摘要：本研究运用问卷调查法,测量了我国公共图书馆员的工作满意度水平,考察了公共图书馆员在人口学特征、主观生活质量、职业因素三方面对其工作满意度的影响效力。研究发现,年龄、职称与主观生活质量水平对工作满意度的影响作用较大,而性别、职务、工作年限、从业经历等对其影响力度较小。

关键词：工作满意度 影响因素 实证研究 图书馆员 公共图书馆 

单位：南开大学商学院 天津300071 南开大学信息资源管理系 天津300071