摘要：近几年来，浙江省各级组织部门，围绕加强党的执政能力建设，坚持党的干部工作路线，以《深化干部人事制度改革纲要》、《干部任用条例》和中央“5＋1”法规性文件为依据，在改革中理思路，在创新中解难题，致力于创造充满生机和活力的用人机制，将一大批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部选拔到领导岗位上来，为深入实施“八八战略”，全面建设“平安浙江”，齐心创建“文化大省”提供了坚强的组织保证。

关键词：干部制度 干部人事制度 改革 执政能力 浙江 

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