一、学校年内抓的几项工作及成效世界秘书网版权所有,
（一）强化德育工作，营造优良育人环境
我们主要做了以下几方面的工作：
1、强化思想政治工作，夯实和谐向上的思想基础。
我校高度重视对学生进行思想道德教育，长期有效地发挥德育教育主阵地作用，把思想教育渗透于课堂，溶解于平时。充分利用晨会、思品课、校会、国旗下讲话宣传教育，提高学生的思想认识，帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观。
我校还运用专题讲座、报告会等形式，深入进行法制教育；运用主题班会、文艺演出等形式，组织学生自我宣传、自我教育，强化法制、安全观念。
2、发挥校园文化建设的德育效能，创设优美和悦的校园环境。
近年来，我校立足实际，把整治校园环境，建设优美校园作为工作重点，加大改造力度。宽敞、洁净的校园，多品种的绿化，得体醒目的标语布置，让每个学生在不知不觉中接受教育，虽潜移默化，润物无声，却有着明确的德育导向性。
此外，学校还不断完善校园文化设施、设备，维修了音响设备，及时更新学校黑板报，创办书画手抄报展室，为学生自我教育、自我管理、自我服务提供了必要的条件。我校办起了自己的“红领巾广播站”，弘扬正气，鞭策后进，激发了全体学生上进的热情。“红领巾监督岗”也几年如一日地正常运转着，使学生日常行为更为规范，使学校德育管理得到了进一步完善。新创办的“新芽报”校报，每月一期，内容丰富，有教育，有知识，有表扬，有批评，有活动方案，有活动总结，样样贴近学校工作，贴近学生实际，陶冶情操、增长知识、展示特长。另外，各种展览也发挥着应有的作用：“学生作世界秘书网版权所有,品展”展示了我校“小能手”们的制作、绘画、书法、习作等作品；队室中的“活动剪影”成了学生表演的舞台，留下了他们文艺演出、演讲、各项竞赛、游戏活动的身影；“手抄报展”向学生们介绍百科知识、人文地貌……这些内容，既丰富了课余生活，又拓宽了视野，有效地提高了同学们的思想政治素质。
3、开展丰富多彩的教育活动，形成多方面教育、塑造新人的氛围。
我校德育工作十分注重多方面教育，广泛开展有益活动，塑造新一代的社会主义事业接班人。三月份，“学雷锋，树新风”活动积极开展，助人为乐的好人好事层出不穷；四月份，孩子们兴高采烈踏青、参观、祭扫烈士墓，爱家爱国之情油然而生，爱心助学活动又将他们同西部的孩子“心连心”；五月份，“爱祖国，爱家乡书画展”活动让孩子们明白了幸福生活的来之不易；六月份，庆“六．一”文艺会演给孩子们提供了一个多姿多彩的舞台，歌声笑声不断。二月份开始的“争创平安学校”活动，三月份、九月份的规范养成教育活动，五月份的爱祖国爱家乡教育活动，五、六、七月份开展的演讲比赛、书画比赛、班报比赛等活动，十月份的未成年人思想道德教育活动，十一月份的校园安全专项整治活动、手抄报比赛活动等，也都结出了丰硕的果实……
4、实现学校教育、家庭教育、社会教育和谐统一，营造大德育环境。
我校坚持通过家长会、家访等形式同学生家长经常联系，紧密配合。还经常发放致家长的一封信，与家长沟通联系，对学生进行跟踪教育。这些年来，我校坚持每学期召开至少三次家长会，定年级、定内容、定地点，认真组织，积极准备，座谈会气氛和谐，效果明显。现在，家长会已成为我校与家庭联系的纽带，成为学校教育和家庭教育交流的桥梁。
（二）强化教研工作，取得历史性突破
以往，教研工作是我们学校的薄弱环节。今年我们排除了老师们的畏难发愁情绪，鼓励教师踊跃参加教研，积极撰写论文，争取在这方面有所突破。为强化对教研工作的领导，学区成立了小学教研领导小组，作了明确分工，并要求领导带头搞教研、写论文。在教研室教研员的支持帮助下，西板石完小郝智慧主任的心理健康论文获省二等奖；车吉军同志的论文获市优秀论文奖；还有两位老师的论文、课件分别获市优秀奖。这些成绩，在别的学校可能微不足道，但对我们却是历史性的突破。这将树立起我们教研教改的信心，也将促进更多的老师积极投身教研教改工作之中。
（三）加强活动课管理，促进学生全面发展
今年，我们又完善了活动课机制，扩充了活动项目，使学生参与率达到100%。活动场所、设备、时间、辅导老师，学校都作了总体安排。由于措施得力，方法得当，所以今年我们的活动课成效显著。其中，航模比赛荣获滕家赛区第二名的好成绩；合唱比赛获市乡镇组第五名；一项小发明获市科技节二等奖。
（四）教师基本功训练常抓不懈
我们结合争创语言文字示范校等活动，坚持对教师基本功常抓不懈，定期举行展示、比赛，使教师的基本功水平稳步提高。王杨老师代表我市参加威海小学美术教师基本功比赛获优秀奖，参加市教师书法比赛获三等奖。
（五）积极争取帮扶单位支持
今年，我们多次到帮扶单位走访，积极争取帮扶单位支持会议桌10个、椅子20个，dvd一台，针式打印机一台，图书等一宗，较好地改善了办学条件。
（六）节约资金，办好微机室、多媒体教室
我们学校基础差、底子薄，缺少各类专用教室及设备，为了使信息技术课正常开课，我们勒紧裤腰带过日子，投资2万多元，办起了微机室、多媒体教室（达到荣成市电教示范校标准），使三、四、五年级都上起了信息技术课。
（七）立足本地实际，办好特色学校
首先，我们结合地处农村这一特点，研发了“我做林果小博士”校本课程，使学生学有所用，长大后为家乡建设服好务。其次，抓好特色教育，发展学生的兴趣爱好，个性特长。写作、舞蹈、航模、体训、英语、科技等兴趣小组，既抓了普及面，吸引更多的学生参与，又抓了提高层，并争取在各类竞赛中获奖。
二、发展中的困难、问题及今后发展思路
1、完小杂费提取部分上缴学区后，学校所剩资金已寥寥无几，维持学校正常运转也捉襟见肘，所以导致必要的教育设备不能及时添置和更新，校舍无法彻底修缮，图书和体育器材严重不足也无钱配置。现在，我校班级仍缺少电教设施。
2、现在，荫子镇各完小规模较小，学生、教师人数较少，严重制约着课改及学校的发展。如，无法开展集体备课，老师们工作量分布不均。而教师队伍的严重老化，也影响课改工作的快速、高效发展。现在，学生乘车上学已经普及，建议加快学校布局调整步伐。
3、教师工资福利（如：烤火费的发放、乡镇报纸向教师摊派）的城乡差别，影响着教师的情绪和工作积极性。
4、校舍严重老化，急需维修，房顶普遍漏雨，瓦片风化易碎，门窗腐朽夏天不能打开，不安全隐患不断出现，不时影响着学生的安全。学校缺少根除隐患所需资金，镇政府财力紧张无力解决。建议：实行教育经费的统筹，并适当向贫困学校倾斜，缩小城乡差别。
