套工作,配合搞好执行工作纪律的检查,及时纠正一些不合理的行为。同时,做好项目监管,促进疾控工作稳定快速发展,保证反腐倡廉各项制度得到切实执行。

牢抓正风肃纪,努力营造风清气正的疾控工作环境。正风肃纪,必须严格监督。监督是最好的防腐剂。要强化组织监督、制度监督、民主监督,把疾控管理工作全过程置于组织、干部、群众有效的监督之下。强化追究问责,对惩治违纪行为不力,严肃追究主要领导的责任。通过严肃查处、惩防并举,让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处,从而形成风清气正的疾控工作环境。

4和谐发展保疾控

疾控工作必须着眼于抓好国家重视、政府投入加大的战略机遇期,坚持把发展与和谐有机统一起来,以发展求和谐,以和谐促发展,努力建设和谐疾控。在构建和谐疾控进程中,我们坚持发展为先,使中心上下发展的意识更强,疾控工作发展得又快又好。

正确判断形势,牢牢把握大势,是抓住机遇、用好机遇、加快发展的前提。近年来,在中心党委的正确领导下,中心呈现出良好的发展态势。国家进行全面医药卫生体制改革,对疾病预防控制支持力度的进一步加大,为我们提供了难得的机遇和条件。从自身看,这几年我们找到了一条符合中心的发展路子,创造了一个比较好的发展环境,争取了更多的优惠政策,项目资金大幅度增加,办公条件逐步改善,职工福利水平有了较大幅度提高,这些都为加快发展奠定了坚实的基础。围绕和谐疾控,在新的起点上谋划新的发展,力争为实现"十二五"期间江西省疾控目标又快又好发展打下扎实的基础。全面贯彻落实科学发展观,坚持统筹兼顾、协调发展,是保证疾控持续健康发展的必然要求,也是促进和谐疾控建设的必然要求。

形成同心同德、民主有序的政治秩序。我们不断拓宽民意表达渠道,建立和完善各部门之间上下一致、顺畅自如的沟通机制,让不同部门、不同群体的职工群众都能合法地表达利益诉求,使决策的过程变为群众意志表达和意见统一的过程。尊重知识和人才、尊重劳动和创造,将各类优秀人才聚集到事业上来,形成一个人人各尽所能、尽情创业的和谐环境。

人民生活水平的不断提高,对健康的需求也越来越高,对疾病控制系统的要求也日行日高,加强疾控系统党组织建设刻不容缓。在疾控管理工作中,践行群众路线,把以民为本当作根本,精细管理抓好各项工作,营造风清气正的工作氛围,加上和谐和发展的良性互动,通过各种方式大力开展创先争优活动,联系实际,结合工作,及时加强了疾控系统党组织建设。将创先争优活动融入疾控工作,巩固和拓展了全系统深入学习和实践科学发展观,推动学习实践科学发展观向深度和广度发展,持续激发了疾控系统党组织和广大党员生机活力、提高工作能力、保持和发展党员的先进性。疾控系统开展创先争优活动,进一步促进了党组织和广大党员更好地联系和服务群众,推动了疾控体系建设,加快了转变疾控发展方式,促进疾控工作又好又快发展,更好地服务公共卫生工作大局。

参考文献:

疾控党风廉政工作计划篇8

现在,我把一年来的履职情况汇报如下:

