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企业核心竞争力的灰色关联度评价方法

范莉莉 高喜超 叶常发 管理学报 2011年第12期

摘要:核心竞争力的评价可以从多个维度进行,从核心竞争力的特征中抽取出获利能力和不可模仿性2个主要因素,建立二维评价空间,每个企业核心竞争力在该空间中都有唯一对应的位置。依据科学的评价指标体系,通过计算各企业核心竞争力与“理想公司”核心竞争力的灰色关联度,对其核心竞争力大小进行评价,并在二维评价空间中进行定位,观察不同企业核心竞争力在空间中的分布情况,即可比较其核心竞争力的相对强弱。

关键词:核心竞争力评价方法二维空间灰色关联度

单位:西南交通大学经济管理学院

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