5、今后发展思路：立足本校本地实际，不畏难发愁，真抓实干，艰苦创业，稳打稳扎，逐步缩小与优秀单位的差距。在办学思想方面，我们以双基教学为主线，在此基础上，开展特色教育，积极培养学生的创新精神，发展学生的个性特长。
三、教职工先进典型
2005年下学期，我校认真落实上级文件精神，积极筹备开学工作。开学以来，各项工作一切顺利，教育教学井然有序。现特作如下总结：
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一、工作安排，早作准备。
八月二十七日，我校行政领导及各教研组长、年级组长便召开会议，商讨本期工作思路，制定了本期的工作计划，确定本期的人事安排。八月二十八日上午，召开了全校老师会议。在大会上，校长总结了上期的工作情况，阐明了本期的工作思路，分配了老师的工作任务，并对开学工作作了周密的布署。下午，老师们与学校签好聘约并写好了本期工作计划。八月二十九日，全校老师集体劳动，将校园打扫一新，迎接新学期的到来。八月三十、三十一日，学生报名情况良好。九月一日，我校各班已正式按课表上课，并举行了隆重的开学典礼。
二、校园环境，焕然一新
开学之前，校长便带领全体老师清除校园垃圾，各位老师都分工负责：教室、办公室及校园许多卫生死角得到彻底打扫，开学之后，学校学生处组织全校学生又对宿舍，教室等地作了大规模卫生打扫，整个校园面貌焕然一新。
三、宣传工作，有声有色
1、开学之初，积极营造迎新气氛，在校门口张挂欢迎横幅，张贴标语，处处让学生感受到一种向上的力量。
2、积极做好收费工作的宣传世界秘书网版权所有,
3、做了开学工作）宣传栏，从报名程序到学生分班，从收费到入学须知，学生都一目了然。
四、收费工作，认真规范。
1、8月29日，学校专门组织收费人员进行业务学习，指出以往收费工作中存在的一些问题，要求严格执行“一费制”政策，严禁搭车收费。
2、收费项目、收费标准、收费政策做到公开、透明、具体，并派专人向家长和学生作解说工作，家长们基本上都积极配合学校的工作，都能心平气和地交纳学费。落实上级政策，减免学生书费140多人，减免学生杂费10多人，全校学生，除了个别特困生之外，已全部交清学费。
五、后勤供应，保障有力。
1、“兵马未动，粮草先行”，开学之前，学校的许多课桌已得到维修，教学楼的墙壁都已粉刷一新。老师的教学用书，备课资料，办公用品也早已到位。食堂的柴米油盐均已准备就绪。
尤其值得称道的是，暑假中，在党员的带动下，刘承波等几位青年老师牺牲休息时间，义务为学校搞好了几个班的课桌油漆。
2、由于我校初一新生来自于全市各乡镇，同时在开学之际转入我校就读的学生也较多，因此教材的配备供不应求。总务主任克服困难，动员各种关系到各乡镇学区联系教材，保证了将教材准时送发到了每位学生手中。
六、教学工作，局面喜人。
1、教育教学继续实行目标管理，进一步完善了教师竞争机制和教师奖惩条例，加强了教师的日常管理，增强了教师的竞争意识和质量意识。
2、各教研组和各位老师在教导处的统一领导和布置下，都制定了全期具体工作计划。
七、安全工作，落到实处
1、暑假中，鉴于几个兄弟学校电脑连连失窃，我校领导极其重视，立刻采取了一系列的安全措施，并派人晚上歇宿电脑室，开学后，专门请杨得仁负责电脑及学校的安全工作。
2、开学伊始，校行政领导便召集食堂工作人员开会，再次重申食堂卫生安全的重要性，并派专人负责督查，严防中毒事故发生。
3、9月3日，学校领导对学校商店进行了检查，对商店卫生提出严格要求，严禁出售“三无”产品及腐烂变质产品。
4、对校园各种设施进行认真检查，清除安全隐患，确保师生安全。
八、加强入学教育，做好留生工作。
1、本期我校学生报到正常，上期学生总人数为868人，本期招收初一新生295人，共分5个班。学生总人数为886人。
2、开学后，我校便组织了为期一周的新生入学教育。学校连续几次召集新生开会，教育新生争当一名优秀的中学生。各班也以各种形式组织学生学习《中学生日常行为规范》，旨在培养新生的爱校观念，培养良好的学习和生活习惯。一周以来取得了良好的效果。
3、开学第一周，学校便组织班主任搞好留生劝学工作，保证了没有一例学生流失。
总之，开学工作虽是千头万绪，但我校做到了忙而不乱，秩序井然，各项工作按计划正在顺利开展。“良好的开端是成功的一半”，我们相信，我校的工作在新的学期里一定能再创佳绩，再上新台阶。
一、强化内部管理
(一)加强班子建设。一是完善内部改革。办好学校，生源和办学条件是基础，教师队伍是关键，内部机制和管理是保障，而质量的提升是一个综合工程，今年，我们学校内部实行人事制度改革和内部收入分配制度改革，人事制度采取定岗定责竞聘上岗的方式，收入分配以多劳多得、优劳多得的原则，从而调整和优化了教师队伍结构和整体素质，强化了内部管理。二是行政人员带头表率。一套好的班子是办好学校的关键，为此，我们大力强调行政人员的带头表率作用，通过加强学习，不断提高自身素质，进一步强化创新意识、质量意识、服务意识、竞争意识、拼搏意识，工作细致、深入、扎实，讲求实效，积极、主动、敢于承担责任，不断提高自身凝聚力、感召力、战斗力、学习能力、创新能力，既当好优秀教师，同时不断提升自己管理组织能力，既深入教学一线，深入课堂，多督察、多听课，多观察、多思考，既能发现问题，更能找出解决问题的方法和措施；既能够虚心听取个方面意见，更将工作落在实处；既以身作则，敢于履职，更能凝聚人心，充分调动教职员工积极性，在各方面真正起到了模范带头作用，做到了以能力服人，以敬业精神服人。
(二)加强教师队伍建设。教师队伍是提高教育教学质量的基础和关键。我校教师队伍是一个好的群体，绝大部分教师热爱本职工作，工作兢兢业业，教学水平高，但也有小部分同志工作较懒散，责任心不强，为此，学校本学期对内部人事制度和绩效工资方案进行改革，着力提高全校教职员工的责任心，明确每个岗位的具体职责，努力打造出了一支敬业、乐教的教师队伍。
一是强化教师思想教育。学校充分发挥党总支和工会作用，加强教师的思想政治工作和师德师风建设，严禁教师从事本职工作以外的其它职业，坚决禁牌、禁商。学生上课期内，教师禁止一切打牌活动，禁止教师及其家属在校内开设小商店，小食堂，通过一系列措施规范教师的从业行为。
二是加强教师业务学习和培训。每月一次教学理论讲座，以新课程研究为载体，使教师及时了解、熟悉、进入新课程改革，加强校本教研的开发和培训，坚持电脑培训和拜师制,加强教师的劳动纪律，优化教育过程，不断提高课堂效率与教育教学质量，努力建设高素质的教师队伍。
