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企业家导向与战略联盟形成决策:联盟经验的调节效应研究

江旭 姜飞飞 管理科学学报 2014年第07期

摘要:在战略联盟形成过程中,企业高层管理者会根据自身的战略需要,与潜在合作伙伴进行谈判并商定恰当的联盟形式,这对联盟的未来发展以及企业合作目标的实现都具有重要意义。本文探讨企业内部的战略导向---企业家导向对联盟形成决策的影响,主要内容包括企业家导向型企业如何选择恰当的联盟治理结构( alliance governance structure )、联盟范围( alliance scope)和计划合作期限( planned time boundedness),并进一步分析过去联盟经验( past alliance experience)对上述关系的调节作用。本文的样本包含205家联盟企业,每个企业选择2个关键信息提供者( two key informants),共410份样本数据。基于这些数据的分析表明,企业家导向型企业更倾向于选择股权结构、宽泛的联盟范围以及开放的合作期限。此外,联盟经验负向调节企业家导向与计划合作期限的关系,但对其余两个关系的调节作用未获得统计支持。文章最后对研究的理论价值和实践意义进行了讨论。

关键词:企业家导向联盟治理结构联盟范围计划合作期限联盟经验

单位:西安交通大学管理学院 西安710049 过程控制与效率工程教育部重点实验室 西安710049

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