社区“平安社区”工作总结
突出一条主线、抓好三个重点
促进“平安社区”工作深入开展
社区按照地区工委、办事处全年工作部署和要求，全面落实科学发展观，充分发挥了党委的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，团结带领社区广大党员、居民群众，紧紧围绕“突出一条主线、抓好三个重点”（以社区党员干部队伍建设为主线，打造“得民心”的党员干部队伍；以“保民安”、“重民生”、“促民主”为重点）促进“平安社区”工作的深入开展的工作目标，使社区建设迈上了新的台阶。
一、以社区党员干部队伍建设为主线，努力打造“得民心”的社区干部队伍
社区党委按照上级的统一部署，把学习实践科学发展观工作作为首要的政治任务。认真研究制定了切实可行的实施方案，召开了深入学习实践科学发展观活动动员大会，联系工作实际，在两委班子及全体党员中积极开展学习实践科学发展观活动，在活动中统一思想，提高认识，认真抓好学习培训；结合工作，突出实践，积极开展调查研究；广泛发动，积极行动，掀起思想讨论高潮；充分准备，深刻剖析，开好专题民主生活会；全面分析，征求意见，认真撰写分析检查报告；理清思路，归纳总结，认真制定整改落实方案；明确责任，结合实际，集中解决突出问题。
两委班子和广大党员通过学习实践活动，把学习的成果转化为服务居民的动力，落实到为民办实事的行动上，在学习的不同阶段居委会开展“社区建设我来谈”的座谈会。“在职党员”当中开展“四带头”活动，即：带头参加社区开展的学习宣传活动，带头参加社区各类文化体育活动，带头参加社区帮贫扶弱献爱心活动，带头为社区建设献计出力；两委班子成员及各支部组织党员分别开展“传承奥运精神，服务科学发展”、“我是党员我带头，社区共建促和谐”为主题的解放思想大讨论。在社区的党员及群众中开展“我为社区献一言”、“我为社区做件事”等活动。
在强化党员队伍为民服务的能力和素质建设工作中，为充分发挥党员在科学发展、构建平安社区中的先锋模范作用，年初社区制定了“讲党性、重参与、作表率、争先锋”活动方案，通过党员各支部开展“周优秀、月先进、年冠军”评比活动，各支部通过党委制定的活动方案，开展“四比”竞赛活动：即，比解放思想观念更新工作；比服务群众、维护稳定工作；比认岗履职工作；比工作干劲争当社区发展先锋工作；在建党88周年表彰为社区做出突出贡献的优秀共产党员。切实履行好党员服务社区、服务群众的责任，在社区的岗位上发挥好一名党员一面旗帜的作用。
二、以“保民安”为重点，筑牢社区平安稳定的基础
为社区居民创造一个安全稳定的生活环境是创建平安社区的基本任务。今年又是大庆六十周年，我们坚持以“保民安”为重点，通过完善和落实各项制度，使这项最基础的工作落到实处。
一、是新中国成立60周年，在此期间，社区严格按照上级主管部门的部署，认真贯彻各项指示精神，做到突出重点、创新方法、狠抓落实，深入开展“重点排查”和责任落实到人的群防群治活动，以和谐稳定的社区环境投入到60周年国庆安全保卫工作当中去，实现了国庆前期社区制定的工作目标。8月中旬社区成立了由社区书记担任组长，主任王大山和社区民警为副组长的安全保卫工作领导小组和维稳工作领导小组，形成了书记亲自抓、主任具体抓、支部书记、居干配合抓的安全保卫工作格局，召开全体志愿者和楼门长的迎国庆维稳工作布置大会，如有情况，主要责任人要及时了解情况，以最快的速度将其化解，实现了社区安全稳定的良好氛围。社区对150余人的志愿者安排有序，对重点人员和重点部位定岗、定人、定责。同时根据社区的具体情况，如电力紧缺、下水堵塞、重点人员等情况，制定了安全保卫工作方案和应急处置预案，建立了国庆安保台账，真正做到认真对待，及时解决，防止激化，不留隐患。
二、加大对流动人口的宣传教育和管理服务力度。社区把摸清流动人口底数，掌握流动人口基本情况及房屋出租的情况和分布特点，加强对流动人口的法制宣传教育，作为加强社区管理的基本措施来抓，针对冬季煤气中毒工作，召集出租房主房东大会，提高出租房主的安全意识，对平房煤炉取暖户做到天天检查，家家贴条，检查使用合格炉具，安装合格风斗情况，张贴安全使用提示。对出租方和承租方共签订“安全责任书”达70余份，对流动人口建立台账，到目前为止进行登记、代办理暂住证500余人，做到人来建档、人走撤档，对信息及时变更，为扩大流动人口管理的覆盖面，特别是加大对流动人口的计生卫生管理，社区坚持做到入户到位、监测到位。为了加强社区对流动人口服务的热情,社区对燃气热水器入户检查工作中，我们入户960户，粘贴提示条个，做到检查到位、宣传到位。今年雷锋月，我们联合社区流动人口管理人员开展“雷锋月里学雷锋，走进社区当义工”活动，为社区的残疾人和不能出门的老年人义务理发，利用流动人口特长， 为社区居民服务。
三、抓好社区矛盾纠纷的排查调处工作。我们进一步加强了对社区各类隐患进行排查，制定了相关预案，针对社区供电、供水等社区重点问题做好了应急安排。在法治宣传方面，我们同振帮律师事务所合作开办“法律诊所”，结合社区现在的产权混乱和房改房工作正在进行，解决了居民法律问题无处咨询的难题。在健全法律服务网络的同时，社区发挥民调委员会，民调信息员的作用，信息员都是由楼长组成，及时了解身边的矛盾，及时化解矛盾。为了加强社区矛盾纠纷排查工作力度，社区居干包楼、包片深入走访社区居民家中，从串百家门、知百家情、管百家事、暖百家心、解百家忧的“五百”活动入手，开展“五访五问”活动，即：访困难户，问衣食冷暖；访五好文明家庭户，问治家经验；访企业户，问发展服务；访矛盾户，问事情原委；访老同志，问兴居良策。社区每一名居干对所负责的包楼包户责任区建立了信息台账，哪户出租、哪户是重点人员、哪户是空巢老人家庭等等，一目了然。全年，共走访社区居民3500多户，入户率达93%。在排查工作中我们健全了重点人员排查控制工作方案，对重点人员全部进行了重新专访登记。如：对社区矫正和安置帮教人员采取了见面、电话联系共谈话26人次，对6名“”原习练者，成立了“六包一”帮教小组。对26名精神病患者同时也成立了“六包一”监控小组，并签订了责任书。认真落实维稳工作各项措施，对排查出来的矛盾纠纷，做到“责任不落实不放过，工作不到位不放过，隐患不排除不放过”，把化解责任落实到人。特别是对有上访苗头的不稳定群体及个人，切实负起了情报信息掌握、矛盾纠纷化解的责任。
今年以来，共接待来电、电信、来访367件次，全年调解各类纠纷共计60多件，调解成功率达到98%，做到了小矛盾不出社区，大矛盾不出地区。
三是充分发挥“维稳团”维护安全稳定的职能作用。今年六月，针对社区目前无保安，无技防的现状，为做好大庆的安全稳定工作，社区成立了“维稳团”，由现有百名志愿者的日间巡逻，整合了社区的懒、闲人成立了夜间巡查小分队，还有社区楼门长楼内居民的大事小情化解纠纷，发挥各楼栋长“信息员”、“调解员”、“治安巡逻员”的作用，通过资源的整合，提高居民群众的安全防范意识，落实群防群治措施，确保社区稳定工作长治久安。
三、以“重民生”为重点，筑牢社区和谐文明的基础
关注民生，解决好群众最关心、最直接、最现实的问题，作为社区的首要任务，我们力求做到“民求我应，民需我做，民困我帮”，尽其可能为孤寡老人、特困户、残疾人等特殊群体成员提供不同需求的服务，排忧解难。
