摘要：科技人才评价和选拔是科技管理活动的重要组成部分，正确认识现有的科技人才评价和选拔研究现状对于建立科技人才评价和选拔体系具有重要作用。在对国内外科技人才评价和选拔相关文献的回顾和分析基础上，从科技人才评价维度和评价方法两个方面对现有研究进行了评述，并对科技人才评价和选拔体系存在的问题及发展提出了改进思路。

关键词：科技人才 评价纬度 评价方法 

单位：同济大学经济与管理学院; 上海200092