一、加强学习,不断提高自身政治业务素质

我深深的感到,疾控工作与人民群众生命健康息息相关,是社会事业发展的重点所系,也是难点和热点所在。我深感任务艰巨,责任重大。我深刻意识到自己要成为一名称职的疾控中心主任就必须不断提高政治理论水平,全面熟悉掌握各种卫生法律、法规、政策。自己始终把加强政治理论学习,提高自身政治业务素质放在首位,除参加县上组织的各种学习活动、局党委中心组学习外,自我加压,坚持自学,认真学习了马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,系统地学习了中共中央、国务院《关于进一步加强农村卫生工作的决定》和省、市《实施意见》。2006年12月,我通过了省里组织的职称评审,获得了高级政工师职称。一年多来,共记学习笔记1万多字,组织各类学习16多次,撰写心得体会4篇,理论调研文章2篇。通过学习,自己的政治理论水平有了进一步提高,一是对疾控工作实践“三个代表”重要思想有了更深刻的理解。“三个代表”重要思想落脚点在维护广大人民群众的利益。把最广大人民群众的利益维护好、实现好、发展好,首先就要维护他们的健康权益。作为一名领导干部,实践“三个代表”重要思想,就是要树立科学发展观、正确的政绩观,增强贯彻执行党的路线、方针、政策和法律法规的自觉性,切实履行职责,积极勤奋工作,努力提高疾控服务能力和水平,切实保障广大人民群众的身体健康。二是对卫生工作的方针政策、法律法规和业务知识进行了系统学习。认真学习了《传染病防治法》、《艾滋病防治条例》、《职业病防治法》、《食品卫生法》、《消毒管理办法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《疫苗流通和预防接种管理条例》、《计划生育条例》等法律法规,积极参加省、市、县各类卫生法律法规知识及卫生管理知识培训班,不断更新自己的知识储备,努力提高自己的法制意识和理论水平。三是对我县的疾控工作现状进行了深入的调研。一年来下基层调研20余次,对乡镇公卫办的发展状况和疾控队伍现状有了深入了解,针对调查中存在的问题,认真分析了原因,及时起草了撰写了调研文章《加强三级公卫网络建设,构建和谐新社会主义新农村》。

二、认真履行职责,努力提高疾控工作水平

疾控工作与提高人民群众的健康水平息息相关。作为疾控中心的负责人,我始终把提高疾控工作服务质量和水平作为工作中的着力点和归宿。一年来,主要抓了以下几方面工作:

(一)抓管理。管理出效益,为此,我们狠抓中心内部管理。一是推行科学的综合目标管理制度。制定了《疾控中心2006年目标管理方案》和《综合目标考核标准》,实行“四定”,即定岗、定职责、定任务、定制度,将工作任务、服务态度、劳动纪律等量化,定期对科室进行考核,并与评先、评优、奖惩挂钩。通过加强内部管理,建立激励机制,有力提高了人员的业务水平和调动全中心职工工作积极性。二是强化了日常管理。实行上下班签到制度,开展定期不定期的查岗制度,加强了干部职工的纪律观念。实行定期会议制度,每月定期召开科主任会,科主任汇报上月工作情况,报告下月工作计划,促进了全中心工作的有序进行。开展定期学习制度,各科室每月组织一次业务学习,全中心视情况组织干部职工学习。严格物资购买审批制度,完善了收费制度、物资购买制度、招待制度、考勤制度、卫生管理制度、车辆管理制度、待岗制度等。数额较大的物资购买由主任办公会或科主任会研究决定,按照宜财采字[2003]21号《县2003年政府采购目录》的要求实行政府采购。实行卫生内务抽查制度。通过建立和完善有关制度,使中心工作能有条不紊的开展。我们不仅抓内部管理,同时,狠抓全县疾控工作的督查与指导。

(二)抓能力建设。疾控人员的素质和能力直接影响疾控工作的开展,为了提升疾控人员的能力和水平,我们有计划的对中心干部职工和乡镇专干进行培训,制定了《县疾控中心二00六年学习培训计划》,省、市疾控中心安排的学习培训全部选派相关人员参训,对在职人员进行学历教育的给予时间安排,毕业后,给予适当奖励。

三、身先士卒,带领全体干部职工搞好救灾防病

今年7月,我县遭受百年未遇的“7.15”洪涝灾害,在这场救灾防病的战役中,我和领导班子成员身先士卒,带领全体干部职工,精诚团结,不畏艰难,精心组织,周密部署,坚持预防为主,全力以赴搞好救灾防病工作,确保了大灾之后无大疫。7月15日上午,县疾控中心召开了紧急会议,立即做好了救灾防病准备工作,对应急机动队成员进行了疾控专业知识再培训,所有队员对救灾防病应急工作进行了认真准备,启动了《救灾防病应急预案》,应急机动队24小时值班。7月15日下午,中心领导接到灾情通报后,立即组织了2个救灾防病应急处置机动队,分赴灾情严重的南部和东部乡镇。同时,印刷《水灾过后的卫生防病知识》宣传单50000份。7月17日起到救灾防病工作结束,我和班子成员带领中心24名救灾防病应急机动队成员,分成四组到全县27个乡镇巡回开展救灾防病工作。机动队指导各医院、各乡镇、村开展救灾防病工作,对受灾群众进行健康教育,积极参与消杀工作,帮助受灾村民进行水井、公共场所消毒。县疾控中心在救灾防病期间共编印下发了救灾防病宣传资料10万份,指导防疫专干、乡村医生对27个乡镇208个村庄97652户房屋进水户、2843口大井口、12000余口压把井进行了多次反复全面彻底的消毒,消毒面积2928.69万平方米。7月25日,市救灾防病督查组来我县检查时,对县疾控中心救灾防病工作给予了高度评价。

