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重症监护室护士培训模式的改进与效果分析

陈璐; 徐亚楠; 陈湘玉 中国护理管理 2014年第03期

摘要:目的:改进重症监护室(ICU)护士能级进阶培训模式并对培训效果进行评价。方法:构建重症监护室护士能级进阶培训模式,并采取该模式对20名护士实施培训,对改进培训模式前后护士的理论及操作考核成绩、ICU护理质量检查评分及护士满意度进行比较。结果:改进后护士的理论考核成绩由(85.65±3.79)分提高到(95.20±2.14)分,操作考核成绩由(89.60±2.80)分提高到(96.80±1.85)分,与改进前相比差异均有统计学意义(P〈0.05);护士满意度由培训前的70%上升到培训后的100%。结论:实施能级进阶培训模式,能有效提高护士的护理水平和为患者服务的能力,提高护理工作质量。

关键词:能级进阶重症监护培训模式

单位:南京大学医学院附属鼓楼医院神经外科; 210008; 南京大学医学院附属鼓楼医院护理部; 210008

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