摘要：建立科学、合理、高效的绩效考评体系是高校工作的重点，目前高职高专院校教师评价指标体系极不适应我国高等职业教育发展现状。本文以河南、湖北两地的高职高专院校为调查研究对象，在已经建立的普通高校教师评价指标体系的基础上，运用统计分析的方法，构建了适用于高职高专教师群体的评价指标体系。

关键词：高职高专教师 评价指标体系 统计分析 

单位：华中科技大学管理学院; 武汉430074; 中南民族大学管理学院; 武汉430074