四、扎实开展疾病控制各项工作,切实提高人民身体健康水平

(一)健康教育

今年来,特别重视了健康教育工作。按《湖南省市县级疾控机构主要业务科室设置标准》的要求,独立设置了健康教育卫生宣传科,确定了专职人员和4名兼职人员。制订了详细的《2006年健康教育工作计划》,进行了周密的安排。每月确定一个健康教育主题进行电视宣传。在电视宣传的同时,还根据传染病发病季节,提供相应的卫生防病知识资料,坚持每月出健康教育知识专刊一期,并下发到各乡镇和学校;派出专业人员到公安局、工商局等单位进行卫生防病知识宣传。组织健康教育宣传队,利用赶集日到全县27个乡镇120余个较大的行政村宣传卫生防病知识。3.24结核病防治宣传日、4.25儿童计划免疫宣传日、5.15碘缺乏病宣传日分别开展了声势浩大、参加部门和人员众多的专题宣传活动。通过广泛深入地开展健康教育活动,大大提高了群众的卫生防病意识。

(二)疾病控制

一是继续做好儿童“五苗”接种工作,对适龄儿童严格按程序接种。2006年,我县儿童免疫规划五苗接种率分别为卡介苗93.33%,糖丸92.85%,百白破91.91%,麻苗91.90%,乙肝疫苗94.29%,“五苗”全程接种合格率以乡镇为单位达91.90%。

二是认真抓好我县重点传染病防治工作。制定了霍乱、伤寒、乙脑、狂犬病等重点传染病预防控制预案和措施。按照《传染病防治法》要求,积极开展督查工作,对督查单位写出了督导意见书,并将督导情况及时进行通报。通过督查,全县各医疗机构发热门诊、肠道门诊及留观室得到进一步规范,运转正常,全县各乡镇及县直各医疗单位均实行了网络直报,疫情网络直报正常运转,疫情报告较往年规范。2006年1-10月共发生乙类传染病939例,共12个病种,总发病率为167.09/10万。

三是及时、果断处理突发事件。2月下旬,对岩泉镇报告的不明原因肺炎病例及时进行流行病学调查及个案调查,成功排除了人禽流感、SARS的可能性。3月份对长村乡唐家寮村4名儿童不明原因病例进行了调查,经调查为鼠药中毒可能性大。4月、5月对城南中心小学、城关曹排小学麻疹疑似疫情进行了有效处置。4月份对黄沙发生的1例AFP病例及时进行了流调及随访工作。

(三)圆满完成项目工作任务

1、艾滋病防治项目

(1)加大了宣传力度。对县城娱乐场所负责人及从业人员、全县防疫专干进行了艾滋病防治知识培训。在宾馆、发廊、娱乐场所、交通路口醒目处张贴了艾滋病防治宣传标牌600余块。继续开展VCT及100%CUP项目,发放宣传资料14000份,免费发放安全套8000只。深入娱乐场所,与从业人员进行面对面访谈培训1560人次,对1114人进行了HIV和梅毒抗体检测,HIV抗体初筛结果均为阴性。全年共接待免费自愿咨询123人,为123人提供艾滋病病毒初筛及检测前后的咨询。(2)开展了“两劳”人员艾滋病初筛。在县公安局的协助下,对看守所、拘留所监管人员604人进行采血,采集血样604份,经艾滋病病毒抗体初筛实验室检测,其结果均为阴性,并完成了数据的录入工作。(3)开展娱乐场所从业人员的艾滋病哨点监测。对县城城区娱乐场所从业人员进行了相关调查及血样采集,共调查352人,采集血样352份,进行艾滋病病毒和梅毒抗体检测,艾滋病病毒抗体初筛结果均为阴性,梅毒抗体初筛阳性血样29份,梅毒抗体初筛阳性率为8.23%。

