摘要：大企业的规模优势并不是产业获得持续创新动力实现创新升级的必要条件。本文在大企业作为产业创新源的讨论中引入了企业规模质量的概念,将我国产业创新升级普遍存在的低产业化、大而不强和传统产业升级问题抽象为企业规模阈值问题,并将三种规模阈值的突破作为企业规模质量的内涵。在此基础上,本文建立了企业规模质量对产业创新升级影响的理论模型,以来自部级和部分省市的201份创新型企业样本,验证了企业规模质量对产业创新升级的直接作用、协同创新的不完全中介作用,以及大企业的企业家精神发挥的调节作用。研究结论确立了规模阈值突破作为研究产业创新源问题的新视角,得出了大企业规模质量对产业创新升级影响的内在机制。

关键词：企业规模质量 规模阈值 多维度协同创新 大企业的企业家精神 产业创新升级 

单位：东北财经大学工商管理学院; 辽宁大连116025; 复旦大学管理学院; 上海200433