摘要：目的：了解目前临床科室主任和住院医师对住院医师能力评价的差异，为今后住院医师能力培养指明方向，探索住院医师能力培养的模式。方法通过文献研究建立评价体系，对北京市某三甲医院的临床科室主任和住院医师进行问卷调查并进行统计学分析。结果临床科室主任与住院医师对住院医师整体能力评价比较，计算机应用能力评分比较差异无统计学意义（P＞0．05），其他能力评分比较差异均有统计学意义（P＜0．05），科室主任的评价均低于住院医师，认为住院医师科研能力、创新能力和法律意识欠佳。结论在加强住院医师临床专业知识和技能培训的同时，应当重视住院医师综合能力的培养。

关键词：住院医师 能力评定 问卷调查 

单位：首都医科大学附属北京世纪坛医院教育处 北京100038 北京航天中心医院人事处 100039