一是采取多种形式了解和解决社区群众的实际困难。我们把以民为本、为民解困作为工作的出发点和落脚点开通了社区服务热线电话，及时受理和解决居民遇到的困难和问题，努力为社区居民提供全方位服务。如：社区没有社区医院，同医院联系大夫每周一大夫进社区为老年人看病、量血压、开药。社区居干及志愿者到医院负责拿药，全年为老人看病309人次，开药取药74人次，取药金额为7700多元。社区为贫困家庭办理爱心卡24户；为特殊家庭申请临时救助两户，特别是“上访专业户”麻景燕生病社区帮助她申请临时救助，居干经常到家看望，帮助她到医院拿药，办理各项报销手续；春节同办事处人员走访慰问社区内的困难党员、困难老人、残疾人、单亲家庭等共计47人，4万余元；社区把普遍走访与重点帮扶相结合，为社区内的大病老人、低保边缘人员4人申请救助金6500元。
二是积极开展便民服务。社区结合实际，积极开展多种形式的便民服务。对1、2、3、7栋楼不通邮的居民开展送信服务；为行动不便的老人到家报销药费等服务；组织社区的志愿者、低保户、无业人员为54位老年人家中保洁等送服务活动。社区老年人办理老年证，由于年龄大照相不方便，社区把照相馆工作人员请到社区来为老年人照相。今年共办理老年优待卡41个，合计410余人，老年证17个，居家养老服务补贴90个，经济适用房咨询70人次，已办理20人，两限房咨询30次，已办理13人。社区为老年人报销药费240多元药费。
三是分析矛盾，解决难点热点问题。结合社区的实际情况，社区的电、上下水、环境、办公用房等重点问题归纳为八项，对这八项重点问题如何解决社区制定了突发预案和解决办法。对部分问题社区已经同办事处主管领导一起协商解决中。社区25楼1、2单元地下水管分别发生漏水现象，每次漏水都会影响单元几十户的居民用水问题，居民反响强烈，社区及时联络物业公司和建设单位进行协商，拿出解决办法进行了修复，通过多次的协商和维修终于暂时解决地下管道漏水问题，保证了居民生活用水。但是不排除25号楼其他单元漏水问题的发生。中国联通在社区东面的白云市场建了一座手机信号塔，社区居民反映强烈，如不能解决居民声称要组织上访，社区同办事处主管部门积极同中国联通进行沟通协调多次才把信号塔移动了位置，妥善解决了居民困扰的信号塔辐射问题。社区东大门坑洼不平直接影像居民出行问题，社区及时和办事处领导沟通，得到了办事处领导的大力支持，及时帮助解决困扰社区居民多年来道路破损的问题。平房36家用水紧张的问题及社区电力紧缺的问题正在与社区办事处主管部门的帮助下协商解决中。7月24日下午大暴雨造成四建宿舍半地下室39户居民住户屋内被淹，水位高达30公分，被淹面积4000平米，居民财产损失很大。社区得知后原因是朝阳路施工该地段排水管道堵塞导致地下污水倒灌造成居住户被淹。当时39户居民情绪不稳，反映激烈，扬言“若不及时解决，将集体上访堵朝阳路”，情况紧急，社区及时同办事处领导、物业公司、朝阳路施工人员协商解决问题，在安抚好居民情绪的同时，同区管委、水利局、市政二、四建物业多次召开协商会议，为避免下雨二次返水，做好各种应急准备，为了做好善后工作，社区同评估公司一起挨家入户做评估工作，避免居民群众财产受到损失。在这次大雨中，社区平房区多处树干及树木倒折，压倒电线及阻碍居民出行，社区及时同朝阳绿化局及苗圃联系解决树木倒折的问题，得到了辖区单位的大力支持。现在社区由于物业公司不尽职责，社区居干在完成日常工作的同时还积极协调解决居民下水堵塞的问题，今年只24号楼1单元102一家就协调解决下水疏通8次。
四、以“促民主”为重点，筑牢基层民主政治的基础
社区以建立健全社区居民自治管理制度、落实居务财务公开制度和开展居民自治活动等社区民主建设为重点，把社区的各项工作逐步纳入规范化、制度化、民主化管理轨道。社区积极开展居民自治活动，全面推进社区精神文明建设。建立健全自治管理制度，落实社区居务、财务公开制度的基础上，健全各种自治组织，积极引导各自治组织充分发挥自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的功能作用，积极开展居民自治活动，社区今年成立了40人的腰鼓队、20人的快板队，30人的合唱队，现已成规范。在保障社区居民经常性、多样性、规模化的前提下，精心组织居民参与社区各项文体活动，加强社区青少年的暑期教育，开展“智障花朵同样绽放”、“同在蓝天下，携手共成长”、“三心”道德在身边未成年人dv大赛等活动，结合社区居民的爱好开展“扬奥运精神”登山友谊赛、“沐浴阳光”晨练展示活动、“我运动，我健康”健身操比赛等活动，通过各种活动的开展把社区居民的热情充分调动起来，共同参与和谐社区的建设。在办事处文明楼宇的评比中，在社区内开展模范楼评比活动，开展“五比”活动，比党员奉献情况、比楼门长履职情况、比发动群众情况、比特色人才情况、比平安、环境整治情况，充分调动居民群众的参与性，使社区内部分“光说不做”“光站着不动着”“光观望不参与”的社区居民行动起来共同参与模范楼宇的评比活动。结合模范楼宇工作的开展，举行了相约星期五系列活动如：真情献母亲祝福献妈妈为主题的母子互动活动、“讲真言、话真情、和谐家庭你我建”婆媳关系大讨论。三八妇女节开展“同在一方热土，共建美好家园”的向社区的志愿者献玫瑰花活动，重阳节举行了“金婚与钻石同庆”的庆典活动。八一建军节开展“老少军歌大pk”。根据社区部分楼层突然断电的情况，社区数十户居民自发参与到“地球一小时”的关闭身边的灯一小时的公益活动。在六一儿童节开展怀旧玩具展让父母和孩子共同感受纯真的记忆。社区还为高考生开展“爱心护考”活动，将装有清凉油、十滴水防暑药品送到考生家中。在倡导健康知识普及工作中，我们开展了“科学饮食多吃苦，祝你健康过夏天”的知识讲座，开展预防h1n1流感基本知识讲座。为加强预防与消毒，社区居干们亲自配置消毒药水，背着喷药机对每个楼道的大门、公共扶手、健身器材等公共设施进行消毒。在宣传工作中，“世界卫生日”开展“营造情节环境、建设和谐社区”为主题“爱国卫生月”宣传活动，“消费与发展”的宣传活动、“破除丧葬陋习，倡导厚养薄葬”为主题的宣传活动，“城乡居民养老保险”宣传活动等，全年开展各种宣传10次，组织讲座8场，更换橱窗13期，书写板报12块，横幅33条，上报舆情信息125篇，采集82篇。
在今年组织居民开展的“京什手拉手献爱心募捐活动”、慈善义卖、红十字捐款、甘肃陇南等共捐款6700元。
几点不足和体会
章由--收集整理，版权归原作者，转载注明出处!创建国家卫生城市是市委、市政府一项重要的战略决策，对于推动我市两个文明建设，再造综合比较优势，营造整洁、优美、舒适的生活和工作环境都具有十分重要的现实意义。现结合我社区工作实际，特制定2003年度健康教育工作计划如下：1、积极开展社区志愿者服务队活动，为辖区居民提供法律、卫生、家教等方面的服务。依托刺桐卫生院对社区居民进行全面入户健康检查，并建立居民健康档案卡。2、在社区内积极开展健康教育工作。使社区居民基本卫生知识知晓率达70%以上，居民健康行为形成率60%以上。3、定期或不定期组织对二次供水设施进行情况，以保证水质安全，防止二次污染。4、坚持采取以孳生地治理为主的综合防治措施，定期或不定期组织。开展除“四害”工作，巩固“除四害”工作成果。5、利用各种宣传阵地，特别是针对老人、青少年、妇女等重点人群经常性组织，开展多种形式的健康教育。6、在开展小麻、麻疹强化免疫期间，利用宣传花絮张贴服苗通知，让服苗对象及时服用苗药。对艾滋病日、控烟日、霍乱防治等活动日也做好宣传工作，力争家喻户晓，促使全民健康意识的提高。7、对老年学校、文明业余学校、人口学校发放各种宣传品，并出好墙报等。做好卫生报刊《健康报》、《福建卫生报》、《泉州卫生报》的年度征订工作。
