摘要：对于中国这样长期依赖劳动密集型产业的人口大国来说,在人工智能时代,需要考虑不同地区的就业结构和产业特点,将教育和人才培养改革与当地的数字化转型方向相结合,在政府、企业和个人等层面制定切实可行的改革方案。

关键词：就业结构 数字化转型 劳动密集型产业 人口大国 人才培养改革 

单位：中国社会科学院数量经济与技术经济研究所; 清华大学经济管理学院; 四川大学商学院