摘要：一是完善财会监管员的选拔任用机制。应尽快配齐一定级别的财会监管员，使各级行财会自律监管体系尽快建立起来。二是加快内勤主任队伍建设步伐。引入竞争机制，拓宽选人渠道，将坚持原则、政治素质高、业务熟练和具有一定管理能力的人选拔到内勤主任的岗位上来，实行内勤主任委派制，加强对内勤主任履行工作职责的再监督，促使其严格执行各项管理制度。三是强化一线员工的培训，提高其整体素质。

关键词：会计队伍 内控建设 高素质 内勤主任 打造 

单位：农业银行溧阳市支行