三是加强德育工作队伍的建设和培训。首先是教育政教处全体工作人员讲学习、讲政治、讲正气、讲实绩、讲奉献，进一步服从大局讲团结，忠诚事业讲奉献，立足本职比贡献，热爱事业，热爱学校，热爱学生，关心集体，少说空话，多做实事，做到＂人人有事做，事事有人做＂，牢固树立“校兴我荣，校衰我耻，我与学校共荣辱”的主人翁意识，其次是加强班主任队伍建设，突出青年教师的培养，分层次、分阶段，积极创设青年教师创业、进取、进步的环境和氛围，同时，根据各级党委的要求，加大培养年轻教师的力度，重实绩，树典型，奖骨干，让年轻人才脱颖而出，勇挑重担，使他们的才华得到了充分施展。
二、狠抓教育工作
一是加强德育工作队伍建设。狠抓师德师风建设，合理调配人员，使人人明确工作职责，以创文明校风、树师表形象为重点，开展以“爱岗敬业、为人师表、教书育人、严谨笃学、与时俱进”为核心的师德教育，有效杜绝了歧视差生、体罚差生等有损教师形象的现象，做到了依法执教、廉洁从教、文明施教。
二是创新德育手段。建立了我校独立的德育网络平台，探索、使用网络进行德育教育活动，创新德育方式和手段，鼓励班主任积极利用平台和各种软件，制作多媒体课件和网络课件对学生进行教育，充分发挥网络的互动性、及时性的优势，促进了师生、生生之间的合作学习和相互交流，以强化德育科研，不断提升了德育水平。
三是强化常规管理。依靠常规管理出声誉，重点是班风学风校风建设，加强对学生和寄宿生的日常管理，对各种不良现象应及时发现、及时制止、及时处理，认真搞好社会、家庭、和学校三结合教育，成立了“家委会”机构，按学校要求开好家长会，制定了切实可行的措施搞好“家访”工作。
四是强化安全意识。安全工作始终是全校工作的重中之重，一年来，我们始终把安全工作摆在突出重要的位置，各处室密切协作，管、查、改多措并举，突出全时段、全方位、无缝隙。健全制度，强化监督，按照分工定责到人，规范和加强门卫管理，加强校门出入管理，加强值班值宿管理，做好防火、防盗、防投毒工作，发现安全隐患，及时进行处理，好安全检查记录，同时，不断增强师生的安全防范意识、自我保护能力和法制意识，积极协调公安、司法等有关部门，维护好学校及周边治安秩序，确保学校和师生安全稳定，预防安全事故发生，确保师生人身安全。
三、规范教学管理
一年来，我们狠抓教学常规管理，加强教风学风建设，以求真、求实、求精的工作态度和工作热情，以提高教学质量为核心，以课程改革为驱动，以学校人事制度改革和收入分配制度改革为契机，充分调动教师教学积极性，争创两考佳绩。一是高度重视高二学业水平考试。高二学业水平考试关系学校生存发展，成为衡量学校办学水平的一项硬指标，为此，我们加强宣传教育，提高教师的相关认识，明确目标责任，九科全合格率全是行80%以上，数外理化确保单科合格率92%以上，其它学科确保单科合格率96%以上，全力以赴地抓好了高二学业水平考试。二是通过严谨的教学常规提高质量。加强教学常规的检查，加强课堂教学的检查，今年，教务处多次组织教师相互听课，优化教学过程管理，重点抓好了课堂教学，注重备课、上课、作业、辅导、成绩考核等流程管理，深入教研组备课、研讨，加强课堂教学的督导和管理，不断提升教学质量。三是加强毕业班教学工作管理。我们制定了毕业班教学质量目标，通过召开毕业班师生动员大会，制定毕业班工作计划，明确了2010届毕业班工作目标和思路，通过研究复习策略与毕业班的管理策略，促进了成绩的提升。
四、大力开展调研工作
通过教学改革提升活力，以新课程研究为载体，紧密结合课程改革、课堂教学改革，重点开展课堂教学的效率研究和教学模式的创新研究，以实效强化校本教研,以课题为先导，开展教师间的经验交流和相互探讨，以课题研究大力提升教师的教育教学能力。
五、搞好后勤服务保障
一年来，为做好后勤保障，在后勤工作上通过进一步牢固树立中心意识、服务意识，强化财务管理，落实财经制度，开源节流，加强卫生健康教育，明确责任，人尽其才，提高了服务质量，规范了资金使用，确保了学校的健康卫生环境。
六、抓好党团组织建设
工会工作方面，一是组织教职工大力弘扬陶行知的五种精神，即：敬业精神，奉献精神，创造精神，博爱精神，求真精神，做到学习方式多样化，采取专题辅导，学习座谈，心得交流，理论研讨等形式。二是通过进一步加强教职工民主管理工作，维护教职工权益，落实教代会职权，提高教代会质量和实效，继续推进并督促行政推行校务公开。三是实行校务公开工作，做好监审工作，积极开展各项工会活动。
2006年在上级党政的领导下，全体师生以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕创建国家重点中等职业学校的目标，团结一心，开拓进取，有力地推动了学校的改革和发展，胜利通过省教育厅组织的国家重点中等职业学校评估验收，获得第八届省级文明学校光荣称号，办学规模突破2000人的历史新高，实现了两个文明建设互动发展的良好办学格局。一、坚持以“三个代表”重要思想武装师生，努力提升教职工的整体素质，积极为学校的改革发展提供思想保证。坚持以“三个代表”重要思想武装师生头世界秘书网版权所有,脑，全面加强师生思想道德建设，这不仅是学校改革和发展的思想保证，也是确保学校办学目标实现的客观要求。为此，学校始终把加强师生的思想建设作为学校首要工作常抓不懈。1、系统地组织师生开展政治理论的学习。一年来，学校有计划、有步骤地安排政治学习内容，通过每周二教职工学习日、业余党团校、班团活动、宣传栏、黑板报等学习阵地，采取通读原文学习、集中辅导、小组讨论、个人心得等各种形式，系统地组织师生开展十六大报告、十届人大报告、《新思想、新论断、新举措》、《立党为公执政为民的典范—谷文昌》和《公民道德建设实施纲要》等专题学习活动。2、坚持学以致用，以用促学，学用相长，以科学理论加强自身修养，指导工作实践。按照“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求，通过教代会、教工座谈会、班主任研讨会、“三个工作”会、中层以上干部研讨会等形式，研讨学校改革发展重大问题，进一步把教职工思想凝聚到促进学校的改革建设和发展上，有效地激发和调动了教职工的积极性、创造性。二、深化学校内部管理改革，不断构建适应学校发展的管理体制和运行机制。学校在长期的办学中已建立一整套较为完善的规章制度，为学校的各项管理提供了保证。