摘要：本文在构建出业绩评价体系后，进一步引入上市机械企业的相关指标数据进行例证分析、排序分析，进而分析比较出各个企业之间的经营业绩。这不仅是本文对传统业绩评价的一点突破，而且也希望能够为现代机械企业进行绩效考核提供一条思路，使其业绩评价工作更加恰当、准确。

关键词：现代机械企业 业绩评价方法 绩效管理 

单位：长江大学机械工程学院 湖北荆州434025