摘要：在信息技术的大背景下，就业市场的规模和效益将不再取决于建筑面积，摊位数量、人员规模，而将与人才信息储备、信息处理技术、信息使用效率紧密相连。在“人际市场”与“载体市场”并存的同时，传统粗放型的有形就业市场正在向增加高科技含量，高质量服务的无形市场过渡，并最终逐步实现毕业生就业服务的全面信息化。

关键词：就业市场 互联网 信息处理技术 信息储备 毕业生 

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