但是，随着教育办学体制和事业单位改革的不断深化，学校原有的管理体制难以适应改革形势的要求，必须不断创新学校管理机制，为此，学校进行了内部管理制度和分配制度的改革。1、学校组织了中层以上干部和教职工讨论修改教师、实验人员、行政后勤人员的考核评估标准及行政后勤人员考核津贴发放方案；按照责任、职责、取酬三者相统一的原则，调整了教师课时津贴标准，确定了行政后勤工作人员岗位考核津贴系数，进一步规范了教职工考核制度和学校内部分配制度。2、积极推行学分制改革。制定了《某卫生学校学分制管理条例》、《某卫生学校学分制学籍管理规定》、《某卫生学校学分制综合活动学分评定细则》，并在2003级助产班进行试点，积累经验后在2005年全面实行学分制。3、按照岗位管理的原则，重抓了各类人员岗位责任制的落实，加强学校内部管理，规范工作秩序，提高工作效率。4、加强校务民主管理，完善校务民主监督机制。一是认真准备，精心组织，召开了校教代会。组织教代会代表讨论审议通过了《学校工作报告》、《学校工会工作报告》、《党政工共建“教工之家”工作报告》、《校务公开工作报告》，讨论了《学校内部分配方案》、《教学及实验技术人员履职量化考核办法》、《行政后勤人员履职量化考核办法》、《关于论文撰写的有关规定》、《关于学科分娄的规定》，发挥教职工参政议政和民主管理监督校务的作用。二是认真落实校务公示制度，通过校务公示、校情通报会、座谈会、下发文件等有效形式，及时将校情校务向师生公示，接受教职工的监督，较好地发挥了校务民主管理职能。三、深化教学改革，加强教管与监督，重抓教学质量。教学质量是学校办学的生命线。遵循教学规律，规范教学管理，改革教学方法，注重课堂效果，激发学生学习热情，促进教与学的结合，是保证教学质量的关键。因此，学校把教学方法的改革、教学秩序与质量的管理和监督贯穿于教学活动的全过程，取得了良好的教学效果，促进教学目标的实现。1、严格教学管理，狠抓教学工作的落实。一是认真做好教学计划的制定、课程的安排、授课教师的确定、考试的实施、成绩的统计分析等日常教务工作。二是学校要成立教学督查小组，制定了工作职责，加强了对教师教案撰写、教学日志、课堂考勤、课堂教学、教学进度、考试辅导、试卷分折等教学常规工作的督查，进一步规范课堂教学秩序，确保教学工作的实效性。三是较好地发挥了教研组组织教育教研活动的职能作用，促进了教学活动的顺利开展，保证教学工作的落实。2、加强了教学方法的学习与研究，做到因材施教。根据生源文化基础低，接受能力差，学习主动性不强的实际情况，组织教师开展教学方法的研究，以寻求适应生源状况的教学方法，取得了较好的效果。确保了教学工作能真正围绕大纲的要求，突出重点，讲透基础，帮助学生理清教材主线，归纳重点内容，引导学生领会知识要点，启发学生掌握学习方法，促进了教与学的有机结合，使教学质量得到巩固和提升。3、抓好实验室的建设，进一步改善实验条件。一是对化学实验室进行了改造。二是对实验楼的窗户进行了更换。三是教研组安装了空调，从而进一步改善了教师办公条件和实验条件。4、加强了实习基地建设。一是召开医学教育座谈会，就如何针对临床实习出现的新情况以及新专业实习安排等问题进行深入研讨，统一了落实临床实习工作的思想认识，保证了实习计划的落实。二是加强了学校与教学医院的联系，先后共派出50人次到各教学医院，与教学医院沟通、了解实习生在医院的实习表现，召开实习生座谈会，有针对性地加强实习生的管理，确保了实习队伍的稳定，促进了实习工作的开展。二是加强外聘教师队伍的建设。随着学校新专业的不断开办，外聘老师不断增多，为稳定外聘老师队伍，学校加强与外聘老师单位的联系，进一步地理顺了学校与外聘老师单位的关系，取得相关单位领导对我校办学的支持，以保证外聘老师教学工作的顺利开展。5、加强医学教育研究，推动学术活动的开展。一是根据医学教育的特点，分医学基础、医学临床、文化基础三大教学模块，选定研究课题，开展了课题研究，带动教研学术活动的开展。二是认真抓好教职工的继续教育工作。积极举办学术讲座，开展新知识新技术培训，组织教师参加学术团体举办的继续教育，不断更新教师知识。三是加强论文撰写的管理，进一步规范论文的评审、推荐工作。全年教职工共撰写论文53篇，其中国家cn2篇，省级cn8篇，地市cn3篇。6、认真落实《体育工作条例》。针对医学教育特点，加强体育课堂教学和课外体育活动，组织教职工开展登山活动，组队参加中专运动会，按时召开学校田径运动会，取得较好的体育运动成绩，推动了全民健身运动的开展。在今年市中专运动会中获女子团体第一名的好成绩。7、认真抓好医学远程教育工作。一是根据浙大医学远程教育学院的教学安排，做好2002级学员日常教学、考试与学位英语考试的组织工作。二是完成了护理五年制高升本招生的宣传、报名、入学考试及开班的各项工作。三是接受了省教育厅对我校远程教育站评估考核，做好考评材料的上报工作。8、开展了职业技能鉴定工作。一是建立了鉴定站的实验设备。二是根据养老护理员、保健按摩师、医疗临床辅助服务员、营养配餐员培训要求，编写了部分复习提纲。三是组织负责职业技术鉴定教学的教师参加了市劳动局举办的师资培训。四是举办了一期社区护理培训班。四、切实加强学生教育管理，努力促进学生健康成长。学生工作是一项动态的长期的管理与教育工作，由于受生源质量的影响，学生管理工作难度越来越大，尤其是女生管理问题越来越突出。为使学生管理工作落到实处，学校加大了学生的教育、引导和管理力度，确保了学生管理工作稳步发展，取得了良好的效果。1、围绕教育目标的整体性、教育形式的系列性、教育方式的阶段性，开展形式多样的管理教育和文体活动，取得了良好的效果。一是通过组织学生参加“双学”活动、观看爱国主义影片、军训国防教育、学习航天英雄、开展公民道德教育、医学生礼仪教育、学生安全教育、女生“四自”教育、爱护公共设施教育、严禁参与“”纪律教育，把加强学生思想道德教育、遵纪安全教育、行为规范教育贯穿于学生教育的始终。二是组织学生开展积极向上的文体系列活动。庆“三八”女生拔河比赛、校园文化艺术节系列活动、纪念教师节诗歌朗诵、“十一”游园活动、纪念“12?9”歌咏比赛，从而活跃了校园文化，为学生提升自身的综合素质提供了锻炼的平台，使学生在参与活动中得到有益的熏陶。三是认真开展班级目标管理和班级目标考核、评比活动，激励了班主任和学生争先创优的积极性，极大地推动了校风建设。2、落实“支部包片、党员包班”工作，不断加强学生思想教育工作。一是对学生进行普遍的党的基本知识教育，启发学生对党的认识，建立学生入党积极分子队伍。