摘要：结合河南省煤田地质局物探测量队人力资源管理实际，在分析人力资源管理和优化组合特点及意义的基础上，重点剖析当前煤炭地质企业人力资源管理中存在的问题，探索问题产生的根源，并从7个方面系统阐述了对企业人力资源管理的思考和对策，为研究新形势下企业人力资源管理定位和现实路径改善提供了参考和借鉴。

关键词：人力资源管理 激励机制 煤炭地质企业 

单位：河南省煤田地质局物探测量队 河南郑州450009