摘要：9月5日，江苏省吴江市法院就一起乙肝就业歧视的索赔案件进行了调解，被告苏源房地产开发有限公司向原告支付了3000元赔偿金。据悉，这是自2008年8月1日劳动和社会保障部颁布的《就业服务与管理规定》实施以来，我国首个对乙肝就业歧视行为作出的行政处罚。

关键词：房地产开发有限公司 劳动和社会保障部 就业歧视 服务与管理 2008年 

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