二是加强学生入党考察对象和班团干部的培养教育，发挥入党积极分子和班团班干部的模范示范作用，进一步营造积极向上的育人环境。三是加强班级的思想政治工作和班风建设，协助班主任做好班级工作和后进生的帮教转化工作，有力地促进了班风、学风、校风建设。3、较好地发挥生管组管理学生的作用。一是加强了学生行为规范的管理，重点加强了学生遵守校纪、爱护公物、节约水电、保护环境、卫生保洁、两操、夜间就寝等行为规范的管理。二是加强了课外时间的学生管理，及时处理学生中发生的突发问题。三是积极发挥学生督导队的督导管理，进一步提高了学生自我教育、自我管理、自我服务的能力。四是加强学生督导队的自身建设，着重加强了督导队班干部和新督导队员的培养教育，有力地促进了督导队建设。4、积极发挥班主任管理学生的主动性、积极性。班主任能正确处理好学校利益、班级利益和学生利益的关系，认真履行职责，深入学生、了解学生、关心学生，及时掌握学生的思想动态，有针对性地开展工作，把教育、引导、说理、解惑、关心、爱护等工作落实到学生的教育中，较好地发挥了班主任应有的作用。5、较好地发挥教工教书育人作用。全体教职工能牢固树立教书育人的思想，主动参与学生管理工作，自觉地把学生管理贯穿到教书和服务工作中去。积极参与学生管理值班工作，认真履行学生早读和晚自修的督导职责和考勤工作，做到在学习上要帮助学生完成学业，在思想上要鼓励学生上进，在品德培养上要引导学生自尊自爱，在生活上要给予关心帮助，对不良行为要晓之以理，动之以情地批评教育，真正用一颗教育工作者的爱心去培养学生健康成长。五、加强招生工作的组织领导，积极有效地做好招生及就业指导工作。1、加强招生工作的组织领导，全力以赴做好中职招生工作。一是组织教师分21个组，前往各县市、区主要乡镇开展招生宣传和咨询，收到良好的效果。二是加大招生宣传的力度世界秘书网版权所有,，通过新闻媒体、招生简章等形式扩大招生宣传，让更多的考生了解卫校，报考卫校。三是采取全员性、多渠道、分阶段的招生办法，确保招生任务的基本完成，共完成了582名中职招生和22名高升本护理专业远程教育的招生。2、调整思路，做好新形势下就业指导工作。一是加强了就业形势及政策的教育，引导学生转变就业观念，树立先就业，后择业的思想，自觉服从改革大局，积极寻找自己的位置。二是指导学生填写就业推荐表，培养学生自我宣传，自我推荐的能力。三是建立毕业生档案和招聘信息资料库，为毕业生提供就业信息。四是做好毕业生升高职的宣传、报名、资料征订和考试的组织、服务工作。六、加强校园精神文明建设，推进学校工作的全面发展。坚持以十六大精神为指导，努力加强省级文明学校的内涵建设用党的基本理论、基本路线、基本纲领和“三个代表”重要思想教育全体师生，引导师生树立建设中国特色社会主义共同理想，树立正确的世界观、人生观和价值观。结合职业教育的特点，认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，弘扬爱国主义精神，以为人民服务为核心，以集体主义为原则、以诚实守信为重点，加强师生的社会公德、职业道德和家庭美德教育，引导师生在遵守道德规范的基础上，追求更高的思想道德目标，有力推进“三德”建设，促进精神文明建设向纵深发展。1、积极开展《公民道德建设实施纲要》的再学习再实践活动。一是通过开展公民道德专题讲座，知识竞赛，撰写学习心得，深化《纲要》的学习，使全体师生加深对“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”20字公民基本道德规范内涵的理解。二是通过开展道德实践活动，使全体师生在社会交往和公共生活中自觉做到文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法；在从事社会工作中，自觉做到爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会；在家庭生活中自觉做到尊老爱幼、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结、崇尚科学、反对迷信，促进师生“三德”建设。2、重抓德育建设，深化德育教育内涵。一是以闽西革命历史博物馆、某市公德馆为依托，以报告会、演讲赛为载体，加强革命传统和爱国主义教育，激发民族自尊心和爱国热情。二是以三月学雷锋月活动为契机，组织师生立足校园，开展爱岗敬业、教书育人、勤学苦练、遵纪守法、扶贫助学、奉献爱心活动；面向社区，开展关爱社会、助人为乐、上街义诊、无偿献血活动。三是开展“德为医之本，无德不为医”的医德教育。促进医德医风建设。四是开展文明细胞创建评比活动。激励师生争创文明处室、文明教研组、文明班级、文明教室、文明宿舍、文明楼院、文明教师、文明学生及十星级文明家庭的热情，进一步推进省级文明学校建设水平。3、抓好校园综合治理工作，确保校园内部安全。一是加强了校园内部安全的检查与防患。严格门卫制度，严把外校人员进出校园关，确保学校治安安全。二是严格消防制度，认真查处乱拉电线、乱用电器，乱用明火，适时对消防设施进行检查，切实做好“防火、防爆、防盗”工作，保证了学校消防安全。三是加强对学生防伤害、防群伤、自我防患及消防意识的教育，保证了师生的人身安全。5、认真贯彻《学校卫生工作条例》，确保师生身体健康。一是认真抓好非典型肝炎的防治，坚持晨检制度、严格控制人员外出、定期消毒检查，加强校园卫生整治，做好卫生常识、防病治病等健康教育，杜绝了传染病的发生；二是认真做好学生的门诊就医工作和定期体检工作；三是严把食品卫生监督，杜绝食物中毒。6、认真做好计划生育和老干部工作。一是加强了计划生育法律法规和晚婚晚育常识的宣传教育。二是抓好育龄妇女的查环查孕，杜绝政策外怀孕。三是加强流动人口的计划生育管理，定期检查流动人口的《流动人口婚育证明》，杜绝使用无证人员，确保流动人口计生安全。四是积极做好离退休教工的管理和服务工作。定期召开离退休人员座谈会，通报学校的情况，倾听他们对学校建设意见；适时组织老同志开展节日活动；关心老同志身体和生活，及时做好慰问工作。7、做好增收节支，改善教职工的生活福利。一是根据上级有关政策，积极做好增收节支工作，提高学校经济总量。二是根据经费收入情况和有关政策，调整课时津贴，提高教职工生活福利，增加教职工的收入，改善教职工的生活。三是对实验楼窗户和化学实验室进行改造，给教研组配置了空调，改善了教师工作条件。