创建国家卫生城市是市委、市政府一项重要的战略决策，对于推动我市两个文明建设，再造综合比较优势，营造整洁、优美、舒适的生活和工作环境都具有十分重要的现实意义。现结合我社区工作实际，特制定2003年度健康教育工作计划如下：1、积极开展社区志愿者服务队活动，为辖区居民提供法律、卫生、家教等方面的服务。依托刺桐卫生院对社区居民进行全面入户健康检查，并建立居民健康档案卡。2、在社区内积极开展健康教育工作。使社区居民基本卫生知识知晓率达70以上，居民健康行为形成率60以上。3、定期或不定期组织对二次供水设施进行情况，以保证水质安全，防止二次污染。4、坚持采取以孳生地治理为主的综合防治措施，定期或不定期组织。开展除“四害”工作，巩固“除四害”工作成果。5、利用各种宣传阵地，特别是针对老人、青少年、妇女等重点人群经常性组织，开展多种形式的健康教育。6、在开展小麻、麻疹强化免疫期间，利用宣传花絮张贴服苗通知，让服苗对象及时服用苗药。对艾滋病日、控烟日、霍乱防治等活动日也做好宣传工作，力争家喻户晓，促使全民健康意识的提高。7、对老年学校、文明业余学校、人口学校发放各种宣传品，并出好墙报等。做好卫生报刊《健康报》、《福建卫生报》、《泉州卫生报》的年度征订工作。
一、进一步深刻领会，贯彻落实党的十七届五中全会精神
十七届五中全会描绘了我国在新世纪第三个五年经济社会发展的宏伟蓝图。组织辖区各基层党组织和广大党员认真学习贯彻党的十七届五中全会精神，把学习贯彻十七届五中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，准确把握中央关于制定“十二五”规划《建设》的指导思想、总体思路、目标任务和重大举措，为推动街道各项事业全面、科学、跨越发展凝心聚力、提供支持。
二、围绕中心、服务大局，全面推进创先争优活动开展
继续深入开展创先争优活动，以争创“五个好”先进基层党组织、争做“五带头”优秀共产党员为目标，扎实开展好“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动。
一是提高学习力，转变学风。在学习型党组织和学习型班子建设，树立学习是政治责任的理念，树立全员学习理念，树立工作学习一体化的理念，坚持学中干、干中学，努力做到学习和工作“两不误、两手抓、两相益、两促进”。通过设岗定责、党员承诺，建立党员“示范点”、“责任区”、“结对帮扶”等有效地载体活动，把党员干部学习力转化为解放思想、先行先试的实际行动，转化为加快转变、科学发展的政策思路，转化为民生优先、为民优先、为民惠民的有效举措，转化为提高党建科学化、创新争优的生动实践，从而切实解决个别党支部活力不强，抓党建创新的力度还不够大，针对性、系统性还不强；个别党组织活动不够经常，有组织无活动、有活动无实效；一些党员党性意识弱化，学先进、赶先进、争先进的动力不足等问题，激发社区党组织抓创新、铸品牌的积极性、创造性，为推动跨越发展提供强大的动力。
二是分类指导，突出行业特色。在机关以“树一流作风、建一流队伍、创一流业绩，打造人民满意机关”为主题，通过设立党员先锋岗、党员示范窗口、结对共建、作风评议、效能建设等形式，密切党群关系。在社区、经合社以“服务群众我争先、促进和谐当模范”、“求发展、保稳定、促和谐”为主题，通过设岗定责、依岗承诺、党员示范楼院、志愿服务等发挥党员作用。在“两新”组织以“我为党旗添光彩、树形象”为主题，以创新开展“两心一谋”（即忠心跟党走、爱心献社会、科学谋发展）活动为抓手，在党建工作实践中突出活动特色。在医院以“加强医德建设、创人民满意医院”为抓手，在提高服务质量的实践中突出活动特色。
三是有效激励，激发创先争优热情。在街道七个社区全面推行社区党建“承诺化”活动,通过开展“服务向党员看齐”、“党员奉献日”、“党员先锋岗”、“党员示范岗”等活动，引导广大党员结合岗位职责、能力水平、个人特长，提出承诺事项，同时通过公示栏、网站、承诺书、学习园地等多种渠道向群众作出承诺，自觉接受群众监督，努力做到承诺一件、兑现一件，防止承而不诺、失信于民。每月开展一次点评，采取领导点评、个人自评、群众测评、党员互评等多种形式以及党员民主评议活动，查找不足、狠抓落实，确保创先争优活动健康开展、取得实效、群众满意。开展评比表彰，街道党工委对社区党组织、社区党组织开展创先争优情况考核，在街道机关部门、社区、非公党组织设立流动红旗，实行每季度一考核。在街道、社区、非公党组织中党员中评选“每月一星”，在市民服务中心党员中评选“党员先锋岗”、“服务明星”，街道将各单位获得流动红旗的多少，作为评选先进基层党组织和优秀共产党员评先评优的依据。进一步激发党员干部学习先进、争当先进、赶超先进的热情，推进街道各项工作的有序开展。
四是突出重点，推动党群共建创先争优深入开展。认真贯彻执行区委关于全国、全省党群共建创先争优视频会议及全市贯彻部署会精神，把党组织创先进与单位创先进结合起来，把党员争优与带动群众争优秀结合起来，落实党建带工建、带团建、带妇建，找准群团组织发挥优势与服务发展的结合点，推动工青妇等群团组织深入开展创先争优。根据辖区企业的特点积极组织开展“工人先锋号”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等主题突出的创先争优活动，把“目标管理”、“设岗定责”对象从党组织、党员延伸到群团组织及其成员；对暂不具备建立党组织条件的非公有制企业，依托群团组织先开展党的工作，为建立党组织创造条件。
三、进一步夯实基础，加强基层党组织建设
借鉴168农村党建工作模式，积极响应区委提出的推进135（强化社区党建一个核心，建好社区三支队伍，五在社区）城市社区党建工作模式促和谐社区建设。在队伍建设方面，积极推进社区工作者队伍职业化建设，对社区党组织书记、社区招聘生等实行分类管理，努力探索建立一套比较完善的社区干部绩效管理、政治成长和生活保障相协调的激励保障机制。加强社区党组织书记和社区工作者岗位资格培训，逐步建立社区工作者队伍，实行持证上岗。要加强社区招聘生的教育管理，建立长效机制，逐步完善社区人才“培养链”，达到“下的来，留得住，干得好，流得动”的良好局面。在组织设置方面，继续深化社区党组织“小三级核心网络”建设，创新基层组织设置，健全社区党组织与辖区内非公企业、国有企业、机关、学校等单位党组织的联动互助机制，构建条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的城市社区党建工作新格局，形成驻街单位党组织和社区党员人人参与的“纵向到底、横向到边、纵横结合“的区域化党建工作新格局。在平台建设方面，继续加强社区党员教育管理服务网络与市民服务中心（站）、劳动保障工作站等服务平台的对接，整合服务资源，创新服务方式，提升服务水平。依托鼓楼政务网，完善“温泉党建网”，深化“短信党课”，鼓励“两新”组织党建网与温泉党建网链接，健全党员教育培训数字网络建设。在党建项目创新方面，继续推进党建项目创新工程，以“项目、品牌、创新、服务”四个带动，努力创建一批党建示范点，打造内涵深，有特色，反响好的党建精品。
