摘要：高校后勤实体人事制度改革是高校后勤社会化改革的难点和重点，也是制约后勤实体快速发展的关键点。本文在广泛调研的基础上，分析了对高校后勤实体职工队伍状况、后勤实体人事管理存在的问题，并对高校后勤实体的正式工、新聘职工、临时工改革以及如何理顺后勤实体和员工关系提出了相应的对策和措施。

关键词：高校 人事制度改革 困局 对策 后勤实体 

单位：扬州大学; 江苏扬州225000; 中国劳动关系学院; 北京100037