“争做校园先锋，引领校园文化”是我校学生会本学期乃至今后一段时间内工作的中心目标。为此，校学生会号召各系学生会组织统一思想，提高认识，进一步深化对如何作好一名学生干部的重要性和必要性的认识，力争让各年级学生干部都能自觉的投入到自身队伍建设中去。
二、完善了一套机制
加强自身队伍建设，完善档案管理，创新性的作好学生干部的指导工作，团结干部思想，统一工作思路，深入学习四个“what”的重要思想（我为学校做了什么。我为学生做了什么。我从学生会得到了什么。我给学生会留下了什么）。为了加强校学生会成员的综合素质，校学生会组织了两次素质拓展活动，分别从团队配合，个人综合能力等方面做了培训。
三、成功的筹备并完成了三项系列活动
1、高质量的完成了每年丽江师专的篮球赛。此次活动给学校营造了一个积极，健康的校园环境，树立了校园文化的新风尚。
2、高标准的完成了校园美化活动。活动给我们广大的师生营造了舒适、温馨的学习环境，让我们的学校更加美丽、和谐。
3、高水平的完成了首届“劲旋杯”乒乓球比赛。在团委和各系的大力支持、配合下，让此次活动圆满落下帷幕，它给同学们搭建了一个不一样的舞台，让其学习、发扬了国球精神。
四、有创新的开展了校学生会的品牌活动
1、“青春的风采”校园广场活动
“青春的风采”是校学生会的一个亮点活动。它为同学们打造了一个展示自我，展示青春风采的舞台。使我校大部分学生脱离了舞盲，以后我们将开展周末舞会等活动，让大家积极的参与到我们的青春生活中来。
2、推广普通话活动
推普活动作为校学生会的一个传统性活动，已经在学生心目中有了较高的评价。本学期主要侧重于同学们的自主性，让他们自定主题，自主组织。我们各学期都将根据同学们的需求来不断的创新。
3、“学校美”卫生环保活动
校学生会劳卫部针对我校的卫生情况，制定了一系列的检查评比制度，使我校的卫生情况有了较大的改观。今后，我们会根据学校的卫生情况，进一步做好卫生的检查，监督工作，努力营造一个优美的校园环境。
4、“三寸阳光”大学生形象大赛
“三寸阳光”大学生形象大赛是我校的一个品牌活动，每一届形象大赛都得到了广大师生的一致好评。我们会再接再励，把下一届举办出我校的特色，更能让同学们喜欢和参与，积极锻炼自我，展示自我。
5、宿舍文化设计大赛
校学生会生活部，社区部根据我校的宿舍情况，创新地开展了宿舍文化设计大赛，让同学们体会到了家的温暖，也使宿舍卫生，安全，文明的建设腿向一个新的台阶。
6、十大讲坛
组织学校各类大型知识学术讲座，让同学们涉足于不同的知识领域，扩大知识范围，丰富课余生活，提高自身综合素质。
7、梦想之翼-艺术团
艺术团的成立给我校的同学提供了一个展示自我的平台，让同学们在其中享受艺术的熏陶，提高自身修养，德志体美劳全面发展。
五、我们的几点思考
回顾学生会几年来的工作历程，我们深深的感到：一项活动的顺利举行，均离不开校党委的正确领导，离不开校团委的具体指导，离不开学校各职能部门的大力支持和全体学生会干部兢兢业业的奉献，更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们所取得的成绩也是广大学生会干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神，把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去，把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上，完成了各项活动。当然，我们深知工作中仍然存在着问题和不足，今后我们将总结成功的经验和失败的教训，弥补不足，不断创新和提高。
1、维权力度薄弱
代表广大同学的根本利益，维护学生的合法权益，参与学校名主事务管理是学生会组织的一项重要任务。本学期学生会在一定程度上解决了一些关同学们的切身利益的问题，但是，这还远远不能满足广大学生对学生会的要求和期望，在一些敏感问题上，还不能给同学们一个满意的回复和解释，在今后的工作中尚需进一步加强和有关部门沟通协调。起到桥梁纽带作用，为建设和谐校园做出更大贡献。
2、集体活动基础变得薄弱
随着学生个性话程度的提高，他们对大规模的集体性活动兴趣不高，而对于个性展示类的活动兴趣浓厚。这就要求在今后的工作中一方面要加强集体主义教育，提高同学们团结协作的意识，另一方面也要更加重视引导学生个性的发展，注重点与面的关系，在个性中寻找共性，寻找活动切入点。
3、学生会干部素质和干部梯队建设工作有待加强
本学期，在县教体局和镇党委、政府的正确领导下，全面贯彻落实党的十八大精神，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以改革创新为动力，以提升质量为核心，以均衡发展为主线，以安全保障为基础，紧急围绕“推进均衡、促进公平”、“办好人民满意教育”的目标，更新观念，创新方法，优化措施，集思广益，务实重干，团结带领全镇中小学和广大教师较好地完成了各项教育教学工作任务，我镇教育教学工作大局日趋稳定，整体工作平稳推进，质量持续攀升，呈现出一个健康、有序、和谐发展的良好态势。具体表现在以下几个方面：
一、加强队伍建设，培养高素质的教师队伍
1、加强校长队伍建设。一是尊重信任校长，每年初与各位校长签订《学校目标管理责任书》，对他们既授权又压担子，鼓励支持他们因校制宜，创造性地开展工作；二是开展学习活动，不断提高校长的思想素质，业务素质和依法办学的水平；三是鼓励和支持校长积极参与岗位提高培训，借鉴名校先进的办学理念和管理模式，用来指导自身的工作实践，提高校长的学校管理水平；四是实施岗位目标责任制，逐步完善校长考评机制，中心校与各校签订《学校目标管理责任书》，加强过程管理，每期对校长各项工作综合考评，考核结果与校长的评先、晋级及绩效工资挂钩，大大激发了校长们干事创业的积极性与主动性。
2、加强教师队伍建设。一是扎实开展牢记职业道德，“争做人民满意的教师”系列师德师风教育实践活动，组织教师专题学习教师群中的先进事迹，开展教师职业道德规范大讨论，撰写了心得体会，开展了师德承诺，表彰了镇十佳师德标兵，弘扬了严谨治学、默默无闻、爱生如子、钟情教育的奉献精神，提升了全镇教师的师德水平。二是充分利用本镇教师资源加强校际交流，利用远程教育培训平台给自身充电，不断提高教师的业务素质。三是加强本镇中心教研活动，中心校结合教学实践，选准研讨课题，每月进行一次集中教研，校长、教师共同参与交流研讨，教师在交流和研讨中找到解决教学困惑和疑难的方法和途径，教学教研能力得到提高；四是充分发挥骨干教师的带头辐射作用，让他们和今年新入教的特岗教师结对子，搞帮扶，为他们的成长搭建平台。
