摘要：随着金融资本市场日益开放,基层商业银行所面临的竞争压力越来越大,这对综合绩效考核提出了更高的要求。本文从综合绩效考核的意义、现阶段基层商业银行在绩效考核方面存在的问题进行了探析,并在此基础上,提出了一些提升综合绩效考核效果的建议。

关键词：基层商业银行 绩效考核 员工激励 金融资本市场 竞争压力 

单位：农业银行海安县支行