摘要：以铁路组织人事管理信息系统为例,结合大数据分析的特点,介绍了大数据分析在人事管理中的应用方向,提出大数据分析在提升人事管理质量的思路,以期人事数据发挥更大的决策作用。

关键词：人力资源管理 大数据分析 可视化 

单位：中国铁道科学研究院集团有限公司电子所; 中国铁路兰州局集团有限公司