四、突出重点、增强实效，巩固和发展非公企业党组织组建成果。
2010年我街社区建设工作要坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届四中全会、省委八届八次、七次全会和南平市委三届六次、七次全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真按照市2010年社区建设工作要点,以社区党建为核心，以社区服务为重点，以社区创建活动为载体，围绕中心，把握大局，多措并举，推动和谐社区建设在内容上有所拓展，在质量上有新提升，在群众满足度上有新提高，真正把社区建设为“人与人、人与社会、人与自然”和谐共处的温馨幸福家园，为构建我街和谐社会奠定坚实基础。
深化社区党建，推进民主建设。
1、加强社区党建。
社区党组织建设是社区工作的核心和根本保证。各社区要创新工作方式，整合资源，推进“共驻共建”。以党组织丰富多彩的活动带动社区各类活动的开展。同时加强对退休党员、下岗失业党员、流动党员的教育、管理和服务工作,加大对生活困难党员的帮扶力度，使其能尽快脱贫、致富，把帮扶困难党员和帮扶困难群众有机结合起来。进一步完善党员志愿者服务，发挥社区党员的先锋模范作用，让党员在社区亮明身份，公开承诺服务内容真心为社区居民服务。通过服务，全面推开社区党组织的凝聚力、影响力和服务能力。积极做好组织发展工作，及时培养和发展新党员，不断增强党组织的生机和活力。
2、健全社区自治组织体系。
进一步完善社区居委会民主决策、民主管理和民主监督制度，在社区中推行户代表会议制度、民主评议社区居委会和干部制度，搭建社区居民参政议政、行使民利的活动平台。进一步完善社区党务、居务公开制度，拓展党务、居务公开内容。社区居委会财务公开严格执行潭城街道办事处专题文件精神：社区居委会的支出原则上由居委会主任“一支笔”审批。审批权限为：300元以内由居委会主任审批；301-1000元由居委会主任会同书记协商后，由书记会签、证明、居委会主任审批；1001元以上由居委会两委成员讨论通过并形成会议纪要后方可执行。并向社区议事监督委员会通报，年终由办事处派员审计。加强社区与辖区、驻会单位的联系，每年召开1-2次联席会议，尽最大潜能发挥党建、共建联席会作用，实现共驻、共建，资源共享。结合实际将我街十一个社区建成管理有序、服务完善、治安良好、文明祥和的社会生活共同体。
3、加强社区工作者队伍建设。
一是提高社区工作队伍素质。对社区工作者进行培训、测试。力争“一社区一名大学生”，推广“一社区一名专业社工师（社会工作者）”，着力优化社区班子结构，强化终身学习理念，引导社区工作者参加全国社区工作者职业岗位考试，逐步向持有社会工作者专业证书上岗过渡。通过学习培训提高社区工作者的文化水平和依法办事、服务群众、发展社会事业的能力。二是实行绩效考评制度。进一步完善奖惩办法，对工作务实，成效突出的社区工作者予以奖励。同时，连续三年通过综合考评被评为先进奖作为评先推优的依据。三是通过考核评定，评出级别、档次。激励考出社区创新能力、创优业绩，激励出干劲和信心，在社区形成你追我赶、比学赶帮的竞争机制，促进和谐社区建设上新台阶。
4、壮大社区志愿者队伍。
建立健全社区志愿者队伍登记制度，每个社区志愿者在积极吸纳老年人、离退休党员干部参加志愿者组织的同时，还要动员和鼓励有专业技能的年轻人参加社区志愿者服务。在“一帮一”、“一助一”等特色志愿服务品牌推动下，社区志愿者向更高领域更高层次发展。
拓展社区服务，提升服务质量。
1、完善社区服务体系，全面推进全程服务制。
进一步完善以社区服务中心为主体的社区服务站，形成多渠道、多层次、多方位的服务体系。不断增加便民利民的服务项目。同时将服务窗口前移，全面推行社区全程服务制。在已推行全程服务的基础上，西门、西市、宝山社区不断规范提升服务内容。永安、中南、西桥、黄花山、北门、桥南、兴建、南阳社区今年全面实行全程的服务。通过全程规范化服务管理切实提高服务质量和服务水平，把党和政府面向居民的各项利民惠民举措落到实处。
2、拓展便民利民服务。
（1）开展面向特殊群体的服务。
以服务社区困难居民为重点，帮助困难群众解决生产生活等问题。完善低保制度，对社区困难群众做到动态管理下的应保尽保。实施困难群众医疗救助，协助社区困难群众解决重大疾病医疗费用负担过重问题。完善社区劳动保障平台建设，开展消除社区“零就业”家庭活动，实施就业援助服务。同时，深化企业退休人员社会化管理服务工作，提高纳入社区管理的比例，按时协助市退管办做好养老金资格认证工作，及时掌握企业退休人员增减变动信息数据，组织退休人员开展各种有益身心健康的文娱性活动，要加快公共老年服务设施和服务网络建设。按照文件精神要求，做好中南、西市、兴建和宝山社区的社区居家养老服务试点工作。今年中南社区作为社区心理咨询室的试点，其它有条件的社区也逐步建立健全社区心理咨询室，开展社区心理咨询服务。
（2）社区卫生服务。
各社区配合医疗机构建立“一户一卡”健康档案，定期开展健康教育、义诊和医疗保健咨询服务。社区计生服务站、专职计生管理员、计生协会，要充分发挥中心户长、楼栋长作用，明确职责，确保计划生育各项措施落到实处。今年西市、西门、宝山、黄花山要争创计生工作一类社区，中南、永安、西桥、兴建、北门、南阳要争创二类计生社区。
（3）政策法律服务。
社区调委会、治保会，要组织开展法律咨询、法律宣传教育和帮教活动，不定期地开展法律咨询活动，及时化解社区居民的各种矛盾和问题，提高社区居民的法制意识。
（4）开展就业培训服务。
社区劳动保障工作站要积极开展就业培训服务，特别是面对金融风暴影响导致下岗失业人员增多的情况下，更要加大技能培训的工作力度，各社区要根据下岗失业人的需求，最少要完成一期30人以上的技能培训。提高下岗失业人员、残疾人的再就业能力，大力开发适合“4050”人员的就业岗位。为失业人员再就业创造条件。力争推荐就业人数不少于30人。
狠抓平安创建，确保安全稳定。
1、完善社区治安管控网络。
完善社区治安防控体系建设，配齐、配强社区综治办主任、综治协管员，加强治保会、调委会建设。切实发挥由社区保安、小区内保人员、治安巡逻队员、社区调解员等多方力量组成的群防群治防控网络的作用，积极开展矛盾纠纷排查调解，及时发现不稳定因素，把问题和矛盾解决在基层，维护社区稳定和安定。
2、深入开展平安创建活动。
以“五五”普法为工作载体，结合综治宣传月、“12•4”法制宣传日等活动，开展评选“平安社区热心人”活动，推进社区工作者和居民踊跃参与社区综治工作和平安创建活动，力争30%以上的社区达到“民主法治社区”示范标准，95%以上的社区达到“平安社区”标准，开展“平安家庭”活动覆盖率达90%以上。人民群众对社区治安的满意与基本满意率保持在90%以上。
3、强化治安综合治理。
开展“社区矫正”试点和两劳刑释解教人员的安置帮教及青少年结对帮扶工作，预防犯罪。加强社区流动人口服务和管理，组织开展流动人口全程服务和管理试点工作，健全流动人口和出租房管理工作机制，减少流动人口犯罪。强化社区、学校内部和周边网吧及城市边角区域的治安整治，加大社区禁毒工作力度，突出社区消防、减灾、交通安全等宣传工作，维护社区安定稳定。
开展社区活动，推进文明建设。
1、深化“七进社区”活动。
