摘要：本文针对公司控制中存在的不同的董事会领导结构，分析了董事会领导结构的不同形式和公司绩效之间的关系。鉴于传统的绩效指标体系的缺陷，采用了EVA评价体系来分析董事会领导结构与公司绩效之间的关系，本文以中国上市公司为样本，构建了以控制权比例和EVA为指标的数据库，实证分析了董事长和总经理两职状态对公司绩效的影响，探讨了公司绩效的决定因素，得出了两职合一与公司绩效负相关的结论。

关键词：公司控制 董事会 领导结构 公司绩效 中国 

单位：四川大学工商管理学院; 英国布鲁耐尔大学，四川大学工商管理学院