摘要：回顾了我国医师多点执业的制度背景，从微观层面分析了制约我国公立医院医师多点执业行为选择的原因，并以此为基础，探索促进医师多点执业行为选择的措施，包括先行设计多点执业制度、健全多点执业的医疗质量及安全机制、完善医师多点执业激励机制、实行强制医疗责任险以分担医师多点执业风险，期望对推进我国医师多点执业提供帮助。

关键词：医师 多点执业 医师执业制度 公立医院 

单位：华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院 武汉430030