把“七进社区”活动作为提升社区精神文明程度的重要载体，认真制定“科教、文体、法律、卫生、环保、涉台教育、计生进社区”活动方案，细化工作职责，确保活动取得实实在在的效果，促进城乡社区精神文明建设。科技方面充分利用科普宣传栏、宣传角，向广大群众普及科普知识，各社区科普宣传栏要定期更换新的内容，提高社会群体的科学文化素质。文体方面要改善社区文体活动设施，积极组织和发动社区居民开展各类文娱体育活动；指导、扶持社区各类文艺体育团体、协会等组织开展活动。法律方面要深入开展“五五”普法、法律“三进”工作，为社区居民提供法律服务。卫生方面要贯彻落实《南平市城市社区卫生服务发展规划》和《市社区卫生服务体系建设与发展规划》，配合卫生部门做好社区卫生服务工作；组织开展卫生保健知识讲座和健康体检，提高居民的防病保健意识。环保方面要全面整治社区生活环境，深入开展创建绿色社区活动。加大对《国家法》和对台工作的宣教力度，扎实开展涉台教育进社区工作。
2、继续开展廉政文化进社区活动。
继续在各社区广泛开展廉政文化进社区活动，依托社区的人文、区域资源优势，通过建立社区廉政文化宣传阵地，开展廉政文化广场文艺节目、廉政文化法律法规咨询、廉政书画展、播放专场廉政电影等多种形式的社区廉政文化建设活动。各社区播放反腐电教片不少于4场，配合电影工作站播放廉政电影不少于2场，在各醒目地段设置廉政文化宣传图版和反腐倡廉警示格言牌，丰富社区文化生活，营造社区廉政文化氛围。
3、继续开展“评明星知荣辱促和谐”活动。
提升“评明星知荣辱促和谐”评选活动的水平。坚持一年一评制度，通过居民群众的推荐评议将符合明星标准的先进人物推选出来，并把他们的事迹制成宣传图版在社区中向公众展示，同时召开表彰大会或送喜报上门。在社区内真正树立一批典型人物，用身边的人身边的事感染和熏陶社区。
4、继续开展文明和谐社区示范活动。
在巩固文明和谐社区建设的基础上，今年继续开展文明和谐社区创建活动，西市社区在省级文明示范社区的基础上，今年要创全国文明示范社区；西门、黄花山、永安、中南创南平市级文明社区，其他社区要创市级文明社区，创建的重点是要搞好面向全体居民的行政事务、便民服务、社会救助服务、福利和科技、文化、体育、卫生等社会服务，做好以社区环境综合整治为主要内容的城市管理工作和以平安建设为主要内容的社会治安综合治理工作。
创新工作机制，提高整体水平。
1、解决好社区办公、活动用房不足问题。
要多方筹措资金，多渠道、多途径地解决社区办公用房活动场所不足问题。规划中南社区办公用房新建问题，协调解决北门社区办公场所购置问题，通过以上措施逐步改善社区办公条件。
2、创新社区工作机制。
努力为社区成员提供共商社区建设大计，参与社区事务管理，解决生活中热点、难点问题的平台。2009年西市社区实行家访制，永安社区搭建志愿者平台，南阳社区实行“议事园”制，宝山社区实行爱心积分制、六必访制，中南社区开展“电子阅览室”，黄华山社区搭建网络互动平台。在创新激励机制的基础上，各社区要结合实际总结经验，不断开创社区工作新局面。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，积极开展创先争优工作，以建设管理有序、文明祥和的新型社区为目的，以强化功能、服务群众为重点，以社区党组织建设为核心，以创新社区党建工作机制、组织形式和活动方式为动力，坚持强化基础、突出特色、开拓创新、注重实效的原则，努力构建资源共享、优势互补、条块结合、共驻共建的社区党建工作新格局。
二、党建工作目标
2012年重点工作是要调动和发挥好社区党员的积极性，积极开展文明创建工作;同时根据党员的文化程度、办事能力、特长、身体状况等特点成立志愿者队伍，使其发挥作用。进一步使社区党组织整体素质有明显提高，社区党组织建设和社区党员管理有明显加强，社区思想、社区文化建设和党的群众工作有明显改进，促进社区各项工作迈上新台阶。围绕这一总体目标，今年着重做好四个方面的工作。
1、切实加强社区领导班子、干部队伍建设
抓社区领导班子、干部队伍建设和思想认识工作，要看清发展的形式，转变思路，创新观念，要求干部树立责任意识，廉洁自律，全体工作人员在思想上要有责任感和紧迫感，要勤于学习，务实工作，努力打造一支有凝聚力、团结力、拼搏精神的工作团队，为建设“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的党委班子提供坚实的后盾。
2、扎实有效地抓好社区党员的教育管理
严格党的组织生活制度。认真落实“”、民主评议党员等制度，通过社区网络平台，利用社区例会和党员远程教育平台，定期组织党员参加学习，开展集体活动，对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策、反腐倡廉教育，开展批评与自我批评的优良作风，做好发展党员工作。按照“坚持标准、改善结构、慎重发展”的方针，认真做好入党积极分子的培养和党员的发展工作，做好预备党员的转正工作。根据社区实际情况对申请入党的积极分子做出培养发展计划，定期进行教育培训，把好“入口”关，保证新发展党员的质量。今年社区党委决定培训党建积极分2-3名，发展党员1-2名。加强对退休、流动党员、下岗党员的教育管理。进一步健全完善相关簿、册、记录，整理资料档案，规范党员教育管理工作，推进党组织建设。
3、进一步建立健全社区党建工作机制
(1)社区建立党建工作联席会议制度。社区党建工作联席会议每季度召开一次，分析形势任务，安排部署工作，协调社区内各种力量和各方面关系，深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共驻共建活动。
(2)健全党组织工作运行机制。进一步明确社区党组织的工作重心和社区居委会的功能定位，“小三级核心网络”深化建设，建立社区党组织领导、社区负责、社区协同、居民参与的工作机制，发挥好社区党组织在社区建设中的领导核心作用。
(3)健全社区居民自治机制。建立健全社区居民代表会议制度，完善社区居民自治组织，实现居民群众自我管理、自我教育、自我服务。社区党组织要支持和保障居民自治组织依照法律和章程履行职责，社区居民自治组织要自觉接受社区党组织的领导。
(4)积极组织党员开展丰富多彩的社区文化活动。成立活动小组，建立活动制度，结合实际，开展一名党员为群众做一件好事的活动，开展党员志愿者活动。
4、加大党组织创建力度
(1)深入开展社区党支部创建活动，找准工作中的薄弱环节，制定工作措施，提高创建水平。按照创建要求，各支部要制定出创建计划、实施方案。党支部分工明确，责任到人。
(2)建立社区党建目标管理体系，落实社区内党员责任区制度，做到有责任、有目标、有考核。
(3)积极开展党员志愿者服务活动，在社区党员中开展“奉献在社区”活动，帮助居民排忧解难。
社区工作总结3
创新服务载体构建和谐家园
是催人奋进的一年，是蓬勃发展的一年，也是充满挑战的一年。我们社区在地区工委办事处的指导下，紧紧围绕“保民生，保稳定”的发展目标，以“科学发展观”为理论指导，以“和谐社区”构建为宗旨，以“筑牢社区服务平台，打造‘六园一港湾’，构建和谐宜居通惠”为载体，依法建居、科学建居、和谐兴居，坚持以人为本和服务居民，坚持体制创新和机制创新并举，软件完善与硬件建设同步，在全体社区干部的努力下，在全体党员、楼长的支持下，在辖区居民的拥护下，通过搭建一个服务平台，完善一系列服务体系，健全一套服务机制，脚踏实地，攻坚克难，为的工作画上了圆满的句号。
