首页 > 期刊 > 现代金融 > 关于做好机关绩效管理工作的思考 【正文】
摘要:绩效管理贯穿人力资源管理的始末,是员工调岗、分配、发展、培训等工作的重要依据,本文通过对江苏金融同业的走访,并结合江苏农行机关绩效管理实践,分析机关绩效管理现状和存在的突出问题,为如何做好机关绩效管理提供解决路径。
关键词:绩效管理 机关 管理工作 人力资源管理 金融同业
单位:农业银行江苏省分行
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