摘要：高职院校在内涵发展过程中，存在着师资结构不合理、办学经费短缺以及缺乏领军人物等瓶颈问题，只有突破发展中的瓶颈问题，才能实现高职院校的可持续发展。通过宁波职业技术学院可持续发展的实践，认为做好学院中长期发展规划、构建学院新的发展形态、创新办学体制、搭建服务平台、校企携手共建“双师结构”的教学团队等举措是高职院校实现可持续发展的必然选择。

关键词：高职院校 可持续发展 问题 对策 

单位：宁波职业技术学院 浙江宁波315800