一、社区党建“三突出”，夯实基础作用
（一）突出党建堡垒建设。社区党建工作首抓堡垒建设，以堡垒建设凝聚党员，服务百姓。经过一年的努力，我社区的堡垒建设从“党员管理，党员中心户建设，党员设岗定责”三个方面，夯实了党建的组织基础。
在党员管理方面。一是实行了党员“五卡”教育管理法。即“情况登记卡”、“岗位责任卡”、“爱心帮扶卡”、“活动记录卡”、“群众监督卡”用五卡来完善党员管理，明确了党员的职责，在群众中树立党员的良好形象，激发了党员参与社区建设的动力。二是实行党员分类管理模式。按照社区党员的具体情况，对社区党员实施四种不同的管理类型：对能够参加党组织生活的党员实行“规范管理”；对高龄多病的党员实行“温馨管理”；对下岗失业职工党员实行“扶助管理”；对流动党员和“四就近”党员实行“跟踪管理”。三是针对社区特殊的失业党员群体——刚毕业未就业的大学生，社区建立了“大学生”党员档案，明确了档案对象，并利用各种机会为大学生失业党员提供了就业机会。这些工作的实施开展，不仅拓展了我们社区党建工作的思路，而且也较好地促进了社区党建工作不断迈上新台阶，走向正规化的管理之路。
在党员中心户建设方面。今年我们社区党委以“方便党员活动，灵活掌握党员现状，凝聚党员”为目的，建立了6个党员中心户。党员中心户组长分别由支委成员或党小组组长担任，并把他们设为“户主”。通过“户主”定期、不定期的将会议精神、理论学习内容、社区党建工作近期的目标和任务传达给自己所负责楼宇中的高龄、重病及不能参加组织活动的党员，让党员随时了解社区建设情况，随时掌握理论知识，随时武装头脑。党员中心户的建设给不能参加活动的党员输入了知识血液，同时也输入了情感血液，党员们利用中心户活动时间增进彼此的感情，达到凝心、凝力、凝组织的目的。
在党员认岗工作方面。我们社区的“党员认岗”工作从就开始试行，在党员“认岗”服务工作上，又提出了以“八带头”为主题的活动载体，并成立各种志愿服务队伍，对各队党员进行了建卡造册，同时还根据党员的自愿和特长，把他们安排到各类社区活动队伍中来，成为队伍中的骨干力量。我们在此基础上，将党员认岗进行规范化管理，一是将党员认岗的岗位逐步拓展，把以前单一的认岗模式，根据党员具体情况改为多岗模式；二是将党员履行认岗服务情况作为党员参加各项评选活动的一项标准。使社区党员能通过党员认岗的途径，找到自己发挥作用的位置，不断增强了社区党组织的领导作用和凝聚力。
（二）突出党员理论学习。今年社区把“科学发展观学习”作为党员理论学习的重点，以政策宣传、精神传达为学习主线，号召社区党员解放思想，做一名与时俱进的先进党员。在学习形式上，社区不但落实“三会一课”制度，而且针对不同内容、不同人群采取集体学习与个人学习相结合的学习形式，同时创新学习形式，通过发放调查问卷、与党员交流谈心、召开民主生活会、观看宣传片、开展学习科学发展观征文演讲活动等，带动更多党员，参与到理论学习中，并针对不同的学习对象，采取不同学习方式。针对老弱病残党员，社区通过支部书记、党小组长，将知识送上门，让党员足不出户就能学到先进的理论。针对失业党员，社区采取知识网络化，通过网络将理论知识送到失业党员的家中，让他们在寻找工作之余加强理论学习。
（三）突出党建联席会作用。今年我们在社区议事协商服务平台的基础上，又成立了社区党建联席会，进一步加强了与辖区各共建单位的联系，按着每季度召开一次联席会的形式，及时分析形势任务，安排部署工作，协调社区内各种力量和各方面关系，并建立了“八联”服务体系，即：党建工作联创、社区服务联办、社会治安联防、环境卫生联管、文体娱乐联谊、助贫济困联扶、矛盾纠纷联调、文明社区联建的“八联”共建新局面。同时，在做好与辖区各单位的联防、联建、联管工作外，还积极组织辖区共建单位党员与社区高龄多病老人及空巢孤寡老人结成帮扶对子，与社区党员一起做好为老服务、关怀等工作。今年来，通过共建议事协商服务平台，积极为社区居民办实事、解难题达10余件，如：上下扶梯平改坡，解民困；购物班车进社区 ，解民盼；整治路灯破损漏电，解民忧；隔离防护设施进社区，解民安；治理路口盲区，解民患；健身器材进社区，解民需等，这些难题的积解决，在社区中营造了难事共解、文明共创、环境共治的和谐社区氛围。
在“三突出”工作扎实开展的同时，社区通过优秀党员评选活动、走访困难党员活动、党员宣誓活动、党员唱响红歌、外出参观等多姿多彩的活动，丰富了党员组织生活同时，增强了党员们的向心力。
二、社区建设“六创新”，服务管理齐到位。
（一）创新管理制度，推出“两调整，两规范”制度。今年我们社区将“规范化管理”纳入到社区管理工作中来，以一定的制度作为工作、管理的标准，促进社区建设的长足发展。推出了“两调整，两规范”的管理制度，一是调整例会形式，突出例会主体，强化例会的实效性。例会采取社区干部齐发言的形式，从而培养社区干部表达水平，检验社区干部对工作的掌握了解程度；标新例会主题，以“地区办事处会议精神、工作指示，国家当前形势，社区工作人员现阶段问题，辖区居民的矛盾处理、业务知识方面存在的问题”等六个模块为例会中心，按时召开社区例会分析研究。二是调整社区干部工作认知，建立分工合作的工作理念，即在急活、重活、累活上，大家团结一心共同战胜困难，从而理顺了工作重点，提高了工作效率，有的放矢的开展社区工作。在实施“两调整”工作制度的同时，还建立了“两规范”制度，一是规范社区工作人员工作制度，营造了一种团结、积极、向上的工作气氛。做到用制度制约人，用制度管理人。二是规范培训制度，加强理论学习。利用每次的例会时间对社区干部进行业务知识培训，从而提高社区干部业务水平和个人素质。通过社区“两调整、两规范”制度的实施，使全体社区干部以崭新的面貌面对居民，以全新的形象面对工作，在社区居民心中树立了社区的整体形象。
（二）创新社区干部队伍建设，组建十大员指导队。今年我们社区新一届班子成员，按照“内强素质，外树形象”的要求，利用每周的例会学习等载体为干部充电，并把他们分别按照：文化指导员、创建宣传员、治安巡逻员、民事调解员、科普指导员、健康指导员、社区辅导员、法律服务员、卫生监督员、计生服务员的十大类别进行分类，构筑了全方位、多层面的社区创建组织。针对不同的人群开展了丰富多彩的活动，达到自我服务、自我教育、自我管理的目的。
（三）创新服务平台，为构建和谐社区提供了基础保障。社区基础设施是创建和谐社区的前提。，在地区工委办事处领导的高度重视和多方积极协调下，今年7月，我们社区拥有了一所将社区党组织、居委会、公共服务工作站融于一体的近260平方米的“三位一体”办公用房和240平方米的居民活动用房。地区投资20余万元对其进行了内外装修，建成了一所设施完善，使用面积500平方米的社区综合服务中心。同时，中心内还划分了教育培训会议室、党员学习活动室、综合服务站和文体活动室4个功能区域，并于今年10月初正式使用，圆满解决了社区几年来一直无固定办公用房和活动用房的难题。
社区综合服务中心的落成，是社区各项工作完善、扩展容量、提升质量、不断发展的具体体现，“三位一体”的服务方式不仅有利于增强党组织的领导服务地位，而且较好地提升了办事清晰度和效率，能够真正的做到“民有所需、我有所助、民有所呼、我有所应”。体现了社区基层组织全心全意为老百姓服务的宗旨。解决了社区办公、服务问题，为社区居民搭建了一个综合服务平台，满足了居民群众室内健身娱乐的需求。
