首页 > 期刊 > 黑龙江高教研究 > 高校后勤社会化改革的成本分析及对策建议 【正文】
摘要:针对目前高校后勤社会化改革中出现的一些问题,文章从成本分析入手,指出不同社会经济体制和模式下后勤服务成本具有差异性,高校应从遵循服务总成本最低的原则,因项目选择后勤服务模式,因时选择改革的进程,不可一刀切、甩包袱、让市场。
关键词:交易成本 后勤服务模式 高校 后勤社会化 对策建议
单位:三峡大学; 湖北宜昌443102
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