二、加强教学过程管理，突出以教学为中心
1、认真落实教学工作目标责任制。学校校长和班子成员必须深入教学一线，教一门学科，抓一门学科，每周坚持深入课堂听课评课，指导教学，中心校每期对校长和教务主任的任课、听课、评课情况检查一次，结果通报全镇，每期对学校教学工作进行专项考核，考核结果以60%的权重记入学校综合考核。
2、围绕教学开展活动，抓出实效促教学。一是以人人参与的课改优质课说教材、说课标活动为载体，全面落实新课程理念，各校在教师人人参与的基础上评选出校级优质课，按比例推荐参加镇优质课评选，中心校抽调镇骨干教师认真评选镇级优质课和教学能手；二是认真做好教学反思和教学质量分析。分析教情、学情，及时查漏补缺。本期中考结束后，中心校在做好全镇教学质量分析的同时，指导教师开展教学回头看活动，深入进行教学反思，查摆不足，及时修订完善，精益求精；三是扎实开展丰富多彩的教学活动，如作文竞赛、演讲比赛、经典诵读比赛、汉字默写大赛、讲故事大赛等活动。每次活动有目的、有计划、有落实、有总结、有表彰，活动达到了预期效果，有力推动教学工作。
3、落实教育教学督导视导工作制度。中心校督查人员坚持每月深入各校教学一线，落实教学常规，通过听课、评课，查教案作业，看反思心得和师生座谈等形式，把握教学工作状况，帮助学校和教师解决实际问题，全镇上下齐心协力抓教学，想法设法促教学。
三、大力实施素质教育，促进学生全面发展
1、坚持面向全体学生，积极实施中小学综合素质评价，重视学生个性特长的培养和发展，今年五月举行了一次全镇中小学生才艺大赛，充分挖掘学生潜能，弘扬学生个性。
2、切实加强学生思想道德教育，以弘扬和培育民族精神为主导，以养成教育为主线，重点抓好诚信教育，文明礼仪教育和行为习惯教育，针对留守儿童开展丰富多彩的活动，春季开展了以“心系祖国，健康成长”为主题的爱国主义读书演讲比赛和“美化校园，爱我母校”为主题的综合实践活动，秋季开展了以“奉献爱心，尊敬长辈”为主题的社会实践活动。
3、坚持不懈做好“五星少年”评选活动和结对帮扶活动充分发挥五星少年的模范带头作用。弘扬正气，注入正能量。
四、认真做好学校安全稳定工作，营造安定和谐的教育环境
1、层层签订《学校安全目标管理责任书》，实行“一岗双责”，落实安全工作责任。
2、完善各项安全工作制度，建立健全校园突发事件预警机制，落实各项应急措施，搞好安全应急演练。
3、充分利用广播、板报、专栏、班会、校会、讲座等形式，进行安全知识教育。
4、做好学校安全隐患的排查与排除工作，建好各类安全台帐。
5、扎实做好门卫室建设与大门口值班工作，确保关键时段与关键地点不缺岗不漏岗。
6、切实做好民办学校校车的监管工作，随机在其行车路线上检查运载情况，发现超员及时批评教育，立即要求其改正，并通报全镇。
7、积极筹措资金，加大学生食堂改造力度，建立健全各项管理制度，建好食堂监管的各种台帐，奖罚并举，强化管理，确保学校食品卫生安全。
8、落实责任事故追究制度，让学校安全工作深入人心。
9、每期组织一次安全专项检查，逐校排队，结果通报全镇，并纳入学校及校长年度考核。
五、做好各中小学校的巡查指导与监督管理工作。
1、落实了督学巡查制度。中心校督学人员坚持每月到中小学巡查指导两次，他们通过走访座谈，实地查看，听课评课，检查各种资料及暗访等途径，发现学校存在问题，下达整改通知书，并跟踪整改落实情况。
×××年我校分团委工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在公司团委和校党政领导下，紧紧围绕学校的办学宗旨“学会做人，突出技能”和学校的中心工作，以努力提高学生德育为核心，创新和实践能力为重点的全面素质为目标，坚持“突出重点，重在落实，力求创新，整体推进”的方针，深入基层团支部、转变作风，继续全面推进团的工作上质量、上水平。现将××××年主要工作总结如下：
一、发挥共青团优势，加强对团员青年思想政治教育
一年来，在原来工作的基础上，在校党政领导的支持下，采取了一些新的举措，整个工作上了一个台阶，取得了令人满意的成绩。最为可喜的是在今年的十月份，全团开展了“增强共青团员意识”主题教育活动，更使团员的思想受到了深刻的教育，使团员的政治意识、组织意识和模范意识都得到了加强。通过这次活动一是加强了校团委的内部分工；二是制定和完善了各项规章制度；三是制定了长效机制；四是开展了形式多样、内容丰富的文体活动；五是加大检查监督力度，收到了好的效果提高了工作水平。
根据上级团委要求，在举团上下开展“增强共青团员意识”主题教育活动中，技校分团委始终坚持以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容，以“提高素质，服务青年，加强基层组织建设，促进各项工作”为目标，坚持“永远跟党走”的坚定信念，圆满完成了教育学习、讨论评议和总结提高三个阶段的工作任务，有效解决了团员在思想上、工作上、作风上存在的突出问题，切实发挥了团员的先锋模范和生力军作用。
二、努力创建优良学风积极营造浓厚的学习氛围
创建优良学风一直是我校团委工作的重要组成部分。一年来，紧紧围绕育人这一根本任务，从共青团的实际出发，充分发挥学生会组织作用，调动各班级的积极性。
在校团委、教务处和学管科的通力合作下，我们在全校范围内开展“专业理论技能知识竞赛”和“征文活动”，大大提高学生学习积极性，拓宽了知识面，为营造良好的校风起到了积极的作用。
三、注重提升我校文化层次，开展丰富多彩的活动，营建良好的校园文化
（一）提升校园文化层次，开展丰富多彩的校园文化活动：
、树立文化活动精品意识，打造校园文化品牌项目。校园歌手大赛、新生卡拉赛、广播操比赛、演讲比赛、五小制作作品大赛等。
、精心组织大型文艺演出，提高文化活动影响力：
我校团委每年进行“五四”大型文艺演出，和新生系列活动，满足了新生对校园文化的需求，受到广大新同学的好评。这些文化活动在同学们中的影响力和参与面都很大，实现了大型活动普及化。
四、常项工作扎实有效。
、“校园文明号”活动开展得力。
“校园文明号”活动长期的开展使学校形成了优秀宿舍、优美环境、优秀宿舍和优良秩序，在四季度与增强共青团员意识活动结合起来，使团员的先进性、模范性充分发挥到校园文明号活动中来，达到了相互促进、相互提高的目的。