（四）创新服务体系，构建“六园一港湾”服务型社区。，社区党委、居委会进一步深化、筑牢，创新社区各项服务功能体系，以贯彻落实学习实践科学发展观为指南，推出了以“筑牢社区服务平台、打造‘六园一港湾’、构建和谐宜居通惠”为主线的整体创建思路，积极组织广大的社区党员、楼长、志愿者等骨干分子加入到社区建设中来，与社区干部共同把社区打造成为全方位服务居民日常生活的“温馨家园”、救助和服务社区弱势群体的“爱心家园”、服务群众文化娱乐生活的“康乐家园”、宣传法律知识、科普知识、健康知识提高居民能力素质的“学习家园”、构建邻里和睦相处互帮互助的“和谐家园”、推动社区安全稳定团结的“平安家园”和教育服务党员的“红色港湾”。通过形式多样的文明创建工程来推动辖区的稳定和社区各项建设工作的发展。
一是围绕服务社区居民日常生活，创建了“温馨家园”。建立了“一站式、一条龙”服务的综合服务大厅，装备了电子显示屏。统一社区服务站标识，建立了工作服务记录登记本，对来访人员的需求如实登记，实行责任制和全程代办理制，规范了办事程序，提高了服务质量和服务水平；实行社区办公、管理、服务的自动化和数字化，提高了服务效率；同时，以提高居民日常生活质量为宗旨，积极扶持发展托幼、理发、扶老、修理、家政等服务网点建设；大力发展志愿者服务事业，积极推行志愿者注册登记制度，壮大和优化志愿者队伍，社区内有从事各行各业的丰富人才资源，为充分挖掘并发挥这些人才的作用，让他们为社区的建设和管理贡献才能，我们建立了社区志愿者人才库，为他们搭建发挥能量的服务平台。
二是围绕救助和关爱社区弱势群体，创建了“爱心家园”。结合社区实际，建立社区劳动就业、社区民政救助、社区老年人、残疾人帮扶、社区医疗卫生等服务平台，为居民提供全方位、多层次、宽领域、广覆盖的服务。广泛开展扶贫帮困、扶残助残活动，满腔热情地为弱势群众解决各种生活困难。为切实做好医疗救助工作，社区与保健服务站联手不定期地开展共建活动，组织医护人员定期深入社区居民家中进行义诊，开展常见病治疗，健康检查，以及卫生常识咨询，开展上门入户为残疾人及老年人送医送药活动；为社区中空巢高龄老年人家中安装了“一按玲”、“便民扶手”等服务设施，由社区干部按照包片包户工作的原则，定期回访，随时了解她们的需求，开展有针对性的服务；同时充分发挥社区社保服务平台的功能，开发、挖掘、收集岗位，把有就业愿望和就业能力的无业、失业人员组织起来，进行新政策、法规培训，鼓励他们灵活就业，今年以来已经帮助21人实现了稳定就业。
三是围绕繁荣发展社区群众文化，创建了“康乐家园”。首先充分发掘社区人文资源，加强社区文化环境建设。建立并完善了社区金秋太极协会、金秋歌舞队、陶然墨香斋书法绘画协会、梨园票友协会、相识社、巧手编织协会、相知乒乓球协会、新创意剪纸班、夕阳戏曲社、健身操形体艺术协会等10个文化社团，发展居民200余人。目前，太极队、舞蹈队、秧歌队、健身操队等社团利用文化广场每天坚持活动，吸引了不少群众纷纷走出家门参与到队伍中来，深受群众欢迎。同时还组建了由社区民间艺人和能人巧匠为主的文化志愿者人才队伍，积极为社区文化协会开展剪纸、书画、音乐知识等培训、交流、创作等活动服务，目前已达到15人。依托社区文体协会每年七月举办一次书法、绘画、手工作品交流展示会，给社区居民和假期中小学生提供一份丰盛的文化大餐，实现了社区文化由单一向多元化的发展。其次充分发挥社区学校、文化休闲广场、文体活动室等场所的作用，通过举办讲座、演讲、红五月歌咏比赛、金秋艺术节文艺演出等主题鲜明的文化活动，吸引居民群体广泛参与；通过举办丰富多彩的社区文化活动、娱乐活动，以相声、歌舞、小品、三句半、戏曲、诗歌朗诵等文化形式，宣传党的方针、政策,弘扬社会正气，不断丰富社区居民的精神生活。
四是围绕提高居民文化素质和个人品德，创建了“学习家园”。针对社区不同层面、不同类型的居民，开展了以“大家齐参与，共创和谐园”文明楼院、文明楼宇、文体之星、环保节约之星、志愿者之星、文明居民等评选活动，并以打造技能型、服务型、艺术型、知识型、品位型家庭为目的，开展了形式多样的精神文明创建活动，建立了居民文体活动园地、老年人活动中心、社区精神文明学校等基地，供社区党员与居民学习、休闲和娱乐。如：开展了以“社区是我家，盛开文明花”为主题的创建文化墙创建活动；开展才艺展示会、“五好文明”家庭表彰、争当文明小使者、好媳妇、好婆婆等特色创建活动，引导社区居民通过学习掌握技能，提高文明素质，提升生活品位，同时社区还充分发挥社区大课堂作用，定期组织居民开展以“从头到脚话健康，健康快乐一箩筐”为主题的系列健康知识讲座、安全知识进万家培训、百姓故事会、“文明社区”原创节目大赛等活动，向居民传授健康知识、法律知识、安全知识、科普知识等；全面提升了社区居民的整体素质，丰富了学习内容，为社区居民营造了浓厚的学习氛围。
五是围绕深化“六大服务体系”工作机制，创建了“和谐家园”。社区党委、居委会在原有社区各项工作机制的基础上，进一步完善、拓展，成立了“六大服务体系”。即:社区扶贫济困体系、社区共建协调体系、社区矛盾排查调处体系、社区为民服务体系、社区文化建设体系和社区志愿者服务体系，并针对每个体系制定了相应的操作流程，做到了体系上墙，并建立了222名以小区片长、楼栋长、单元门“文明促进员”为主要成员的服务队伍和以老干部、退休党员、小区保安等为骨干的信息员队伍。以政策宣传员、矛盾纠纷调解员、社情民意的信息员和群众联络员、治安保安员和环境卫生监督员等为主体，全面落实群防群治管理措施，在社区四大园区中形成了巷、楼、户联防，专兼职齐抓共管的网络服务格局。建立流动人口、出租房屋、重点人员等10余类台帐，落实社区干部包片包户、“一岗双责”等工作制度，组织社区干部积极开展进百家门、知百家事、解百家愁、暖百家心、连百家情的“五百”活动；定期开展“和谐之约，跳蚤市场邻里节”活动，在增强居民环保节约意识的同时，让更多的社区居民认识社区工作者，让社区工作者熟悉居民，促使更多的居民之间相互沟通联系，增进感情，和睦相处，强化了居民对社区的归属意识。
六是围绕促进社区安全稳定团结，创建了“平安家园”。安全、健康是构建和谐社区的必要条件，因此社区抓住“安全社区”为标杆不放手，从老年人安全、儿童安全、居家安全、预防暴力安全、交通安全等方面，开展社区安全工作。首先建立安全工作领导小组，并根据对象不同划分项目小组，明确责任，确定小组工作制度，促进安全工作的开展。其次，开展安全宣传工作，采用入户宣传、会议宣传、活动宣传等宣传手段，建立居民“安全意识”，树立居民“人人享受安全，人人享受健康”安全社区理念。仅今年一年发放有关安全宣传单两千余份，安全宣传品500余份，特别是在全面做好国庆安保工作中，我们社区党委、居委会在地区工委、办事处的统一安排部署下，在地区国庆维稳工作指挥部的指导帮助下，按照“严之又严、细之又细、实之又实”的工作要求，认真贯彻落实地区关于国庆安保工作会议精神和实施方案，认真开展“迎国庆，保安全”和基础大排查工作，积极组织居民开展各种形式的安保活动，结合社区实际情况，以社区干部、片警、党员为核心力量，紧紧依靠由222人组成的社区国庆安保志愿者队伍，充分发挥小区保安、驻小区企事业单位等各种安保力量，以“抓好重点，统筹兼顾，注重实效，确保安全”为中心，以全新的工作思路，昂扬的精神状态，严谨的工作态度，开展国庆安保工作。在全体社区党员和居民的共同努力下社区内没有出现一起意外事件，圆满完成了国庆安保工作任务。