2、结核病控制项目

扎实开展结核病控制工作,按进度超额完成了省市下达的结核病防治任务指标。一是加强宣传,搞好培训。进一步加大宣传力度,利用各乡镇赶集时间下到圩场进行结核病防治宣传,提高病人的发现率。派出结防专业人员在党校对全县乡村医生进行了业务培训。二是强化归口管理,建立健全归口管理制度。加强了结核病人的归口管理,狠抓医院截留病人现象,提高了病人的转诊率。三是开展结核病普查。今年,在栗源、迎春等乡镇开展结核病普查工作。四是进一步减轻了肺结核病人经济负担。11月,免费治疗管理的肺结核病人在治疗期间的自费项目纳入新型农村合作医疗管理,消除了结核病人经济上的顾虑。印发结核病人参加新型农村合作医疗宣传单10000份,发到全县各村委会、村民手中。

结核病控制工作受到上级充分肯定,2006年我和结防科副主任都被评为全国结核病防治先进个人,受到卫生部表彰。

(三)改灶降氟项目。1、圆满完成2004年度中央财政支持燃煤污染型氟中毒防治项目工作指标,顺利通过2004年度中央财政支持燃煤污染型氟中毒防治项目考核评估。梅田镇和麻田镇10000户农村改灶户新改的炉灶降氟合格率达97%,改良炉灶的正确使用率达到93%。2月23日省项目办专家来我县进行项目考核评估,评估组对我县项目工作给予了高度评价。2、4月19日至22日2005年度中央财政支持全省改灶降氟培训会议在召开,我县改灶降氟工作得到了各级领导的肯定。至11月底,2005年中央财政支持燃煤污染型氟中毒综合防治项目乡浆水乡4000户改灶任务已全部安装到户,基线调查已全部完成,健康教育收到良好效果,群众氟中毒防治意识明显提高。

(四)多方争取,积极实施项目建设,不断改善疾控基础设施条件。基础设施破旧落后也是影响疾控事业发展的一个因素,任职以来自己始终把改善疾控基础设施条件当作大事来抓,我认真学习研究国家对卫生事业投入的相关政策,加大项目申报争取力度,会同班子其他成员进省跑市,多方联系,主动争取项目支持,2006年以来共争取资金万元,实施项目建设项,我们争取到上级配备多用途车、自动洗片机、500毫安光机和生物安全柜等设备价值18万余元,进一步提高了疾控工作能力和突发公共卫生事件应急能力。

五、严格要求自己,始终保持勤政廉洁

自己走上领导岗位已有十几个年头了。我认识到,领导应当是全体干部的楷模,应当是优良品德、作风乃至风气的典范。我始终严格要求自己,认真按照“两个务必”、“八个坚持、八个反对”的要求,不断加强自身党性锻炼,牢固树立拒腐防变的思想防线,以身作则,廉洁从政,抓好班子,带好队伍,不断加强党风廉政建设。

1、坚持民主集中原则,增强班子团结,努力提高工作效能。作为班子主要负责人,严格遵守党的纪律和组织原则,坚持集体领导和个人分工负责制相结合,对自己分管的工作,不推诿,不计较个人得失,尽职尽责,对班子其他成员充分信任,放手工作,对副职的工作大力支持,不揽权,不干涉。对人事聘用、奖惩、设施购置、基建工程等重大事项都提交班子研究决定,广泛征求班子成员意见,坚持既有民主,又有集中的原则,不搞独断专行。对班子做出的决定,坚决服从,带头执行,对副职工作中出现的困难和问题,及时协调解决,充分调动班子成员的积极性和工作热情,增强了班子的凝聚力和战斗力。

2、认真履行“第一责任人”职责,加强党风廉政建设。始终把医德医风建设当作一项长期工作来抓,只有打造一支业务精、医德好、素质高的卫生技术队伍,才能为人民群众的生命健康保驾护航。一是加强医德医风教育,深入开展职业道德、职业责任、职业纪律教育,增强服务意识,进一步规范医疗行为。二是扎实开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作。制定了《治理医药购销领域商业贿赂专项工作实施方案》,成立了治理商业贿赂领导小组,设立了举报箱和公开电话。三是认真进行了自查自纠。单位和中心领导以及重点岗位、重点人员都进行了认真的自查自纠,并写出了汇报材料。一年来,未发现收受药商回扣费、统方费等违纪事件。

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