《人力资源》杂志是省级期刊。
《人力资源》杂志基本信息
《人力资源》于1986年创办，全刊信息多却有条有理，坚持打造交流思想和经验共享的主流平台，国内刊号为：21-1485/C，创刊多年来受到许多读者的支持和喜爱。
《人力资源》以解读人本文化为主导，聚集人力资源前沿资讯和发展动态，致力于传播先进的管理理念，开启理论探索的前沿视窗，评说业内的最新热点，奉献指导实践的工具方法，实现人力资源管理品质的全面提升。
杂志主要发文机构有哪些？发文量分别是多少？
| 学者姓名 | 发文量 | 主要研究主题 |
| 张华强 | 34 | 企业；人力资源管理；人口红利；思维方式；思维 |
| 张旭 | 33 | 职场人；HR；高校毕业生；中小企业；年轻人 |
| 毛世英 | 30 | 企业管理；科学发展观；价值观；全面小康；生态... |
| 程建岗 | 26 | 企业；人力资源管理；国企；HR；酒店 |
| 刘昕 | 19 | 人力资源管理；绩效管理；公务员；公立医疗机构... |
| 齐向宇 | 17 | HR；董事长；伙伴；人力资源部；虚拟课堂 |
| 朱海涛 | 16 | 破解；招聘；人才管理；人才测评师；人才测评 |
| 彭剑锋 | 15 | 企业；企业家；人力资源管理；人力资源；领导力 |
| 毛文 | 14 | 职场；珠宝行业；女性；设计师；意志 |
| 刘云 | 11 | 高铁；房价；工匠；开发商；一带一路 |
| 机构名称 | 发文量 | 主要研究主题 |
| 中国人民大学 | 100 | |
| 中国三星经济研究院 | 95 | |
| 北大纵横管理咨询有限... | 44 | |
| 辽宁社会科学院 | 42 | |
| 中国管理科学研究院 | 39 | |
| 北京正略钧策管理顾问... | 39 | |
| 中国建设银行 | 35 | |
| 辽宁省人事厅 | 35 | |
| 首都经济贸易大学 | 33 | |
| 山东华宇工学院 | 30 |