七是围绕创新党组织管理模式开展党员教育，创建了“红色港湾”。社区党组织积极创新模式，在社区5个文化型社团（剪纸班、布艺班、柔力球、健身操、太极协会）中推行建立文化服务党小组，目前，已建立了文化型党组织4个，建立楼栋党小组10个，推选党支部成员、在职党员、居民代表中的党员担任社团负责人或楼栋长，公开服务电话和服务承诺，发挥党员先锋作用，积极为楼宇居民办理实事，今年共办理实事20余件。设置党建工作宣传栏，定期开展党员教育培训。为老党员过“政治生日”，走访慰问生活困难党员，开展党内结对帮扶，为党员营造温馨家园。同时建立社区服务项目库，组织党员认领服务项目，开展“爱心捐赠”、“党员奉献日”、“设岗定责”等活动，为党员服务群众搭建了有效的活动平台。比如，今年社区党支部组织医生党员成立了“红十字”志愿者服务队，为社区41名身体状况不佳的空巢老人建立健康档案，定期进行量血压、测血糖、血脂的上门服务活动，使党员服务群众工作经常化、实效化。
（五）创新“婚育新风”，全力做好计划生育服务工作。计划生育在我们社区是一项难度比较大的工作，社区中青年业主较多，人户分离的人多，出生率高，流动频率大，这些都增加了计生工作的难度。为积极做好此项工作，今年我社区紧紧围绕稳定低生育水平，提高出生人口素质这一目标，切实加强计划生育管理和服务工作，在宣传教育、优质服务、属地管理上取得了一定成效。一是发挥计生协会的作用，进行分组、划片、包楼，对育龄妇女抓住节假日时间上门进行走访，定期到辖区单位、底商门店，及时了解辖区内的生育情况。积极开展婚育新风进万家活动，并为育龄妇女提供避孕、节育保健服务；二是发挥社区内热心公益事业的老党员、老干部的作用，为流动人口提供计生政策和生殖健康的咨询活动。进一步规范管理台帐，建立和完善计生管理服务长效机制，确保计生各项指标达标；三是对外来流动人口及时登记，及时完善各项规章制度，对有流动人口计划生育证明的及时查验；对未办理流动人口计划生育证明的，要求他们尽快办理。对外来人员实行常住户管理，发放宣传资料、避孕工具，进行生殖健康检查。四是开展形式多样的宣传活动，倡导构建文明幸福的家庭。如：利用母亲节之际开展了“为贫困地区母亲捐款献爱心活动”、利用5.29计生宣传日，开展了“为育龄妇女送关爱”宣传活动等；五是开展生殖健康干预，降低出生缺陷预防工作。积极向育龄妇女发放叶酸，促进优生优育。
（六）创新宣传载体，抓好阵地建设。今年，我们社区在原有的宣传阵地的基础上进行详细的布局规划，一是对破损的宣传栏、告示栏、社区信息栏等，想方设法进行维修，并对经过风吹雨淋无法修复的百余块告示栏进行了翻新，在社区中基本形成了多层次、全覆盖的宣传网络。二本着图文并茂、紧跟形势、定期更换的原则，定期更换宣传橱窗，积极向小区居民宣传科学建居理念、文明向上的生活方式、社区建设成果以及社区志愿者风采、好人好事等丰富多彩的宣传内容。同时，在社区党委的高度重视下，我们社区加强对日常工作的各项信息报送。一年来，我们共上报信息百余篇，其中被“地区网”采纳有40余篇，被“今日”报采纳10余篇，出版《通惠视窗》专刊12期。三是开辟了新的宣传阵地与栏目。如开设了“公民道德点评栏”、“学习实践科学发展观解决难题公开栏”宣传栏、“五好文明家庭公布栏”、“通惠社区建设栏”、“法制广角栏”、“精神文明创建成果栏”等栏目，本着内容丰富，定期更换的原则，为社区各项创建工作起到了很好的宣传作用，在社区中营造了良好的舆论氛围。这些工作的积极开展，使居民们通过宣传阵地窗口，随时了解到社区提供的各类服务信息，较好地搭建了社区与居民间的服务平台，增强了社区居民对社区工作的认同感，让居民们深深地感受到社区建设中的新气象、新面貌。
的工作在居民的肯定声中，在社区干部任劳任怨的苦干中结束了。这一年是“充满挑战与机遇”一年，社区社区在地区工委、办事处的正确领导下，战胜挑战，抓住机遇，将全年工作圆满完成。社区的工作发展大，机遇多，是不断前进，不断上升的工作，因此社区将站在新的起点开始的工作。经社区党委、居委会研究，我们社区计划重点抓好“六项”重点工作，进行完善、发展，促进和谐社区的建设。
一是抓好社区的建设队伍。进一步深入挖掘社区干部、党员、楼长、居民的特长、爱好、专业，将这些人才资源全部利用起来，发挥特长、能力，为社区建设献出自己的一份力量。
二是抓好社区管理规范化。进一步规范社区各项工作，将的制度细化、规范
化，让适应社区的制度、规范全部发挥作用，以良好的管理机制带动社区整体发展。
三是抓好社区精神文明建设。将辖区环境、居民行为用语、居民思想、邻里关系等硬环境、软环境全部纳入到社区文明建设中来，通过丰富多彩的活动和新颖的活动载体，提高辖区整体文明程度。
四是抓好社区服务到位。通过社区服务，让社区更加贴近居民，让居民更加认可社区，达到社区、居民双赢的目的。
五是抓好社区的各项工作。进一步做好社区全部工作，无论是党建工作还是社区建设工作，努力做到位、做圆满。特别是要把“保民生、保稳定”工作放在重中之重的位置抓好做实。
半年来，社区重新制定了社区便民市场制度，设置了复秤台，使社区便民市场有了一个新的面貌。在社区工作人员的努力下，超额完成了全年经济任务。
二、 加强基层党建工作，争创党建工作示范社区
1、广泛开展开放型党组织生活，创建党建工作示范社区。社区党组织在加强基层党建工作中，以服务群众为重点，全面创建党建工作示范社区。社区党支部以加强党的基层组织建设为目标，继续在党员群众中广泛开展开放型党组织生活，同深化社区无职党员设岗定责及在职党员认领社区岗位活动，实行了“党员承诺制”，为社区居民解决各种工作生活问题，把党组织的温暖送到家；建立教育、技能人才库，有针对性地为辖区居民服务，充分发挥了社区党员的先锋模范作用。
2、 深入开展学习实践科学发展活动
根据区委及街道办事处对开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见及安排部署，我社区党支部在年底的四个月左右的时间里深入开展学习实践科学发展观活动。社区高度重视，全面贯彻落实党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以社区班子和支部党员为重点，紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，以街道提出的“抓住大明宫开发机遇、推进街道经济发展、构建和谐街区”为实践载体，紧密结合“双评晋级、科学发展、创建示范社区” 创建活动，确定“以人为本，科学发展，推进特色社区建设”为本次活动主题，以优化发展方式、提高服务水平、改进工作作风为着力点，以切实为居民群众办实事、办好事为落脚点，进一步解放思想、实事求是，扎实深入开展学习实践活动，经历学习调研阶段、分析检查阶段、落实整改阶段三个阶段，总结出了社区建设及社区党建工作中存在的一系列突出问题，并得了解决，同时也为辖区居民办了一系列的好事实事，得到了居民群众的一致好评。
三、全面开展“一居一品”和谐社区创建工作，积极创建自治型社区
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