摘要：高校干部管理信息化平台建设有利于规范日常管理、提高工作水平、提升工作效率和科学决策工作。要坚持先进性与适用性相结合、整体性与扩展性相结合、开放性与安全性相结合、经济性与可靠性相结合的基本原则,以实现全面感知、广泛协同、精细管理、深度智能为设计目标,遵循统一规划、分步实施,应用主导、务求实效,互通互联、多重利用的思路,建设干部信息维护、选拔任用、教育培训、管理监督和综合分析等多重业务功能综合应用的信息化平台。

关键词：高校 干部管理 信息化平台 

单位：安徽师范大学; 安徽芜湖241000