、始终坚持一课三会制度，抓好支部建设。
（×）、每月开展一次团课，召开团员大会、团干部大会和团委委员会，围绕学校的中心工作，制定切实可行的校团委工作计划，确定阶段性目标，并结合实际，学习政治理论，提高自身政治素养；讨论团员教育和日常管理的措施；遇重大问题集体讨论并及时向学校党政领导请示。
（×）、定期召开民主生活会。充分发扬团内民主，认真开展批评和自我批评。有重点的就当前学生发展的热点问题进行专题讨论，敞开思想，积极向学校献计献策。积极组织团员活动，充分调动团员积极性，提高校团委的凝聚力，战斗力。
、加强对积极分子的教育培养，做好组织发展工作。
（×）、对校团委各支部尤其是教工支部的入党积极分子进行一次重新梳理，了解情况，确定联系人。
（×）、及时吸收符合条件的积极分子加入党组织。
五、存在的问题
、支部组织理论学习不够，学习效果不好。
一、积极组织后勤人员参加学习，不断加强自身素质建设
组织总务处的全体人员每个月进行了一次业务等方面知识的学习和培训，努力提高后勤人员的职业道德水平，让全体后勤人员认识到学校后勤工作的重要性，以高度的责任感和主人翁意识，投入到后勤工作中来。通过学习，自身素质进一步提高，服务意识进一步增强。在工作中努力做到廉洁自律、作风正派、吃苦耐劳、任劳任怨、无私奉献，尽心尽责去完成各项任务，让领导和全体教师知道，我们后勤人员所做的一切都是为了学校，为了全体教职工和全体学生，让他们放心。
二、坚持做好后勤服务常规工作
1、开学前做好营养餐食堂的定点采购工作，确定好供货商，并签订合同；同时按排好验收检查工作，完善食堂安全制度，保证了学校食堂按上级要求正常运行。之后，又结合学校封闭的需要，在学校的大力支持下结束了一、二、三年级一直以来的中午家长陪餐，消除了家长进校园的混乱。
2、期初正式上课前，及时采购办公用品、练习本、教学用具等，确保教学第一线的教学用品及时发放到位，教师教学办公用品到位，使教学工作正常开展。
3、对各班级的财产、教师用电等进行核查并登记入册，切实落实财产责任制管理及教师用电管理。安排新来老师住房及调节房间用品等，使新来老师安心工作。
4、不定期对学校的校舍、电器进行安全检查工作，确保师生的生命安全，发现问题及时维修。及时修理门窗、门锁、防护栏、防盗网和水电，做到随叫随到，及时处理，保证学生安全和正常上课。
5、加强了门卫安全及学校宣传工作，自本学期开始，学校与中瑞物业公司签订了合同，聘请了一名专业保安，对外来人员进入校区进行严格登记和确认，并在校门口设置防撞钢梁等，认真执行学校的安全保护工作。此外，恢复了学校网站，确定了专人对网站进行维护更新，丰富了学校的宣传渠道，促进了学校与社会的交流。
三、规范学校的收费及财务工作
严肃认真地做好收费工作，财务处严格遵守财务制度，及时做好核算和特困生补助工作，实行财务公开制度，及时在校内公布。平时加强学习上级有关部门的收费文件，严格按照上级主管部门的要求，按章收费，同时严格财务审批，规范收支两条线，做到帐目清楚。
四、推进校园建设，强化校产管理工作
1、在市教育局和水吼镇党委、政府的支持、帮助下，学校全体领导班子的共同努力下，本学期修建了新围墙，置换了校园中间的道路，实现了前所未有的校园大封闭，保障了学校的安全。
2、先后添置了许多必要的物品，如：三部打卡机、篮球篮板、食堂保温餐车、两台水泵、自动抽水系统零部件和正在安装调试的学校广播系统等等。加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，账物相符，账账相符。完备购物申请、进出库手续，继续完善校产管理程序，做到数量、价格准确，保管责任到人。
3、负责指导学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配。与兄弟电脑公司签订了全年的网络电脑维护合同等。
4、加强开源节流工作，管好用好学校资产。重点抓好购物管理，本着对学校负责的态度，在各方面管好用好每一分钱。凡是购物必定货比三家，尽量批发、网购，重点抓好库存物资的管理，减少库存物品，减少浪费。
五、加强校园美化工作
抓好校园环境卫生管理，本学期我们在原有基础上，切实加大校园各班保洁区的管理力度，加强督查，细化各部位保洁的任务和分配，定班、定时，每周一固定检查，周二到周四不定期检查，每次学生检查评分，期末总评，结果与班主任考核挂钩，确保教学区域全天候整洁。同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物、保护环境的宣传教育，在师生中营造爱护校园一草一木的氛围。积极开展美化校园、亮丽校园的活动，清理校外车辆、规范校内车辆停放，把创建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理，适时抓好除草、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。
六、加强对学校食堂的管理
为了保证师生饮食的安全，学校成立食堂膳食管理小组，对学校食堂从食品进入到加工制作都制定了一套完整的规章制度，并有教职工每天检查核对，确保食品质量。在保证饭菜卫生的基础上，考虑师生的口味，变换花色品种，尽量做到色香味形具佳。尤其保障营养餐的顺利进行，在三里与和平同样设置了营养餐食堂。
七、存在的问题
回顾一学期来的后勤工作，我们进行了大量工作，但也存在一些不尽人意的地方。主要表现是浪费现象仍然存在，特别是水电、粮食的浪费比较严重。教室无人状态下还开着灯或者电扇，尤其是班班通的管理；食堂每天的剩饭剩菜很多等现象时有发生，食堂购菜、饭菜的口味与质量等时有不如人意，还需在今后的工作中进一步完善制度，改变陋习。
总之，总务工作所做的一切琐碎、繁杂，但都是学校教育中不可缺少的，它是学校其他工作得以正常开展的前提，做好总务工作事关重大。我们坚持“总务工作必须服务于教学工作中心”的原则，尽心尽力做好后勤服务工作。今后，我们总务处也会一如既往地完成学校各个职能部门的协调工作，保证学校工作正常进行，竭尽全力做好学校的后勤保障工作，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。
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