摘要：政府执行行为动力机制是政府执行行为维持、运作与演变的内在力量源泉。当今西方公共管理主流理论有关政府行为动力机制的核心理论前提是所谓＂自利经济人＂假设,政府工作人员一切公务行为的唯一动机就是追求个人利益的最大化;公共利益不构成政府执行行为的动机前提。本文实证分析表明,当前中国各级政府执行行为已经形成了以＂公共性价值取向＂价值因子为导向与核心,以＂公共性利益因素＂、＂机关外部动力因素＂、＂制度因素＂等三类政府执行行为影响因素为主要内外影响因子,密切相关、内在稳定的一个主流动力机制功能体系。不过,这一体系并没有完全排斥个体性利益与价值追求。中国政府执行行为动力机制的制度化、规范化水平有待进一步提升。

关键词：政府能力 执行行为 动力机制 功能体系 

单位：武汉大学政治与公共管理学院 武汉430072 中南民族大学公共管理学院 武汉430074