首页 > 期刊 > 科学管理研究 > 组织合作运行的内化机制 【正文】
摘要:合作是现代组织生存发展的系统性优化机制,其多元性、有序性、互动性等特征决定了合作运行必然是依赖于备合作者之间的信任、宽容和理解。“信任—宽容—理解”是组织间建立合作关系,并持续有效运行的内化机制。
关键词:合作运行 内化机制 系统性 现代组织 有效运行
单位:天津大学科技与社会研究中心; 天津300072
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